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【心理士兼治験コーディネーター職】ブランクOK！週休2日・福利厚生充実♪中途入社の心理士が多数在籍◎首都圏の医療機関で先端医療に携わり、医療の未来に貢献できます。資格を活かしてCRCとして活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- CRC(治験コーディネーター)業務／心理検査業務／カウンセリング業務 ※勤務先は東京・神奈川・千葉・埼玉の病院やクリニックです。担当施設は通勤時間などを考慮して決定いたします。 【臨床心理士業務】 ●心理検査業務（主に認知症や精神疾患の評価）の実施 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 特に以下のご経験のある方は歓迎 ・認知症(アルツハイマー型など)の臨床経験 ・認知症に対する検査の実施経験 例）MMSE、CDR、ADAS-Cog、NPIなど類似評価も可 ・集団精神療法(SST等)やデイケアのご経験 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【CRC業務内容】 ■医療機関での臨床試験実施にあたり、治験責任医師のもと治験が適正・円滑に実施されるよう支援する業務 ・心理検査業務（臨床心理士のみ） ・カウンセリング業務（臨床心理士のみ） ・担当する治験に関する業務フローの作成 ・症例管理のための資料作成 ・治験関連部門との連絡・調整 ・被験者への問い合わせ対応、相談窓口 ・被験者の来院日時の調整、検査スケジュールの確認 ・治験責任医師または治験分担医師への連絡 ・モニタリングや監査への対応
- 応募要件
- 臨床心理士の資格をお持ちの方 臨床心理士としての臨床経験が2年程度 ※ブランク可・年齢不問
- 住所
- 東京都渋谷区千駄ヶ谷４－２６－１１ ＪＲ山手線 代々木駅 徒歩3分 東京メトロ副都心線 北参道駅から徒歩で5分 JR中央・総武線 千駄ケ谷駅から徒歩で7分 都営大江戸線 国立競技場駅から徒歩で10分
- 特徴
- 精神科・心療内科社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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渋谷駅（東京都）徒歩2分◎♪インセンティブあり◇経験豊富な心理士が多数在籍！
- 給与
- 正職員 月給 215,000円 〜 240,000円
- 仕事内容
- 心理士として、来院された方のカウンセリング業務をお任せします。 主なご相談内容は職場・プライベート・家族等の人間関係についてです。 明確なシステムが確立しているクリニックで、初めてお仕事に入った方からも「非常にカウンセリングがしやすく、働きやすい」という意見をたくさん頂いてます！
- 応募要件
- 心理士資格（公認心理師、臨床心理士） ※心理学を学んだ方、カウンセリング経験あれば優遇 高卒以上
- 住所
- 東京都渋谷区道玄坂1-3-1 飯島ビル6F 京王井の頭線 渋谷駅から徒歩で2分 東京メトロ半蔵門線 渋谷駅から徒歩で2分 東京メトロ銀座線 渋谷駅から徒歩で2分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ精神科・心療内科社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜
- 仕事内容
- こどもたちが自主的に活動できるよう、指導員として時にはお手本を見せたり一歩引いて見守ったりして遊びや学習のサポートをする業務 施設に来る児童の相談に応じた心理・福祉的支援業務 個別支援が必要な児童及び保護者への支援業務 近隣施設の児童や職員に対しての心理的支援業務
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ◆公認心理士 ◆臨床心理士 ※実務経験は不問です
- 住所
- 東京都目黒区青葉台三丁目3番26号 京王井の頭線 神泉駅から徒歩で11分 東急田園都市線 池尻大橋駅から徒歩で12分 東急東横線 中目黒駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
神南ネウボラ子育て支援センター 「coしぶや」の子育て支援スタッフ(公認心理師/臨床心理士)求人（正職員）
スライドギャラリー
「coしぶや」 2025年4月入社 サブマネージャー および 子育て支援スタッフ 募集
子どもたちが自由に探究し、ひらめきや出会いの場となるアトリエ。
木の香りに包まれてゆったりと遊んだり、子育て相談ができる子育てひろば。
そして、多世代が居心地良く過ごし、緩やかに繋がりあうコミュニティカフェ。
保育士はもちろん、助産師やコミュニティを豊かに繋ぎ育むコーディネーターも常駐しており、子どもや子育て家庭に向けて、日々さまざまな企画が生まれます。
渋谷区子育てネウボラのコンセプト「出会う、集う、語る、 つながる。地域みんなでこどもを育てる」のもと、この地域のリソースを活かし、多世代・多様な個性を持った人たちがつながりあう豊かなコミュニティの場を作っています。
今回は、施設運営や企画推進を行う「サブマネージャー」と、ひろばに立って子育て支援を行う「子育て支援スタッフ」を募集します。
公認心理師・臨床心理士の方のご応募をお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
【①サブマネージャーの業務】 ▼施設運営 coしぶやには、毎日、子育て家庭を中心に多くの人が訪れます。サブマネージャーは、施設長ともに、朝施設を開けてから、親子を受け入れ、夜に清掃して締めるまでの一連の流れがスムーズに進むように、仕組みをつくります。危機管理対応も、各スタッフや関連各所と連携しながら行っていきます。 ▼企画推進 子育てをする家庭とひとくくりに言っても、家庭ごとの状況や困りごとはさまざまです。幅広い子育て層に支援の手を届け出会いの場を提供するためには、従来にない切り口の企画提案が重要であり、広報やファシリテートの力も必要となります。サブマネージャーはスタッフとともに、企画を立て、実施し、振り返りを行うところまでを支え、中心的に回していきます。 ▼行政連携 渋谷区の施設内にあるため、区との緊密な連携が不可欠です。副施設長は、区との連携窓口となり、会議に出席したり、報告を取りまとめたりします。ビジョンと課題を区の担当者と共有しながら、より良い場作りを行います。 ▼コミュニティコーディネート 地域と子ども・保護者・スタッフの橋渡しする役割です。子どもの興味関心や、子育て家庭の思いに寄り添いながら、地域との共存関係を築き、子どもたちに様々な出会いや経験を持ってもらえるよう、環境を整えて行きます。 ▼人的マネジメント 組織の方向性や目標をメンバーに示し、チームを作ります。スタッフが困難に陥っている時には的確なアドバイスを行い、またスタッフの努力と成長をみまもり育成する役割も担います。 【②子育て支援スタッフの業務内容】 ▼子育て相談業務 保護者の話を傾聴し、専門的な検知から助言をしたり、必要な情報を提供します。 ▼短時間緊急預かりの担当 生後3ヶ月からの乳児の預かり保育を担当します。 ▼イベントの進行、会議のファシリテーション coしぶやで実施する様々な企画の立案・運営を担当します。子育て講座や父親対象の子育てひろばイベント、プレパパ・プレママ講座、アトリエでのイベント等、毎月様々な企画をチームを組んで実施しています。イベントや講座の進行や、保護者同士の仲間づくりにつながる声かけ、子どもたちへの絵本の読み聞かせなど、大人も子どもも居心地よく過ごせることを大切に、会を進行していきます。また、職員同士の会議では職員の意見にも冷静に耳を傾け、チームの関係を調整します。 ▼企画立案・推進 潜在的なものも含めて、利用者のニーズから企画のテーマを設定します。企画書を作成し、スケジュールや予算の管理、人員計画、施設内外との調整を行います。 （上記の業務を本人の適正や希望、経験によって、スタッフ間で分担しています） 【両ポストに求める人物像】 ・コンセプトや理念に共感し、人と人とのつながりや文化を大切にできる方 ・自ら主体的に仕事を作り出していける方 ・さまざまな人の立場に立った、円滑なコミュニケーションや関係性構築ができる方 ・既存の枠にとらわれない創造的力、クリエイティビティのある方 ・「子ども」という存在に興味を持ち、子ども中心の社会に未来を感じる方 【両ポストともに共通の条件】 ・雇用期間の定めなし ・従事すべき業務の変更の範囲：同法人代表取締役の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：同法人代表取締役の定める就業場所
給与
給与の備考
サブマネージャーは月給¥280,000～（経験による） 子育て支援スタッフは月給¥229,000～（経験による） 昇給年1回、賞与年2回（業績による。年間で基本給の3ヶ月分を目安とする） 交通費全額支給 住宅手当あり（条件あり） 扶養手当 残業代支給 固定残業代なし 試用期間6ヶ月（本採用後と同条件）
教育体制・研修
勤務時間
8:30～18:30の間の実働8時間（シフト制・休憩60分）
休日
・土曜日 ・土曜を含め、毎月7日を下回らない範囲で休日カレンダーにより個人別に定める日 ・国民の祝日（例外として、日曜日が国民の休日に当てはまる日は勤務日となります、振替休暇を付与します）
長期休暇・特別休暇
有給休暇(法定通り) 年末年始休暇（12月29日から31日、1月1日から3日） 年間季節休暇3日
応募要件
歓迎要件
・複数人の関わるプロジェクトを中心となって担った経験のある方 ・バックオフィス部門で、現場を支える仕事をしたことのある方 ・行政機関での勤務経験 ・複数人の意見をまとめ、事業を調整した経験 ・コンセプトや理念に共感し、人と人とのつながりや文化を大切にできる方 ・自ら主体的に仕事を作り出していける方 ・さまざまな人の立場に立った、円滑なコミュニケーションや関係性構築ができる方 ・既存の枠にとらわれない創造的力、クリエイティビティのある方 ・「子ども」という存在に興味を持ち、子ども中心の社会に未来を感じる方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください。履歴書と職務経歴書のご提出が必須となります。 ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] オンライン面接、対面面談実施（面談回数2-3回） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1ヶ月ほどになります。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2021年8月2日
施設・サービス形態
対象年齢
スタッフ構成
保育時間
休園日
応募に関するよくある質問
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