【ナオデンタルクリニック｜６つのポイント】

【１】当院では30代の女性DRが活躍中です！

当院は産休＆育休実績がある医院です◎
現在、子育てをしながら週1.5日～で仕事復帰しており、今後は子育てとともに状況に合わせて少しずつ勤務時間を増やしていく予定です。
産休育休を取得して現場復帰、子育てをしながら仕事を頑張る衛生士も多数在籍しています。
子育てや家庭との両立にスタッフ皆理解があり、スタッフ同士がお互いにカバーし合い、
チームワーク抜群の職場なので安心して長く勤務できます◎

＜こんな方にはピッタリの職場です！！＞

・子育てがひと段落し、仕事に復帰したいと考えている方
・子育てと仕事を両立し、今までの経験を磨きながらキャリアを積んでいきたい方

【２】週1日～勤務ご相談OK！まずはお気軽に働き方をご相談ください◎

あなたのライフスタイルに合わせてご相談に応じますので、まずはお気軽にご応募の上、お問合せください。！
また、水・木曜日ご勤務可能な方大歓迎です！
お給与は日給3万円＋自費インセンティブ10％！
当院の自費率は約50％と高くなっていますので、高収入も実現可能です！

【３】小児歯科の経験、スキルを活かせる・学べる！

東陽町駅徒歩スグの好立地に位置する小児に力を入れる歯科医院が当院「ナオデンタルクリニック」です。
患者層は幅広いのですが、近年タワーマンションが増加しており、お子様の患者が増えています！
そのため、小児が得意な方は大歓迎ですし、あまり経験がない方でも経験・スキルを磨いていけます！
もちろん小児に限らず患者様をどんどん担当してもらうので、これまでの経験・スキルを存分に発揮してくださいね。

【４】自身の裁量に合わせて診療をおこなえる◎

当院は自由を重んじる風土であなたの考え方を尊重します。
時間も自身の感覚で決めていただき、あなたの裁量に合わせて診療をお願いします
初診含め、患者様をどんどんお任せしたいと考えておりますのであなたの自由に診療を進めてください！
一人ひとりが自ら考えながら、協力しあって医院を盛り上げています。

【５】ヘルスプロモーションを推進

当院の医療スタイルは予防をベースにしたスタイル。
その根底にあるのは「ヘルスプロモーション」の考え方です。
自分の健康を自らコントロールし、より良い状態へと改善できるようにするプロセスこそが、ヘルスプロモーションの考え方。
来院された方が、自らの健康のために楽しい豊かな生活を送れるように、自然に自発的に歯磨きに取り組むことができるように、お手伝いをしていきます。

【６】自由で明るい歯科医院！

先で触れたように当院は自由を重んじる風土でドクターも衛生士も、スタッフみんなが自ら考えて動いています！
実際に、色んな企画を立てるときも院長はほとんど口を出さずにまずはみんなの考えを尊重します。
自由で自ら意見を発信できる雰囲気だからこそ、協力しあって医院を盛り上げています。
更に盛り上げていけるようにあなたの考えを是非、聞かせてくださいね。

見学は随時受付中♪
お気軽にお問合せください。
皆さまからのご応募をスタッフ一同心よりお待ちしております！！