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ミラトレ川口のジョブサポーター求人
【川口市本町】【人材大手パーソルグループの特例子会社】【年間休日120日以上◎フレックスタイム制度有◎平均残業20時間◎研修制度・福利厚生充実◎】未経験の方もご応募OK!障害がある方の就業をサポートする、やりがいのあるお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 243,000円 〜 263,000円
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所にて、障害がある方に対して就労の相談業務を行います。 ・発達障害者の就労相談 ・職業適性検査および面談等から得た情報を整理し、職務上の課題のアセスメント業務 ・センター説明会等のイベント運営 ・就労移行支援事業所利用者に対する講座 ・その他付随する事務業務 【職種の変更の範囲】 会社が定める範囲の職種 【就業場所の変更の範囲】 契約開始直後の就業地域
- 応募要件
- ・臨床心理士資格をお持ちの方 ・基本的なPC操作(Excel、Word、Outlook等)が可能な方 ・電話応対が可能な方 ・社会人経験が1年以上ある方 ※実務経験・ブランク・年齢・学歴不問
- 住所
- 埼玉県川口市本町4-1-8 川口センタービル4F JR京浜東北線 川口駅から徒歩で4分 埼玉高速鉄道線 川口元郷駅から徒歩で17分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 正職員 月給 215,000円 〜 240,000円
- 仕事内容
- 心理士として、来院された方のカウンセリング業務をお任せします。 主なご相談内容は職場・プライベート・家族等の人間関係についてです。 明確なシステムが確立しているクリニックで、初めてお仕事に入った方からも「非常にカウンセリングがしやすく、働きやすい」という意見をたくさん頂いてます。 カウンセリング以外のお時間には事務処理等をご協力いただいておりますため、医師や看護師、他の職種のメンバーとの距離感が近いこと・コミュニケーションも取りやすいです。
- 応募要件
- 心理士資格(公認心理師、臨床心理士) ※心理学を学んだ方、カウンセリング経験あれば優遇 高卒以上
- 住所
- 東京都千代田区神田佐久間町1-13 チョムチョム秋葉原 4F 東京メトロ日比谷線 秋葉原駅から徒歩で2分 つくばエクスプレス 秋葉原駅から徒歩で1分 JR山手線 秋葉原駅から徒歩で2分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ精神科・心療内科社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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おおかみこころのクリニック-秋葉原院-【2025年09月01日オープン】の公認心理師/臨床心理士求人
NEW【秋葉原駅】週休2日制◎経験者歓迎☆悩みに寄り添うクリニックで公認心理師/臨床心理士を募集中です
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・患者さまの心の状態を、カウンセリングや心理検査を用いて的確に評価 ・他の医療スタッフと連携し、患者さま一人ひとりに合わせた治療計画の策定・提案 ・心の健康をサポートするためのグループセッションやワークショップの実施 雇入れ後の業務範囲の変更なし 就業場所の変更あり( 転居を伴わない範囲で可能性あり)
- 応募要件
- 臨床心理士または公認心理士 実務経験3年以上の方 精神科クリニックにおける心理的評価や介入のための基本的なスキルを持つ方 基本的なコンピュータ操作スキル(Word、Excel等) 患者さまの心理評価結果やセラピーノートをデジタルで管理・記録できる方
- 住所
- 東京都千代田区神田平河町2 大興ビル 2F JR各線 秋葉原駅から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信精神科・心療内科社会保険完備週休2日年間休日120日以上交通費支給公認心理師
【秋葉原】業界・業種 未経験者歓迎!◆充実の研修制度◆大手人材グループ100%出資会社◆年間休日120日以上/福利厚生充実
「先端ITスキル」に特化した就労移行支援事業所として、発達障害のある方を対象に支援をおこないます。近年ニーズが高まっている「データビジネス」の専門スキルの習得を目指す、新しいコンセプトの事業所です。
- そんな当事業所では、現在支援員メンバーを募集中です!ご利用者さまがお持ちの個性や特性を十分に発揮し、納得のいく就職・転職ができるよう、サポートしていただきます。
- 首都圏を中心に「障害者雇用の課題」に取り組み、就労機会の拡大を目標に活動しています。ご利用者さまの適性に沿ったお仕事を紹介し、自立支援をサポート。スタッフが連携をとりながら、日々努力を積み重ねています。
安定性バツグンの職場です!
- 研修制度がありますので、経験に不安のある方も安心して業務を覚えていただけますよ。
- 運営するのは、大手人材企業「パーソルグループ」のグループ会社。保養所や法人向け福利厚生クラブなど、大手ならではの待遇をご用意しています。安定性の高い環境のもと、腰をすえて働ける環境です。
ITやDXに興味のある方歓迎します
「新しい事業を創っていきたい」「ご利用者さまの未来に向けて一緒にチャレンジしたい」という向上心のある方は大歓迎!あなたのご応募をお待ちしております。私たちのビジョン
「はたらいて、笑おう。」この言葉は、パーソルグループ全体のグループビジョンです。
パーソルグループが個人の一人ひとり違う多様なはたらき方や価値観に寄り添い、人々が自分のはたらき方を自分で決め、豊かな人生を送ることができる社会を目指したいという想いを込めています。
今、価値観やはたらき方がますます多様化し、さまざまな制約のある人たちが活躍できる仕組みが求められ、個人や企業、そして社会も意識が大きく変わり始めています。
これからの私たちに必要なのは、今までの常識にとらわれず、誰もが幅広い選択肢を持てる新たなはたらき方のスタンダード。
一人ひとりの能力や意欲に応える仕組みを考え、理解と協力を深めながら、新たな仕事やマネジメント手法を生み出していく事によりさまざまな人が活躍でき、はたらくことの可能性はどんどん広がっております。
パーソルダイバースが目指す「障害者雇用の成功」は、その変革の第一歩。積み上げた経験やノウハウを広く展開しながら、
制約に負けない柔軟なはたらき方を生み出し続けていきたいと思いますので、ご賛同いただける方にご応募いただければ幸いです。障害者雇用の成功」は、その変革の第一歩。
積み上げた経験やノウハウを広く展開しながら、制約に負けない柔軟なはたらき方を生み出し続けていきたいと思いますので、ご賛同いただける方にご応募いただければ幸いです。
募集内容
募集職種
仕事内容
就労移行支援事業所にて、就労に向けた訓練のサポート業務。 <具体的な職務内容> ・利用相談、就職相談 ・講座内容の企画・講座講師 ・個別面談・定期面談 ・記録書の作成 ・企業実習アレンジ ・面接練習・企業面接時に同行 ・履歴書、応募書類添削 ・定着支援 など ※IT領域の学習講座は専門の講師が担当します。 ※「ビジネスマナー」「自己理解」といった講座をジョブサポーターが自由に企画し、自分自身で講師を務めることもあります。 ※担当する利用者様は1人の支援員あたり5~7名程度なので、一人一人に向き合い、支援に集中できます。 ※最初は利用者さまのサポートをメインに行い、適性を見ながら徐々に就労支援や、企業さまに向け雇用の提案活動などの役割をお任せいたします。 ※人材業界大手・PERSOLグループの当社は、企業との取引実績も豊富ですので、利用者さまを幅広い形で支援できます。
給与
給与の備考
■年収例:309万円~351万円 ■昇給年2回 ■賞与年2回 ■交通費別途支給 ■割増手当(時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当) ※試用期間3か月(雇用条件変更なし)
待遇
教育体制・研修
スキルアップ・スクールの優待(英会話等)
勤務時間
1ヶ月のうち営業日×8時間のフレックス制 ・標準時間:9:00~18:00 ・コアタイム:10:00~15:00 ・休憩60分
休日
年間休日121日(2022年度)
長期休暇・特別休暇
年末年始(12月30日~1月3日) 夏期休暇 慶弔休暇 災害休暇 産前特別休暇 育児休暇 看護休暇等
応募要件
歓迎要件
【こんな方を歓迎します!】 ■「障害者雇用」に課題(可能性)を感じている ■新規事業に挑戦したい ■社会貢献できる仕事がしたい ※サービス管理責任者資格をお持ちの方は優遇します ※ITやDXに興味のある方歓迎します
選考プロセス
応募・選考について <応募受付方法> 「ジョブメドレー」の応募フォームよりご応募ください。 入社までの流れ STEP1 Web履歴書による書類選考 *結果につきましては、5日以内に応募メールに返信致します STEP2 面接2~3回 *面接回数が変更となる場合がございます *2次面接へ進む方は、WEB適性検査の受検があります STEP3 内定・条件面談・入社 *STEP1~3までは、約2~3週間以内を予定しています *面接日時、入社日、配属先の希望を考慮し選考を行います <面接日時に関するお願い> なるべく、皆様のご希望に沿った面接日時で調整をさせていただきたいので、応募時、ご都合のよろしい日時をいただきたくお願い申し上げます。 面接日時に関しましては、平日夜間(最大20:00スタートまで)にもご対応させていただきます。 お気軽にご相談くださいね。 本社(東京都港区) *現在はオンライン面接とさせていただいております。 *弊社は4月1日に社名変更の運びとなりました。 新社名:パーソルダイバース株式会社(PERSOL DIVERSE CO., LTD.)
写真
事業所情報
アクセス
設立年月日
2019年10月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
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