◆2026年卒の学生も募集中‼ 障害児の未来を築く、放課後等デイサービスで保育士さんの募集です。経験は不問! 育休後の復職率100%継続中!有休消化率94.5%!男性社員も育休を取得!働きやすい職場環境です♬
放課後等デイサービスは、特別支援学校や、普通校の支援級へ通う6~18歳の障害を持たれた子供たちを、放課後お預かりするデイサービスです。
放課後等デイサービスの職員配置基準は、児童5名に対し、職員1名です。
放デイの定員は10名なので、職員の配置基準は2名以上となり、同業他社は3~4名の職員配置をしているところがほとんどですが、この人数では見守りするのに精いっぱいな状態です。
これでは、児童の安全管理や、成長を把握することまで中々できません。
そこで、社員の意見や要望を聞き、当社は毎日5~7名の職員配置をする事にしました。
その結果、児童の安全確保と、児童一人ひとりの成長をきちんと把握できるようになりました。
職員にとっては、子供たちの成長する姿が把握できるので、仕事に対するやりがいを感じてくれていますし、子育て中の職員や、共働きの職員から、気兼ねなく早退や、有休が取れるので、働きやすい!と大好評です。
- 公休日は、日曜日を含んだ月9日休みです。有休消化率は94.5%、有休平均取得日数13.7日と、休みたい時に休める等、やりがいのあるお仕事ともにプライベートも充実可能な環境です。
- 経験は不問です♪
先ずは、見学に来て欲しいです。
面接へ進むか、否かは、見学後に決めていただいて構いません!
ご都合の良い日時を、教えていただければ、こちらで見学日時を調整します。
ちなみに見学に適した時間帯は・・・
平日は15時~16時30分辺りが良いです。
土 は10時~16時が良いです。
又、子どもたちに対する療育スタンスは、特別支援学校高等部卒業時に訪れる就職という子供たちの未来を見据え、同じ清水区にある弊社の就労支援事業所の協力を得た就労プログラムは、他法人に無い特色として、保護者や、行政、学校に高く評価されています。
子供たちの未来のために、私たちと共に働いてくださる保育士さんを大募集します。
弊社は、県内焼津市~御殿場市の6市1町に17施設あり、就労支援・生活介護・相談支援・放デイなど、全部で35事業所を展開していますので、入社後、自己申告で、他の職種や、勤務地の異動が可能な法人です。ちなみに既に8名の社員が、自己申告で異動し活躍しています。
…ミニバブルや、新型コロナ等、法人を取り巻く環境は厳しさを増していますが、おかげさまで、影響を全く受けず15年連続増収拡大を継続している安定企業です。
経験は不問ですので、未経験でもぜひご応募ください♪
もちろん、面接前の見学も大歓迎です。
ご都合の良い日時に見学できるよう手配いたします♪
組織の全員が誇りとやりがいを実感し、いつも楽しみながら、目標に向かって突き進む「元気な組織」を目指す職場です。子どもたちにも安心して充実した時間を過ごしてもらえるよう、寄り添っていきましょう。
ご応募をお待ちしております!
◆セールスポイント
①育休後の復職率は100%を継続中(時短勤務・残業ゼロ配慮等)
②男性社員(管理者)も育休取得しています。
③年間の平均有休取得日数は13.7日!有休消化率も94.5%(100%事業所も在り)
④入社後、自己申告で職種・勤務地の異動が可能です。
⑤10名定員の放課後等デイサービスでは、職員配置は2名で良いところ、毎日5名~7名配置しているので、
安全確保、児童の成長把握もでき、更に気兼ねなく早退や有休取得が出来る職場環境となっています。
⑥えるぼし認定企業です。
以上となります。
募集内容
募集職種
仕事内容
当社運営の「ドリームステップ清水の放課後等デイサービス」で、障がい児指導員としての業務を担当していただきます ・障がい児の生活能力向上支援に関すること ・学校で出されたの宿題の支援に関すること ・協調性を身に着ける為の訓練に関すること ・学校および自宅への送迎業務に関すること ・その他、関連業務等 転勤の可能性は無ではありません。 但し、同じ清水区内等、通勤圏内となりますし、事前相談を行い、状況により対応いたします。 雇用期間の定めなし! ※仕事を自宅へ持ち帰ることはありません。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 2025年4大卒 :基本給 180,000円 資格手当 10,000円 処遇改善加算 7.000円 合計 197,000円 2025年短大卒 :基本給 180,000円 資格手当 10,000円 処遇改善加算 7.000円 合計 197,000円 2025年専門学校卒 :基本給 180,000円 資格手当 10,000円 処遇改善加算 7.000円 合計 197,000円 中途採用 :基本給 180,000円 資格手当 10,000円 処遇改善加算 7.000円 合計 197,000円 ※世帯主の方は上記に住宅手当の10,000円が加算されます。 資格手当内訳 ◇保育士:1万円/月 給与例 短大新卒者の場合 :180,000(基本)+10,000(資格)+7,000(処遇)=197,000円 専門学校卒者の場合 :180,000(基本)+10,000(資格)+7,000(処遇)=197,000円 4大新卒者の場合 :180,000(基本)+10,000(資格)+7,000(処遇)=197,000円 中途採用の場合 :180,000(基本)+10.000(資格)+7,000(処遇)=197,000円 ■通勤手当 実費支給(上限なし) ■昇給あり(実績 年1回 1.94%~3.24%) ■賞与あり(実績 年2回 計2.5ヶ月分) ※昇給・賞与は業績および本人の能力による ■試用期間3ヶ月あり(期間中同条件) ■残業なし
待遇
勤務時間
❑勤務時間 8:30~18:30の間でシフト制(実働8h) 1)9:30~18:30 2)8:30~17:30 ※1)が基本の就業時間 ※1)と2)土曜日と夏休み、冬休み 休憩 60分 ※残業なし
休日
◇日・他(毎月、日曜を含め9日休みです) 年間休日108日
長期休暇・特別休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日付与(有給消化率94.5%) 育児休業(取得実績あり) ※育児休業制度利用女性社員、全員復職継続中 介護休業(取得実績あり) 看護休暇(取得実績あり)
歓迎要件
2025年卒大歓迎 UIJターン歓迎 入社日、応相談。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2019年2月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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