【26年4月:新規オープン】阪神尼崎駅より徒歩3分
障害者支援とキャリアアップが目指せる管理職ポジション
- 障害者の就職支援を通じて社会貢献が可能
- 将来的に施設長や幹部候補として活躍できる
- 賞与年2回、昇給ありで安定した収入を実現
障害のある方の一般企業への就職支援を行い、社会貢献を実感できるお仕事です。支援を通じて多くの方の人生に寄り添い、やりがいを感じられる環境です。
将来的には施設長や幹部候補として、経営や人材育成、数値管理など幅広い業務に携わることができます。キャリアアップを目指す方に最適なポジションです。
賞与年2回(実績3~4ヶ月分)や昇給制度があり、安定した収入が得られます。さらに、残業はほぼなく、プライベートと仕事の両立が可能な働きやすい環境です。
募集内容
募集職種
仕事内容
障害のある方を一般企業への就職に向けた支援 ・仕事内容の変更:将来的に施設長、会社の幹部候補として人材育成や数値管理、経営に携わって頂きます ・転勤:・転勤無しの勤務 給与 280,000 ・転勤ありの勤務 給与 330,000
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給:180000円~230000円 ・固定残業代あり:20,000円 (10時間分) (固定残業時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給する) ・処遇改善手当:15,000 ・資格手当:35000 ・給与の備考:職務手当 30,000~80,000円 毎月 支援達成金 0円~70,000円 交通費 全額支給 食事補助あり 【試用期間】 ・試用期間:6か月 (期間中の条件変更なし) ・昇給:昇給あり 実績:年1回 ・賞与:賞与あり 実績:年2回 実績 3ヶ月~4か月
想定年収
- 【サービス管理責任者・施設長/4年】
- ・入職1年目 400万円
- ・入職2年目 520万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・車通勤:車通勤不可
教育体制・研修
新規事業所の開設となる為、既存事業所にてOJT研修あり
勤務時間
・勤務時間 9:00~18:00 ・休憩 12:00~13:00 ・月の残業時間:残業ほぼなし
休日
日曜日:定休日 公休シフト制(月の土曜・日曜・祝日日数が公休日数) ・年間休日数:120日間
長期休暇・特別休暇
・6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間(法定通り) ・妊娠休暇・通院休暇:取得実績あり ・産前産後休業:取得実績あり ・介護休業:取得実績あり ・子の看護休暇:取得実績あり ・看護休暇:取得実績あり ・出生時育児休業:取得実績あり ・育児休業:取得実績あり
歓迎要件
スタッフ育成・教育 チームビルディング
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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