ケアプランセンターわかばケアマネジャー求人(正職員

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ケアプランセンターわかばケアマネジャー求人(正職員

月給235,000270,000

最終更新日:

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ケアプランセンターわかば(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:

未経験可♪マイカー通勤可☆賞与あり◎あなたもケアプランセンターわかばで働いてみませんか?

ケアプランセンターわかばのご紹介です

  • 利用者様には常に「おもてなしの心」を持って接し、笑い声の絶えない、明るい職場になるよう努めています。
  • 常に周りへの感謝を忘れず、スタッフ同士や地域の方々などへ「ありがとう」を創造できる貢献活動にも励んでいます。

ケアマネジャーを募集しています

  • 未経験の方でも安心。先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので早く職場に馴染めます。
  • 年2回の賞与に加え昇給制度もあり。職員の頑張りはきちんと還元しています。
  • 日々の残業はほとんどないため、日々の予定も立てやすく仕事とプライベートの両立を重視される方にもぴったりの職場です。
  • マイカー通勤可能!ストレスなく毎日の通勤ができますよ。

利用者様に寄り添ったケアができる方は大歓迎!ご応募お待ちしています。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅サービス利用者に対する介護支援専門員の業務全般 ・ケアプランの作成・介護認定申請 ・医療機関・支援センター等、関係機関との連絡・調整 ・利用者宅への訪問【社用車(AT車)使用】

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給235,000円270,000円

給与の備考

■給与の内訳 基本給 180,000円~200,000円 資格手当 25,000円~30,000円 職務手当 30,000円~40,000円 固定残業代なし ※賃金は、資格・経験等を考慮し決定 通勤手当実費支給 上限月額15,000円 昇給 月あたり5,000円(実績) 賞与 年2回 計 2.00ヶ月分(実績) 試用期間なし

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可(駐車場あり、自己負担はありません) 退職金制度あり(勤続年数3年以上) 定年制あり(一律 60歳) 再雇用制度あり(上限 65歳まで) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

勤務時間

交替制(シフト制) (1)8:00~17:00 (2)8:30~17:30 ※就業時間(1)と(2)のシフト制 休憩60分 残業ほぼなし ※基本的に時間外労働はありませんが、特別な事情等により突発的な残業が発生する場合があります。

休日

日曜日、その他 週休2日制 ※勤務表による(月9日休み、2月のみ8日休み) 年間休日107日

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績 あり 有給休暇(6ヶ月経過後付与) 10日

応募要件

介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 経験不問 59歳以下(定年年齢を上限) 学歴不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

アクセス

秋田県能代市河戸川字上大須賀2番地1

大きな地図を見る

JR五能線 能代駅から車で9分

設立年月日

2014年4月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
居宅介護支援事業所

営業時間

月〜金 8:30〜17:30

休業日

土曜、日曜、祝日、年末年始

スタッフ構成

介護支援専門員 常勤(専従)1名 常勤(非専従)1名

応募に関するよくある質問

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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

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