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- 給与
- 正職員 月給 215,000円 〜 240,000円
- 仕事内容
- 心理士として、来院された方のカウンセリング業務をお任せします。 主なご相談内容は職場・プライベート・家族等の人間関係についてです。 明確なシステムが確立しているクリニックで、初めてお仕事に入った方からも「非常にカウンセリングがしやすく、働きやすい」という意見をたくさん頂いてます。
- 応募要件
- 心理士資格（公認心理師、臨床心理士） ※心理学を学んだ方、カウンセリング経験あれば優遇 高卒以上
- 住所
- 大阪府大阪市北区梅田１丁目１０−１ 梅田DTタワー 地下 1階 ・JR線 大阪駅 中央南口、徒歩1分 ・JR線 北新地駅 東口 徒歩1分 ・阪神電車 大阪梅田駅 百貨店口 徒歩1分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ精神科・心療内科社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るテトラcoco 南森町教室の公認心理師/臨床心理士求人
未経験・ブランクOK！完全週休2日制☆賞与年3回/計3.5ヶ月分の実績あり◎福利厚生充実♪南森町駅から徒歩2分の放デイで働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- ■支援計画の立案 保護者様の要望をヒアリング。子どもには専門的なアセスメントを行い、結果をもとに半年先、2年先の目標を設定。子どもの成長に合わせ、目標は半年ごとに更新します。 ■指導の準備・授業 1コマは、〈導入5分〉→〈個別学習40分〉→〈評価と振り返り5分〉→〈保護者へのフィードバック10分〉の計60分。1日3コマほど担当。指導科目・お子様の学年は希望に応じます。 ■検査の実施 WISC、新版K式、K-ABCⅡなどの検査を実施します。保護者へのフィードバックを行うだけでなく、その子どもを指導する社員に対して、検査結果から見える本人の困り感や関わり方についてのアドバイスを行います。 ■オリジナル教材の作成 教材はほとんどが手作り。既存の教材も使いつつ、必要に応じて教材を作成します。例えば、改行があると読むのが難しい子には、文章題の問題は一文を一行に収めて作成。また、bとｄの弁別が困難な子には、分かりやすいフォントを選ぶなどしています。 【ある1日の流れ】 11時 出勤／支援計画の立案、授業の準備 16時 子どもが来始めます 授業を3コマ 19時 生徒を見送り 指導記録をつけ、今日の集計・日報 20時 お疲れ様でした 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 公認心理師/臨床心理士の資格をお持ちの方 取得見込みも可 経験不問 ブランク可 過去の雇用形態や転職回数は問いません
- 住所
- 大阪府大阪市北区天神橋3丁目2-9 川那辺ビル6F 大阪メトロ谷町線 南森町駅から徒歩で2分 大阪メトロ堺筋線 南森町駅から徒歩で2分 JR東西線 大阪天満宮駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 205,000円 〜 245,000円
- 仕事内容
- 精神神経科、物忘れ外来等での業務 ・外来業務 ・患者対応 ・資料作成 ・他科依頼による検査業務 ・検査報告書の作成 ・その他不随業務 ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務
- 応募要件
- 【資格について】 ・公認心理師 ・臨床心理士 いずれかの資格をお持ちの方 ・大卒以上 非喫煙者のみ 喫煙者の採用は致しておりません。 （資格証のコピー要）
- 住所
- 大阪府大阪市北区南扇町4-14 JR天満、JR大阪天満宮より徒歩7分 地下鉄堺筋線扇町駅より徒歩2分
- 特徴
- 未経験可精神科・心療内科社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
MyStepジュニア南森町教室（仮称）の公認心理師/臨床心理士求人（正職員）
スライドギャラリー
【2024年秋OPEN予定！】オープニングSTAFF大募集！第二新卒・公認心理師取得見込の方もOK◎教育出版社の個別発達支援◎研修充実
子どもたちと誠実に向き合い、生き抜く力を育む。
～2024年秋OPEN予定の新教室「MyStepジュニア南森町教室（仮称）」のオープニングスタッフ募集です～
私たちの社会には「感情をうまく表現するのが難しい」「指示の理解が難しい」といった、発達上の特性から悩みを抱えた子どもたちが数多くいます。
当社の教室では、そのような子どもたちが実社会を「生き抜く力」を身につけ、私たちの教室を一日も早く「卒業」できるよう、効果の高い個別支援(学習面・発達面)に取り組んでいます。
入社後は教室で心理指導担当職員としてキャリアをスタート。弊社では、子どもたちへの心理的アプローチによる内発的動機付けを大切にしており、公認心理師をはじめ、心理学科卒の方も含めた、心理指導担当の任用資格の保有比率は約５０％！ 心理指導担当職員によるプロジェクトチームの一員として、支援計画の立案、実施にかかわっていただきます。
また、希望・適性により、エリアマネージャー、事業企画など幅広いキャリアを積むこともできます。キャリアアップのための資格取得支援制度は充実しており、全額会社負担で社外キャリアアップ研修を受講することも可能です。
また弊社では、健康な心身があって初めて誠実な教育・支援がおこなえるという信念の下、残業は全社員平均月5時間以内、有給休暇入社時20日付与（６年後最大２５日／年）、慶弔休暇等の特別休暇制度の充実等、プライベートの充実ができるよう、就労環境の整備に事業開始当初より力を入れています。
1890年の創業以来、「最良の学び」を追求し続けてきた教育出版社「増進堂・受験研究社」。そのグループである当社は、激しい社会の変化に対応できるだけの柔軟性と強さを兼ね備えた組織を目指しています。経験は一切問いません。「誠実に子どもたちと向き合う」その想いさえあれば大丈夫です。私たちと一緒に「最良の学び」を届けませんか。
募集内容
募集職種
仕事内容
弊社が2024年秋OPEN予定の新教室「MyStepジュニア南森町教室（仮称）」にて、子どもの発達支援をお任せします。 発達に特性のある子どもたちの成長を学習面と心理面から個別支援します。子どもたちの成長と未来に関わることのできる、やりがいのあるお仕事です。入社後は、教室での児童への直接支援からスタートしますが、適性と希望を考慮の上、教室長、エリアマネージャー、事業企画等の幅広いキャリアを積むことができます。 【心理指導担当職員：業務例】 （１）心理教育の実施 専門性を生かして、支援の質と業務遂行力の向上を目指し、社内向けの心理教育に心理師チームとして関わっていただきます。 （２）学習指導と社会性の発達支援 通う子どもたちの年齢層は小学生が８０％を占めます。弊社教室での支援スタイルは完全個別型で、１コマ６０分。少し長い時間ですが、子どもたちは生き生きと学習に励んでいます。指導は、学習姿勢を一緒につくるところから始め「聞く・見る・書く・話す・考える」という学習の基本となる５技能を状況に応じて適切に使うことができるスキルを育てます。 教材は学習参考書・問題集を出版する「受験研究社」のものを使用。一人ひとりに合った内容で教材を組み、自分のペースで丁寧に学ぶことができるようになっています。 また、学習指導の中に社会性を育むためのトレーニングを取り入れ、指導スタッフと一緒に学習をしていく中で、子どもたちが自然と社会性を育むことができるよう、プログラムしています。 （３）保護者との面談、応対 家や学校での様子を伺ったり、その対応へのアドバイスをおこないます。教室での子どもたちの様子も、学習内容から行動に至るまでしっかりと観察し、丁寧に報告します。 （４）関係機関との連携 子どもたちの豊かな成長を支えるために関係機関とのミーティングに参加し、情報共有を行いながら、協力し合って子どもたちのサポートをしていきます。 ※セキュリティ性を担保したチャット・クラウドを積極活用し、円滑な社内コミュニケーション、教室間のスムーズな連携、業務の効率化を徹底して図っています。
診療科目・
給与
給与の備考
＜月給内訳＞ ※ご希望・お持ちのスキル・前職給与を考慮の上、優遇します。 【月給 】①②③の合計額を支給します ①243,000円～503,000円 ※処遇改善加算・資格手当・職能手当含む ※公認心理師資格取得見込の方は、220,000円スタートになります。 ②時間外手当 ③諸手当 ※対象の方 ・役職手当 ・家族（扶養）手当 ・住宅手当 ・独立生計手当 ・通勤手当 など ◎賞与年２回（６月・１２月） ◎昇給年１回（４月） ◎社会保険完備 ◎退職金制度 ◎慶弔手当制度 ◎引越し支援制度 試用期間は6ヶ月（その間、有期雇用） ※給与等の待遇面の変更はありません。 就業場所の変更範囲：法人の定める事業所に異動の可能性あり 業務の変更範囲：将来的に適性と希望を考慮の上、教室運営に関わる当社業務全般の可能性あり ※教室長、エリアマネージャー、事業企画等の幅広いキャリアを積むことができます。
待遇
教育体制・研修
勤務時間
1日実働7.5時間、週37.5時間の勤務です。 ※シフト勤務 ※完全週休２日制 （1）月曜～金曜 10:00～18:30（休憩60分） （2）土曜・日曜 11:00～19:30（休憩60分）
長期休暇・特別休暇
◎年末年始休暇 ◎有休入社初月２０日付与 ※６年目最大２５日まで ※計画取得制度があります。 ◎リフレッシュ休暇 ◎誕生日休暇 ◎慶弔休暇 ◎産前産後休業 ◎慶弔休暇 ◎育児休業 ◎介護休業
応募要件
歓迎要件
弊社では経験年数ではなく、「なにができるか」を大切にしています。公平な評価に基づく人事考課制度も整備していますので、業界未経験の方でもぜひご応募ください！
選考プロセス
【通常選考のプロセス】 ※選考開始から内定まで約１か月です。 １）ご応募 ↓ ２）１次選考のご案内 ※書類選考 ↓ ３）２次選考のご案内 ※WEB面接 ↓ ４）最終選考 ※対面での面接 ※本社（大阪市西区）にて実施 ↓ ５）内定 ＜採用担当より＞ ご応募は「弊社を知っていただく機会」 としても考えております。ご興味がある 場合は、是非ご応募ください！
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事業所情報
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