もりのなかま保育園　松ノ木園の保育士求人（正職員）

0歳児～５歳児定員６０名の杉並区認可保育園です。 住宅街にあるきれいな二階建ての園舎で、園庭もあり戸外活動も積極的に行っております。 保育士業務全般を行って頂きます。 ＜主な仕事内容＞ ・クラス担任業務 ・着替えや食事のサポート ・行事の運営や企画 ・クラスだよりなどの書類作成 ・保護者対応 など ※業務変更の範囲なし 転勤あり（通勤可能な姉妹園※但し、本人の希望・相談による）

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください 　※面接可能日を3候補ほど教えていただけますと、面接日程の調整がスムーズになります。 　※応募書類（履歴書、職務経歴書、資格証は面接当日にご持参いただきます。但し、予め送付いただいてもかまいません。 ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 （面接は「もりのなかま保育園　松ノ木園」で実施します。Web面接も可能です） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続き ※応募から内定までは平均1週間～2週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ・セクハラ相談窓口をご用意しています。詳細はご応募後にお問い合わせください。 ・本業務へ従事するに当たっては、令和８年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。 ・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。 ・このため予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。 ※「特定性犯罪」については、こども性暴力防止法第２条第７項の規定、「特定性犯罪事実該当者」については、こども性暴力防止法第２条第８項の規定によります。

2021年4月