セントケア大崎のケアマネジャー求人（正職員）

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アスケア　ケアプランセンター岩出山の居宅ケアマネジャー求人
【大崎市岩出山】完全週休2日制（土・日）＜実務経験者のみ＞嬉しい福利厚生が充実♪笑顔の絶えない明るい居宅介護支援事業所でのお仕事です!
給与
正職員月給 235,000円〜 259,000円
仕事内容
ケアマネジャーの仕事は、援助を必要とする高齢者と家族からの相談で始まります。介護生活が始まる前の段階から関わることができるのはケアマネジャーの仕事の特徴のひとつです。・ケアプランの作成・更新・サービス提供事業者との連携・調整・定期的なモニタリングと評価・行政や地域包括支援センター、病院との連携・研修会の参加 ※社有車あり（軽自動車） 1）従事すべき業務の変更範囲：なし 2）就業場所の変更範囲：なし【ケアマネ1日のスケジュール例】　08:30　出社、清掃、朝礼　09:00　ミーティング　10:00　お客様宅、定期訪問　11:00　デスクワーク　12:00　昼食　13:00　デスクワーク、他事業所への連絡、調整　14:00　サービス担当者会議　15:00　地域活動の打ち合わせ　16:00　デスクワーク　17:30　帰宅
応募要件
介護支援専門員（ケアマネ実務経験者のみ）普通自動車免許（AT限定可） ※定年制あり:一律60歳
住所
宮城県大崎市岩出山二ノ構79-2 ＪＲ奥羽東線岩出山駅から徒歩8分
特徴
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
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古川スキップケアプランセンターのケアマネジャー求人
年間休日114日！住宅手当・扶養手当あり◎ケアマネジャーを募集しています！お持ちの資格を活かして働きませんか？
給与
正職員月給 180,900円〜 237,400円
仕事内容
介護を必要とする方が介護保険サービスを受けられるように、ケアプラン（サービス計画書）の作成や訪問による相談業務及びサービス事業者との調整を行っていただきます。＊移動は法人の車両をご利用いただきます。業務変更範囲:法人が指定する業務の範囲内転勤の可能性なし
応募要件
介護支援専門員（ケアマネジャー）普通自動車運転免許（AT限定可） 64歳以下（定年上限のため） PCの基本操作ができる方（文字入力程度）経験不問学歴不問
住所
宮城県大崎市古川稲葉４丁目１１-１５東北新幹線古川駅から車で8分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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ニチイケアセンター高清水のケアマネジャー求人（正職員）
【栗原市高清水東浦】お持ちの資格・あなたの経験を活かして働きませんか？大手ならではの充実した福利厚生・研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇等、子育て支援制度充実◎
給与
正職員月給 250,850円〜 290,850円
仕事内容
在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫　【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ■介護保険の各種申請に係る援助　 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付　 ■各事業所、関係機関との連絡調整　　等　 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ■他ケアマネの助言・相談・指導（主任介護支援専門員として就業する方）従事すべき業務の変更範囲：会社の定める介護業務就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所
応募要件
下記の資格を保有・介護支援専門員
住所
宮城県栗原市高清水東浦230-1 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 瀬峰駅から車で14分
特徴
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
交通費支給
主任介護支援専門員
居宅介護支援事業所
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セントケア大崎のケアマネジャー求人（正職員）

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月給228,500円〜 255,500円

最終更新日:2025/09/11

【大崎大宮】週休2日制（基本的に土日休み）♪研修制度あり◎歴史と実績のあるセントケアグループで、ケアマネジャーとして働いてみませんか？

確かな実績とノウハウがあるグループです。

1983年に設立されたセントケアグループは、介護を必要とされている方のサポートを始めて30年以上。トータルな介護サービスを全国規模で展開し、「地域と人をむすぶヘルスケア企業」を築くことを目標としています。そのために、きめ細やかで質の高いサービスを提供しつづけ、お客様から信用と信頼をいただける企業を目指しています。

「セントケア大崎」でスタッフを募集中です。セントケア大崎は2022年11月に新築移転オープン致しました。快適な環境でお仕事して頂けます。

正職員のケアマネジャーを募集しています。全国で500ヶ所以上の拠点を持つセントケアグループで、地域の方々に喜ばれるお仕事にチャレンジしませんか？
どなたでも安心して働けるよう、社内での研修制度を充実させています。経験が浅い方はもちろん、経験豊富な方も専門性を高めていけますよ。

セントケアグループの一員として、利用者様やご家族様の想いに寄り添ったケアを提供していきませんか？スタッフ一同、ご応募お待ちしております！

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

お客様がご自宅での生活を維持継続できるよう、心身の状態や生活環境お客様やご家族の意向を受けたケアプランの作成、また介護保険に関するご相談や各種手続きの代行など。サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携して、お客様一人一人に応じたサービスの調整をお願いします。 ●AIを活用したシステム● 日々のケアマネジャー業務のサポートを図るため、今後推進される予定の「適切なケアマネジメント手法」を一部取り入れた『AI（人工知能）を活用したシステム』を導入しております。未経験の方はもとより、経験のある方にとっても、安心して業務ができる環境を作りに努めています。 ◎就業場所の変更範囲：変更なし ◎仕事内容の変更範囲：変更なし

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給228,500円〜255,500円

給与の備考

基本給：152,000円～179,000円※経験により考慮地域手当：4,000円職種手当：47,500円資格手当：20,000円役割手当：5,000円昇給（年1回）賞与（年2回）交通費全額支給(車通勤可社内規定により支給) ※試用期間3ヶ月（同条件） ※固定残業代なし

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

◎待遇昇給あり（年1回）賞与あり（年2回）特別処遇改善加算手当一時金（5・12月/年）社会保険完備交通費全額支給車通勤可研修制度あり退職金制度あり（勤続年数3年以上） ◎福利厚生・制度制服貸与定年年齢68歳　※68歳以上は契約社員・1年ごとに更新産前産後、育児休暇、育児短時間勤務（子が中学卒業まで）介護、看護休暇妊産婦検診（有給）スタッフ紹介制度健康診断（入社時含め全額会社負担）インフルエンザ予防接種補助制度労働組合加入ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社員割引制度(宿泊等余暇利用の支援) 団体長期障害所得補償従業員持株会加入財形貯蓄制度 DC制度（確定拠出年金制度）敷地内禁煙Ｃｌｕｂｏｆｆ（グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可）

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

勤務時間

9:00～18:00 休憩60分

休日

週休2日育児支援あり家庭都合休OK

週休2日制、基本的に土日休み希望休考慮年間休日：112日

長期休暇・特別休暇

有給/産前産後/育児/介護休暇 ※年次有給休暇は法定通りです

応募要件

未経験可ブランク可自動車運転免許 40代活躍 50代活躍主夫・主婦OK

介護支援専門員　必須経験不問（ケアマネ未経験者歓迎）普通自動車運転免許

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。