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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 2026年5月新規オープンの事業所です！！ 重症心身障害のあるお子さまを対象に、 日々の生活や遊びを通した支援を行っていただきます。 医療的ケアが必要なお子さまも在籍しますが、 医療行為は看護師が担当し、 保育士は「生活・遊び・関わり」の専門職として、 お子さま一人ひとりの状態やペースに合わせた支援を行います。 具体的には、 ・遊びやふれあいを通した発達支援 ・食事、排泄、移動など日常生活のサポート ・個別支援計画に基づいた保育・療育の実施 ・看護師、他職種との連携 ・保護者との情報共有、簡単な記録作成 などを担当していただきます。 「できることを増やす」ことだけを目的にするのではなく、お子さまが安心して過ごせる時間をつくることを大切にしています。 経験の浅い方や、重症心身障害児の支援が初めての方も、 チームで支える体制が整っているため、安心して業務に取り組んでいただけます。 ・仕事内容の変更：将来的にご希望の方には管理者として活躍してもらう場合もあり ・転勤：なし
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方。 重度心身障害児の保育経験のある方歓迎！
- 住所
- 大阪府箕面市船場西 3-1-7箕面船場阪大前駅から徒歩5分
- 特徴
- 限定求人車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス
場所が近い求人
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年間休日130日でプライベートも充実！産前産後休業・介護休業の取得実績あり◎一緒に子ども達の未来を創りましょう！
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- ◎保育士として、子ども達の成長をサポートしていただきます！◎ 【入社後】 ・初めに、療育に関する知識や、社内ルールなどを学んでいただきます！ 【1日の流れ ※月曜～金曜】 10：00～：朝礼・1日の準備 11：00～：未就園の子ども達のお迎えへ（当番制） 12：00～：順番にお昼休憩 13：00～：幼稚園・保育園・学校へお迎えへ（当番制） 17：00～：子どもたちのお見送り（当番制） 戻り次第、記録や次の日の準備など！ ※子どもは1日20名～30名（子ども2人に対し、保育士1名を配置しています） ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 保育士の資格をお持ちの方 療育業界未経験の方も歓迎！
- 住所
- 大阪府池田市石橋3-1-11阪急宝塚本線 石橋阪大前駅から徒歩で3分 阪急箕面線 石橋阪大前駅から徒歩で3分 大阪モノレール線 柴原阪大前駅から徒歩で26分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
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集団療育センターLIBの保育士求人（正職員）
NEW【年間休日120日◎通勤便利♪箕面船場阪大前駅から徒歩10分】専門家による研修が充実した集団療育の施設で、保育士として一緒に楽しく働きませんか？未経験の方も歓迎◎
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス事業における療育支援【集団活動・外出支援・学習支援・外食支援・生活スキル・コミュニケーションスキル・ソーシャルスキル・余暇支援・クッキング】 一日の流れ 【平日】 14：00 順次お迎え 15：00 来所 宿題・課題、個別療育（実施予定） 16 ：00 おやつ 16：20 自由時間（ゆっくりタイム） 16：45 集団活動 公園・制作・ルールのある遊びなど 17：20 帰りの会 17：30 ご自宅へ送迎 掃除 【休日】 9：30 順次お迎え 10：30 来所 宿題・遊び 11：45 片付け 12：00 昼食 13：00 集団活動 外出（朝から行くこともあります） 調理 外食など 15：30 おやつ 16：00 自由時間（ゆっくりタイム） 16：20 帰りの会 16：30 ご自宅へ送迎 LIBの支援は、一人ひとりの利用者様の様子に合わせて、スタッフがゆったりと関わっていることが特徴です。集団活動時も余裕を持ったスケジュールを組み、利用者様やスタッフに無理のないようにトータルでサポートすることを大切にしています◎
- 応募要件
- 保育士 ブランクOK 経験・年齢不問
- 住所
- 大阪府箕面市萱野5-12-1〒562-0014 大阪府箕面市萱野5-12-1 アクセス 箕面船場阪大前駅（北大阪急行電鉄）から徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
Coccoleto箕面校の保育士求人（正職員）
スライドギャラリー
■保育士さん■週休3日制度あり ／理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務
■未経験の方・ブランクのある方大歓迎です■
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理論に基づくカリキュラムを提供する
児童発達支援事業所での新着求人
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～この求人の魅力ポイント～
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・WOMAN’s VALUE AWARD 2024特別賞企業での新着求人♪
・少人数制の運営方針でジックリ向き合える環境♪
・年間休日120日以上(2024年度実績 : 126日)
・育休・産休希望者は取得率100%
・残業平均月4時間以内♪
・持ち帰りの仕事一切なし♪
・賞与年2回完備♪
・業界最高水準の充実の福利厚生完備♪
・週休３日制度の利用も可能 (年間休日160日以上)
・ワークライフバランスを充実させたい方！
・週休3日という働き方で仕事と家庭としっかり両立
・充実の研修体制により、キャリア開発が充実
(児童福祉以外にも幼児教育や学童保育など様々な事業展開)
募集内容
募集職種
仕事内容
弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「Coccoleto箕面校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じた言語面、心理面、コミュニケーションや社会性を育むプログラム等を実施 「心理学」、「社会学」、「教育学」の３つを中心とした人間科学もとに言語面、心理面、コミュニケーションや社会性など広く、深く内面的、環境面的アプローチを複合的に行うプログラム構成となっています。 文部科学省公表の小学校の新学習指導要領の考え方に基づき“何を学んだか“ だけでなく “どのように学んだか” に力を入れ、日常生活習慣のためにも、無理なく楽しい遊びの中でこれらの重要な力を育みます。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
診療科目・
給与
給与の備考
想定年収：2,508,000～3,600,000円 業務経験、保有資格、その他手当により変動 ※児童福祉施設での支援経験が2年以下の場合はスタート月給が異なります。 ※昇給：人事評価制度による ※賞与：年２回（業績連動） ※試用期間：6ヶ月（条件変更なし） ※固定残業代なし
想定年収
- 【一般スタッフ/未経験】
- ・入職1年目 250万円
- 【上級スタッフ/2年】
- ・入職3年目 307万円
- 【管理者/2年】
- ・入職6年目 366万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
【待遇・福利厚生】 ■ 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ：公的保証 ■ 退職金制度 ：企業型DC（企業型確定拠出年金） ■ 結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ：出産、結婚祝い金 ■ 定期健康診断 ：健康診断 ■ 医療保険： 病気入院時に入院費用の補助有 ■ 制服貸与 ■ オンラインショッピング型社割サービス ■ 旅行費用割引サービス ■ 住宅設備、リフォーム等の社割 ■ オフィス内禁煙 ■ 賃貸契約割引制度：契約時仲介手数料割引 ■ Ｉターン・Ｕターン支援： 格安引っ越し業者、不用品回収業者等の紹介 ■ 地方引越し支援金 ■ 産休、育休制度：就業規則に基づいて提供 ■ ルネサンス豊中限定 特別会員割引 ■ 転居を伴う異動（転勤）なし ■ インフルエンザ予防ワクチン接種支援 ■ 両立支援制度 ■ 半休制度の導入 ■ 男女問わず育休・産休希望者取得率100% ■ 介護休暇制度取得実績あり ■ 週休3日制の導入
教育体制・研修
休日
週休2日 年間休日120日以上 （実績126日）
長期休暇・特別休暇
有給休暇 年末年始休暇 ゴールデンウィーク 夏季休暇 慶弔休暇 その他休暇 ※年間120日以上/2020年実績126日
歓迎要件
＼歓迎条件 ／ 《一つでも当てはまったら是非♪》 ・学歴不問・経歴不問・ブランク年数不問 ・発達支援や療育未経験の方も活躍中 ・新卒・第二新卒大歓迎!! ・U・Iターン歓迎！ ・現場未経験・第二新卒活躍中!! ・10代・20代・30代・40代・50代のスタッフ活躍中♪ ・フリーター歓迎 ・ブランクOK・ブランク歓迎!! ・ミドル・中高年シニア層活躍中 ・実務経験が浅い方 / 資格を取得して間もない方 ・主婦（主夫）の方、子育て中の方歓迎！ ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・ハローワーク(職業安定所)で仕事をお探しの方 【下記経験者は即戦力】 ・児童指導員任用資格をお持ちの方 ・学童保育・児童デイサービスの経験をお持ちの方 ・保育士・教職員等の経験をお持ちの方 ・地域限定保育士の経験をお持ちの方 ・放課後等デイサービスでの経験をお持ちの方 ・児童発達支援事業所での指導員の経験をお持ちの方 ・児童発達支援事業・児童福祉事業の経験をお持ちの方 ・障がい福祉サービス事業の経験をお持ちの方 ・就労支援スタッフ、生活支援スタッフの経験をお持ちの方 ・職業指導員・児童支援員の経験をお持ちの方 ・幼稚園、小中高校の教員免許資格をお持ちの方 ・児童養護施設の経験をお持ちの方 ・母子生活支援施設の経験をお持ちの方 ・福祉児童発達支援センターの経験をお持ちの方 ・情緒障害児短期治療施設の経験をお持ちの方 ・運動療育/運動指導士の経験をお持ちの方 ・幼・小・中・高、特別支援の教員免許をお持ちの方 ・理学療法士、作業療法士、言語聴覚士の経験をお持ちの方 ・社会福祉士、精神保健福祉士の経験をお持ちの方 ・臨床心理士、臨床発達心理士をお持ちの方 ・障がい者支援施設・団体での勤務経験をお持ちの方 ・リハビリデイサービスセンターでの勤務経験をお持ちの方 ・放課後等デイサービスでの勤務経験をお持ちの方 ・地域包括センターでの勤務経験をお持ちの方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ※履歴書、職務経歴書がない場合は郵送をお願いする場合がございます。 ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2022年1月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
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