ジョブメドレーを利用されたケアマネジャーの声(口コミ)

実際にジョブメドレーで転職された方々の声をご紹介。

ケアマネジャーの転職体験談

  • 50代 女性 神奈川県

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「希望する仕事ができる」

    ジョブメドレーを利用した感想

    LINEを使用して検索が出来て、常にリピートが早かった。また、会社の説明も詳しく転載されていました。 そして、ジョブメドレーのサポートにも好感度が高かったので職場を探す時に不憫を感じずとても好感度が高い検索サイトでした。

  • 30代 男性 愛知県

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「正社員での採用」

    「厚生年金や社会保険に加入できる」

    「未経験可」

    「希望する仕事ができる」

    「資格や技術が身につく」

    「理念やビジョンに共感できる」

    「長く働ける」

    ジョブメドレーを利用した感想

    職務経歴を書く機能が簡単で見やすくありがたかったです。実際の履歴書を書く時にそれを見て簡単に書け本当に助かりました。 また、面接直前コラムも拝読させて頂き、安心して、面接に行く事ができました。 また、他の企業さんもお世話になっていましたが、ジョブメドレーさんは求人数が多くて吟味でき良かったです。 他の企業さんは、エージェントさんがついてくれて、心強く、お世話になり、こんな事を申し上げるのは不義理だと思いますが、求人紹介という形で、自分で選択した感じが無く、何と無く、不自由さ、納得して選択した感のなさを感じました。 転職は、仕事しながら、忙しく、孤独で、ジョブメドレーさんも、違った形で、エージェントをつけて下さるとありがたいなと思いました。その点では、他の企業さんのエージェントさんとやりとりし、孤独感は支えて頂いたと実感しております。他の企業さんには、不義理な形となって大変申し訳ない気持ちで一杯ですが。 何だかかんだ偉そうな事申し上げ、大変、申し訳ありません。 ジョブメドレーさんには、大変、大変、お世話になり、誠にありがとうございました。お掛け様で、念願の居宅ケアマネになる事ができました。 貴社の益々の発展をお祈りいたします。

  • 60代 女性 東京都

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「給与が良い」

    「厚生年金や社会保険に加入できる」

    「福利厚生が良い」

    「希望する仕事ができる」

    「同僚の雰囲気が良い」

    「理念やビジョンに共感できる」

    「休日が多い」

    「長く働ける」

    ジョブメドレーを利用した感想

    ケアマネージャーとして転職先が3か所目です いずれもジョブメドレー様を自身のスキルアップの為 利用させていただき 3社とも 良い会社です。 ご案内ありがとうございました 今後とも 皆さんに良い職場をご案内ください

  • 60代 女性 東京都

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「正社員での採用」

    「長く働ける」

    ジョブメドレーを利用した感想

    たくさん紹介していただき、とても参考になりました。プロフィールから履歴書や職務経歴書が作成できるのも便利で良かったです。68歳の私でも入力しやすかったことも助かりました。 68歳と言う年齢に就活を躊躇していましたが、そんな心配を払拭できる支援に感謝です。

  • 50代 女性 千葉県

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「希望する仕事ができる」

    「勤務時間やお休みの融通がきく」

    ジョブメドレーを利用した感想

    スカウトをいただいての、入職のはこびとなりました。 直接のやり取りで、エイジェントを介さなくてもスムーズに行うことができ、よかったです。 会社の写真や場所、様子まで掲載内容から伺うことができ、早くに希望の内容での企業を見つけることができました。

  • 30代 女性 愛知県

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「未経験可」

    「希望する仕事ができる」

    「資格や技術が身につく」

    ジョブメドレーを利用した感想

    某サイトとは違い、しつこい勧誘もなく、また、細かな希望も聞いて頂け、メールやラインでのやり取りは本当にありがたかったです。 さまざまな企業が入っているため、多くのところから選べることができたこともよかったです。

  • 40代 男性 兵庫県

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「未経験可」

    「資格や技術が身につく」

    ジョブメドレーを利用した感想

    なかなか良い求職サービスが見つからず、なんとなくネットを探っていたら、こちらのサイトにアクセスする機会を得ました。 登録させてもらうと、どんどんと企業様からスカウトの話が入り、とまどう事もありましたが、 自分にあうかもしれないという会社を決めて自分で面接に向かう。という自分自身のペースで面接を予定に入れる事ができたので落ち着いて転職のスケジュールを立てる事ができました。

  • 60代 女性 岐阜県

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「正社員での採用」

    「厚生年金や社会保険に加入できる」

    「同僚の雰囲気が良い」

    ジョブメドレーを利用した感想

    しつこく勧誘?みたいなものがなく、ピンポイントで、希望の条件にあった情報がとどいていたのが、よかった。 今回は転職したい時期だったので真剣に見ましたが、ただ、それほど転職したい時でない時に、今見れば、良いスカウトが来ており、なんか、勿体なかったなあと思いました。仕方ないんですが

  • 50代 女性 愛媛県

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「給与が良い」

    「勤務時間やお休みの融通がきく」

    ジョブメドレーを利用した感想

    ハローワークにない求人を得ることができ良かったと思います。 スカウト機能は微妙でした。 メールが来て誤って応募に指が触れてしまっただけで応募になり、相手企業に個人情報を知られてしまいました。 応募すると個人情報が相手に伝わるのでしたら もっと慎重に応募できるように改善して欲しいと思います。

  • 50代 女性 千葉県

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「未経験可」

    「理念やビジョンに共感できる」

    ジョブメドレーを利用した感想

    他の紹介会社など登録した際、頻繁に電話連絡があり、(仕事中)面接を急がされているような感じになりました。(また、求人先と仲良し?なのでしょうか?やたら同じ事業所を押す方もいました。ちょっと嫌な気分になりました。営業の方の利益のために紹介されているような気分になりました。)ジョブメドレーはそのような事がなく、ストレスを感じる事なくお仕事が探せました。

  • 60代 女性 千葉県

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「給与が良い」

    「希望する仕事ができる」

    「長く働ける」

    ジョブメドレーを利用した感想

    就職先をお世話していただきました。 自宅からは遠いですが、以前の職場と違い働く場としては、良い環境と思います。ケアマネとしての仕事に専念出来ます。 理事さんから事業所の理念を聞かせていただき、私の考えと一致しました。幼児と高齢者のふれあいがあるとは素晴らしい事です。感謝しています。

  • 50代 男性 大阪府

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「未経験可」

    ジョブメドレーを利用した感想

    お気に入りに登録することで、企業担当者様からスカウトをいただけたり、簡単に応募できるシステムで、相手企業様から返信があり、就職希望先への関わり方にストレスが少なくて済んだ。その後の面接も、お互いに返信を行っていることから、初対面という緊張感が和らぐ。

  • 50代 女性 大阪府

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「正社員での採用」

    「長く働ける」

    ジョブメドレーを利用した感想

    求人をハローワークで探す時間がないので大変助かりました。 毎日いろんな求人が見ることができました。 担当者様からもメールで連絡を頂き 気にして下さいましてありがとうございました。 友人にも勧めさせて頂きます。

  • 50代 女性 東京都

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「正社員での採用」

    「給与が良い」

    「希望する仕事ができる」

    「資格や技術が身につく」

    「長く働ける」

    ジョブメドレーを利用した感想

    希望の求人がすぐ見つかり、応募もしやすかったので、働きながらもスムーズに応募が出来ました。希望の求人で採用いただいたので良かったです。フォロー体制もしっかりされているので、安心してお願い出来ました。ありがとうございました。

  • 40代 男性 大阪府

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「給与が良い」

    ジョブメドレーを利用した感想

    自分で好きな希望によって、会社が選んで頂けるところが良かったです。また面接からの期間が短くて、安心できるシステムで喜んでいます。また担当者の対応もよく、スムーズにお話が弾んで時間を忘れるくらいに過ごせました。色々とありがとうございました。

  • 30代 男性 青森県

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「正社員での採用」

    「給与が良い」

    「厚生年金や社会保険に加入できる」

    「福利厚生が良い」

    「希望する仕事ができる」

    「同僚の雰囲気が良い」

    「理念やビジョンに共感できる」

    ジョブメドレーを利用した感想

    こちらの求人がジョブメドレーで求人を出されていたので活用致しました。 求人応募から面接・採用迄のサポートを頂きましてありがとうございます。 企業側との連絡は、ジョブメドレーを通して ダイレクトに連絡相談等を行う事ができ また、その後の採用迄の経過も事務局の方に お手伝いを頂き、スムーズに運べたと思います。

  • 40代 女性 埼玉県

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「厚生年金や社会保険に加入できる」

    「勤務時間やお休みの融通がきく」

    「長く働ける」

    ジョブメドレーを利用した感想

    希望する職種での紹介が適切で、お気に入り登録でき、比較しやすかった。求人の希望の連絡をしたが、すぐ(翌日か翌々日)に先方から連絡が入り、こちらの希望日時での面接の調整までスムーズに進んだ。 正職員での希望にしたつもりだが、お勧め求人に、パート案件も上がってくるので、改善されるともっと使いやすかったと思う。

  • 40代 女性 茨城県

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「正社員での採用」

    「給与が良い」

    「福利厚生が良い」

    「未経験可」

    「希望する仕事ができる」

    「同僚の雰囲気が良い」

    「資格や技術が身につく」

    「理念やビジョンに共感できる」

    「長く働ける」

    ジョブメドレーを利用した感想

    他社の転職サイトにも登録しており、キャリアアドバイザーの方とも面接をしましたが、『未経験でケアマネジャーは難しい』と言われ、ヘルパーを進められました。 自分の年齢を考えたら仕方ないのかなと思いましたが、納得していませんでした。 やはり未経験でもケアマネジャーになりたい!遠回りしたくない!との気持ちが強くなり、自分で探そうと思った時に貴社のサイトに辿り着きました。 未経験でも内定してもらえて感謝しております。 その上、勤続支援金までいただけるのですから、これ以上のことはありません。 本当にありがとうございます!

  • 50代 女性 千葉県

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「正社員での採用」

    「未経験可」

    「資格や技術が身につく」

    ジョブメドレーを利用した感想

    早い対応で早く採用出来てありがとうございます。たくさんの求人があり助かりました。わかりやすい説明でよかったです。求人先から何度か見学きませんかとお誘いいただきありがとうございます。同行がない分、気楽にさがせました。

  • 40代 男性 愛知県

    ケアマネジャー

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「希望する仕事ができる」

    ジョブメドレーを利用した感想

    先に送信した事業者の訂正となります。 高橋様とのやり取りやこちらから郵送した書類を元に適性な振り込みを強く希望致します。 また医療法人寿光会においてはジョブメドレーの利用停止を追加して希望致します。

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