らしくライフプラン相模原南のケアマネジャー求人（正職員）

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ヒューマンライフケア大野台グループホームの計画作成担当者求人
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【相模原市南区大野台】ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です！／介護支援専門員／サポート充実
給与
正職員月給 283,000円〜 302,000円
仕事内容
ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！＜具体的には＞・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント・ご利用者やご家族への相談援助・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制です食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。
応募要件
▼年齢・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集） ▼必須資格・介護支援専門員 ▼必須経験・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
住所
神奈川県相模原市南区大野台6-10-10-2号 JR横浜線「古淵駅」より徒歩8分
特徴
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
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相武台地域包括支援センターのケアマネジャー求人（正職員）
年間休日120日◎育児休業取得実績あり♪子育て中の方も安心して働ける、地位包括支援センターでのお仕事です
給与
正職員月給 205,000円〜 300,000円
仕事内容
相模原市から委託された業務を行います。担当地域の高齢者や家族からの相談を受けます。相談内容にあわせ、サービスに繋げます。また、地域の状況に合わせて必要な資源開発についても関係団体等と連携します。業務変更の範囲:法人の定める範囲転勤の可能性なし
応募要件
介護支援専門員（ケアマネジャー）年齢制限あり～59歳（定年年齢を上限として当該年齢未満の方を募集するため）学歴不問
住所
神奈川県相模原市南区新磯野4-1-3 相武台グリーンパークバス停留所から徒歩すぐ
特徴
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
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あおば福祉サービス相武台居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
規模拡大！ケアマネ急募！！
給与
正職員月給 260,000円〜 350,000円
仕事内容
居宅介護支援事業所のケアマネジメント業務
応募要件
介護支援専門員資格必須
住所
神奈川県座間市相武台2-36-8 Forester202 小田急小田原線相武台前駅より徒歩7分
特徴
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
交通費支給
年齢不問
主任介護支援専門員
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らしくライフプラン相模原南のケアマネジャー求人（正職員）

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月給268,500円〜 292,100円

最終更新日: 2025/03/18

ご利用者様増加により、ケアマネジャー・正社員募集！！未経験の方、ブランクのある方、歓迎します。現在４名のスタッフが在籍しており、実務経験が浅くても丁寧にフォローします。

”ご利用者様の望む暮らし”をサポートするために
ケアマネジャーとして、共に働きませんか？

ご利用者様、スタッフ双方の幸せを考え、働きやすい環境を整えています。

●土日・祝日休み。年間休日は124日（令和7年度）（有給休暇は別途付与）。

ご自身でスケジュール管理して頂き、お休みは平日でも取得できます。

●スマートフォン、タブレット端末を一人一台支給。

訪問先や外出先でも記録ができ、時間短縮・作業効率アップが図れます。また時間外労働の減少にもつながり、プライベートの時間を十分確保していただけます。またスタッフ間では、業務用LINEで連絡、情報共有しています。

●利用者宅ヘは、軽自動車、自転車で移動できます。もちろん近隣へは徒歩でＯＫ。

法人支給の軽自動車、自転車を用意しています。スケジュールに合わせて使用できます。

●スキルアップ、自己研鑚のため、各種研修に参加して頂けます（費用は法人負担）。

個人のスキル、目標に応じて、各種研修に参加して頂き、ケアマネジャーとしての成長を
サポートします。

●頑張って頂いた分は、昇給・賞与に反映されます。

人事評価制度により、昇給・賞与に反映されるので、モチベーションを維持しながらお仕事に取り組んで頂けます。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

●ご利用者宅への訪問（契約、アセスメント、モニタリング等）、相談援助、ケアプラン作成、担当者会議の開催、各サービス事業所・主治医等との連絡調整、介護保険の給付管理、要介護認定調査（認定調査員の研修を受けて頂けます。）

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給268,500円〜292,100円

給与の備考

給与内訳・基本給　232,000円～255,600円（経験者優遇）・資格手当　30,000円・居宅支援手当　6,500円昇給　年1回　4,000円～8,000円（実績）賞与　年2回　計3.80ヶ月分（実績）通勤手当　実費支給（上限なし）固定残業代なし（残業手当を実績に応じ支給）試用期間3ヶ月（同条件）職務給制度あり（人事評価制度に基づき給与を決定）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり副業OK

雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金退職金制度（勤続年数3年以上）定年制あり（一律 62歳）※段階的に65歳まで延伸予定再雇用あり（70歳まで）マイカー通勤可（無料駐車場あり）受動喫煙対策あり（屋内禁煙）ハマふれんど（横浜市勤労者福祉共済）加入親睦会あり

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

残業月20時間以内

9:00～17:45 休憩60分月平均時間外労働時間：10時間

休日

土日祝休み週休2日育児支援あり年間休日120日以上

完全週休2日制（土日祝日）年間休日124日（令和7年） ※有給休暇を取得しやすい環境です。

長期休暇・特別休暇

入職日から年次有給休暇を付与（日数は入職日による）勤続1年を経過するとリフレッシュ休暇（連続休暇）3日付与育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり看護休暇取得実績あり

応募要件

未経験可ブランク可自動車運転免許学歴不問

介護支援専門員資格保有者普通自動車運転免許（AT限定可） 61歳以下（定年年齢を上限とする） ※学歴不問 ※未経験者・ブランクのある方歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。