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藤白台敬愛保育園【2025年04月01日オープン】の保育士求人(正職員)
2025年4月 オープンの認可保育園で保育士(正社員)を募集中。新しい園を一緒に作っていきましょう。
- 給与
- 正職員 月給 227,900円 〜 252,300円
- 仕事内容
- ・基本的な生活習慣を身につけられるように援助する ・製作遊びや運動遊びなどを通して子どもの心身の発達を促す ・月案、週案の作成、保育の記録・連絡帳の記入など ・各種お便りの発行、行事の企画 ・保護者の子育てサポート 先輩職員による指導体制(OJT・OFF-JT)も整っているため、未経験・ブランクのある方でも安心して 働けます。既存園もスタッフ間の人間関係も良く、風通しの良い職場です。職員間の連携もとりやすく、 保護者との距離も近いため信頼関係を持って家庭と連携しながら子ども達を育てていくことができます。 2.就業場所の変更の範囲 近隣の「キューズモール敬愛保育園(みのおキューズモール内)」(現地より2km程度) ※異動に際しては事前に本人面談を行ったうえで決定します。
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方 ※未経験者、ブランクがある方も大歓迎!
- 住所
- 大阪府吹田市藤白台 5丁目125番23 阪急千里線 北千里駅から徒歩で12分 大阪モノレール彩都線 阪大病院前駅から車で7分 大阪モノレール線 山田駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
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- 正職員 月給 190,000円 〜
- 仕事内容
- 病児保育室での保育業務 ・受け入れる子どもの決定、保護者への連絡 ・診察時の立ち会い ・検温、排泄、着替え、食事、おやつなどの介助 ・子どもの年齢や体調に応じた保育 ・保育終了後に部屋と玩具の消毒 ・翌日の利用希望者への連絡 ・利用者がいない日は早帰り可 ※1度に見るお子さんは3名程度 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 保育士 専門学校卒または短大卒以上 タイピングやPCの基本的操作、入力ができる方 ブランク可 未経験可
- 住所
- 大阪府吹田市藤白台5丁目7-7 阪急千里線 北千里駅から徒歩で15分 大阪モノレール彩都線 阪大病院前駅から車で6分 大阪モノレール線 山田駅から徒歩で22分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
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- 正職員 月給 208,000円 〜 354,000円
- 仕事内容
- クラスの担任として勤務いただきます。 複数担任ですのでブランク有の方も安心。しっかりサポートします。 行事も少なめの園です。 まずは子どもたちが、落ち着いて園で生活できることを大切にしています。 同じ思いの仲間と一緒に、子どもたち一人ひとりとかかわる保育を行いましょう。 業務の変更範囲:法人の定める業務 就業場所の変更:通勤範囲内(転居を伴う場合は双方合意の上決定)
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方。経験は問いません。
- 住所
- 大阪府箕面市今宮3丁目 北大阪急行「箕面萱野駅」 徒歩15分 北大阪急行線「千里中央駅」・阪急千里線「北千里駅」より阪急バス「今宮」停留所 徒歩2分
- 特徴
- 1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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新規開設園・主任保育士募集
園の運営管理全般
・園の安全管理、防災管理・・・園内設備等の安全確認、食事等のチェック
・保育士の管理、指導 ・・・保育士の研修、シフト作成等
・他園や外部との連携 ・・・行事、会議、保護者会の出席等
・管理事務業務 ・・・行政への届出、報告事項、補助金申請等
・保護者への対応 ・・・入園相談、育児相談、その他
・転勤の可能性:なし
募集内容
募集職種
仕事内容
給与
給与の備考
【給与内訳】 基本給 232,800円~275,500円 管理職手当 20,000円 処遇改善Ⅰ 23,000円~27,500円 処遇改善Ⅱ 35,000円 処遇改善Ⅲ 9,000円 ライフプラン手当 10,000円 ・固定残業代なし 【試用期間】 ・試用期間:6ヶ月 ・試用期間の賃金:299,800円~347,000円 ・試用期間の雇用条件:変更あり ・昇給:昇給あり 実績:年1回。過去実績:4,200円~10,500円/月 ・賞与:賞与あり 実績:年2回。過去実績:2.8ヶ月分
想定年収
- 【保育士・園長/10年】
- ・入職10年目 529万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・社会保険の備考:介護保険、子ども・子育て拠出金 ・その他の福利厚生:資格取得奨励金10,000円~150,000円※規定あり ・車通勤:車通勤可、駐車場あり(無料)
教育体制・研修
新人職員は集合研修およびOJTを実施、2~3年目はフォローアップ研修を実施
勤務時間
・勤務時間:8:30~17:30(実働8時間) ・休憩時間:12:00~13:00(60分) ・月の残業時間:残業ほぼなし
休日
日数固定(週単位):週2日 ・年間休日数:113日間
長期休暇・特別休暇
・6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間(6ヶ月後に10日付与) ・生理休暇:7日 ・妊娠休暇・通院休暇:7日 ・産前産後休業:84日 ・介護休業:30日 ・子の看護休暇:3日 ・看護休暇:3日 ・出生時育児休業:7日 ・育児休業:365日 ・裁判員休暇:3日 ・特別休暇:慶弔休暇、夏期休暇、リフレッシュ休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2025年4月1日
施設・サービス形態
保育理念・運営方針
保育・教育プログラム
対象年齢
定員
スタッフ構成
スタッフの男女比
スタッフの平均年齢
職員一人当たりの 子どもの数
施設規模
導入システム
保育時間
休園日
行事・イベントスケジュール
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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