医療法人コントリビューション 博多こおり歯科の歯科衛生士求人(正職員)

  • 勤続支援金 正職員:13,500円
  • 月給 230,000円 〜 400,000円

最終更新:2024/04/03

歯科衛生士正社員募集、博多駅徒歩3分、完全週休2日、日・祝日休み、水・土は14:45まで

歯科衛生士正社員募集

メインテナンス数が増えているため、歯科衛生士の求人をします。

歯科衛生士学校2校の実習施設

毎年歯科衛生士学校の学生さんが臨床実習で勉強に来ます。フレッシュな学生さんに歯科医院の実際の仕事を経験してもらっています。

九州大学病院の臨床研修施設認定

九州大学より臨床研修医が研修にきます。

経営理念

患者貢献、スタッフの物心両面の健康です。人の為に動くことができることが大切だと考えます。
社会にでるということは、社会の一角を担い人の役に立つということです。
その貢献感によって、得られる幸せや充実感を大切にして頂きたいと考えています。

完全週休2日

日・祝日は必ず休みです。週休は必ず2日以上です。
また夏期休暇(8/13−15)、年末年始休暇(12/30−1/3)も医院の休診日です。
この日で有給休暇が勝手に消費されるということはありません。

労働基準法に完全に準拠

これは医院として、当然のことだと考えます。労働時間、残業手当、割増賃金、有給休暇の取得、完全に労基法に準拠して設定しております。顧問労務士により遵法性が保たれております。

時間外労働時間の削減

仕事はやはり定時で終わりたいもの。当院はもともと時間外労働時間は短く、月に2時間程度です。1分単位で昼休憩時も就業時も計算され、それを全て足した総計なので1日あたり平均6分となります。更に短くするために削減に取り組んでいます。院内ミーティングも勤務時間内で行い、スタッフ面談も勤務時間内で行います。

有休休暇の法定付与

有給休暇取得は労働者であれば法定通りの権利を有します。休暇届に記入して有給休暇を前月の14日までに提出すればほとんど有給休暇は認められます。意図的に有休が取りにくい雰囲気も作っていません。週休2日、夏期休暇、年末年始休暇もあるので、多くの休日を作ることができます。給与明細に有給休暇の残日数は明記されます。有休を有効活用して連休を作り旅行に行くスタッフも多くいます。いい環境で気持ちよく働いてもらうための医院の方針です。

サージテルを使った拡大鏡でのメインテナンス

3年勤務した歯科衛生士にはサージテルを貸与しております。かなり高価な拡大鏡ですが、より精度の高いメインテナンスや歯周治療等を行うことができます。細かい変化にも気付くことができ、患者さんの口腔健康に大きく寄与します。

充実の福利厚生、ホワイトニングコーディネーター取得支援

健康保険、厚生年金、賠償責任保険、労災保険、雇用保険完備です。時間外労働手当も正確に、有休も正確に合理的に管理されております。勉強会・セミナーの費用も援助いたします。ホワイトニングコーディネーターの取得支援を行っており、ほとんどの歯科衛生士が資格を取得しております。

歯科衛生士も学会発表にチャレンジできます。

過去に2人が富山で、1人は東京で学会発表を行い、歯科衛生士としての貴重な経験をしています。チャレンジしたい心は積極的にサポートいたします。2024年2月にも大阪で当院歯科衛生士が公演ました。

多くの患者さんにご来院頂いている歯科医院

1ヶ月の実際の新患数は約100人です。予約枠は埋まっていることが多い忙しい歯科医院です。多くの患者さんにご来院頂いていることに感謝致します。近隣にお住まいの患者様や博多駅近郊でお仕事をしている患者様、学生さん等が多く、患者の年齢層は若めです。ありがたいことに離島や遠方からもご来院頂くことが多いです。

失敗からの経験

多くの患者さんと係わっていく中で、キツいことや辛いこともあるかもしれません。困ったことがあったら、そのことを共に考え、解決法を導き出しましょう!そして、それを考えることが自分自身を大きく成長させてくれます。より素晴らしい大人になれるはずです。

治療内容は幅広い

齲蝕治療、歯周病治療、根管治療、欠損補綴治療、義歯、顎関節症、親知らずの抜歯、インプラント、審美修復、訪問歯科診療、メインテナンス等とても幅広い症例を治療しています。矯正歯科治療は近隣の矯正歯科と連携して行います。一人一人の患者に真剣に向き合い、その主訴を改善してあげるべく共にがんばりましょう。頑張ったこと、そのやさしさ、それはいつか必ず自分の為になると確信しています。当院はできるだけ患者担当制です。責任持ってその患者を治してあげることができ、経過も追うことができ、自分の成長に繋がります。治療後もメインテナンスでできるだけ現状維持してあげれるように頑張りましょう。プラークコントロールとモチベーションの維持が最重要であると考えます。そこを管理できるかどうかは歯科衛生士さんの力です。気持ちをもって頑張っている衛生士さんには多くのリピーターの患者さんがいらっしゃいます。自分のリピーターを是非増やして下さい。

歯科衛生士が主に行う処置

メインテナンス、SPT、スケーリング、TBI、口腔内写真、PMTC等は歯科衛生士が主に行う処置となります。その他、エアフロー、ホワイトニング、CR、補綴装置の調整、印象、デジタル印象(TRIOS)、インプラント治療への関わり、訪問歯科診療等が歯科衛生士の活躍の場となっております。国家資格を活かし、臨床の現場で活躍できる人材を育成します。

立地がいい歯科医院

九州の玄関と言われる博多駅から徒歩3分です。とても立地が良く通勤が通いやすいです。シフト上早く終わる日も多く、博多駅での買い物を楽しむこともできます。人が多い賑やかな街なので、薄暗い路地を歩くことがなく、安心の通勤ルートとなります。

なかなか空きがでないDH枠、低い離職率

離職が少ない為、歯科衛生士の募集は久しぶりとなります。今回メンテナンスの増加により1名のDHを採用できることは嬉しく思います。歯科医院の平均離職率は38%と言われとても高い数値となっております。当院の離職率は7%であり、極めて低なっております。オープニングスタッフもまだ在籍しており嬉しく思います。

給与は福岡県の平均より上

当院の歯科衛生士の給与は、近隣相場より高いというデータがでております。

院内感染予防の徹底

医療機関である以上、キレイな器具で治療するのは当然のことであると考えます。43本のハンドピースから3wayシリンジの先までオール滅菌です。ウォッシャーディスインフェクターも使用しており、多くの器具はこれで高水準の消毒ができます。肝炎ウイルスも死滅します。滅菌パックの2度使いはしません。2度使いは滅菌効率の低下に繋がります。キレイな歯科医院からしかキレイな治療が出てくるはずがないと考えます。

ご自由にご見学ください

ジョブメドレーより見学のご応募の上、ご見学してからの判断で結構です。

上記は当院の紹介のごく一部ですが、興味がありましたら、ご応募後に是非見学や面接に来ていただければ幸いです。

募集内容

募集職種

歯科衛生士

ジョブメドレー限定求人
他の求人サイトには公開されていない特別な求人です。
仕事内容

メインテナンス、SPT、スケーリング、TBI、口腔内写真、PMTC、エアフロー、ホワイトニング、CR、補綴装置の調整、印象、デジタル印象(TRIOS)、インプラント治療への関わり、診療アシスタント、診療準備・片付け、訪問歯科診療等

診療科目・サービス形態
給与 【正職員】 月給 230,000円 〜 400,000円
給与の備考

基本給 180000円~
歯科衛生士手当 30000円
職能手当 15000円~
皆勤手当 5000円
調整手当 中途採用時に支給する場合あり
昇給 年1回 3000円~10000円
賞与 年2回 (3年目実績年間55万円)
通勤手当 上限1.5万円/月
住宅手当 上限1.5万円(2km圏内居住の場合)
(新卒歯科衛生士)23万円~
(既卒歯科衛生士)24万円~※前職条件を下回らないように配慮いたします。
試用期間あり:3ヶ月(賃金形態の変更なし)
【モデル年収】
8年目歯科衛生士 400万円以上

想定年収

【歯科衛生士/未経験】

・入職1年目 322万円

・入職3年目 341万円

・入職5年目 361万円


【歯科衛生士/10年目】

・入職1年目 400万円

・入職2年目 410万円

・入職3年目 420万円


※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

歯科医師国民健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
住宅手当(近隣2km圏内、賃貸住宅居住者で扶養家族を有する世帯主及び単身世帯主、医院の就職のために引越した方、上限1.5万円)
交通費15,000円上限(2km圏外に居住の場合)
退職金あり(3年以上勤務の場合、モデル退職金3年目で約10万円)
バイク・自転車通勤可
研修会・学会参加費補助(参加の場合は参加費を補助)
学会発表の時は旅費・交通費も補助
歓送迎会・忘年会・慰安旅行
社外研修への参加費用補助
ホワイトニングコーディネーター資格取得支援
社員のホワイトニングは無料
スタッフルームにお菓子を完備

教育体制・研修

・指導歯科衛生士について業務を覚えていただきます。
・博多こおり歯科、診療マニュアルを閲覧して頂ければ診療の仕方の参考となります。
・できるだけスケーリングやSRP、TBI、メインテナンスを自験して頂き、チェック、フィードバックを行い、成長を支援します。
・歯科衛生士業務評価シートを確認しながら、成長に向けた支援を行います。

勤務時間

①8:45-20:00 休憩60分(13:00~14:00、もしくは14:00~15:00)
②8:45-14:45 休憩なし
③14:00-20:00 休憩なし
④8:45-17:15 休憩60分(13:00~14:00)
⑤11:30-20:00 休憩60分(15:00~16:00)

休日

週休2日(シフトにより決定)
日・祝日
夏期休暇(8/13,14,15)
年末年始休暇(12/30,31,1/1,2,3)

長期休暇・特別休暇

お盆休み(8/13~15)
年末年始(12/30~1/3)
結婚休暇
忌引き休暇
産前産後休暇
災害休暇
有給休暇

応募要件

歯科衛生士免許をお持ちの方
患者貢献、スタッフ貢献の理念(人の役に立つこと)に合致する方

歓迎要件

歯科衛生士はみな歓迎です
多くの患者貢献をするために、歯科衛生士さんのお力が必要です。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より見学・面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施(交通費を1,000円支給いたします)

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間程度になります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 正職員:13,500円

必要な情報を登録後に施設に直接電話ができます

事業所情報

法人・施設名
スピード返信
この事業所は平均24時間以内に返信しています。
募集職種
アクセス

福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目22-1 ハットビル2階

JR博多駅から徒歩で3分
地下鉄博多駅から徒歩3分
西鉄バス博多駅から徒歩3分
自転車置き場が近隣にあり

設立年月日 2015年04月
施設・サービス形態
  • 一般歯科
  • 審美歯科
  • 口腔外科
  • 予防歯科
  • インプラント
  • ホワイトニング
  • 矯正歯科
  • 歯科技工所
  • 歯周治療
  • 入れ歯・補綴
  • 訪問歯科
治療方針・コンセプト

理念:患者貢献とスタッフの物心両面の健康
患者診療における方針:患者の主訴や困っていることを傾聴し、寄り添い、患者のお役に立てるように尽力すること。そのための説明、カウンセリングを怠らない。説明、カウンセリングに対する便利な電子ツールを備えており、特に口腔内CCDカメラによる画像説明は多くの患者の理解に有用なツールとなっています。
医療DXと働き方改革:TRIOSなどの、デジタル技術を活用し、診療でも患者負担やスタッフ負担が少なくなるように務めています。またセルフレジ、アポイントの電子化、電子カルテ化は患者管理業務を軽減し、コンピューターが出来ることはコンピューターに任せ、人がすべきこと、患者対応等に注力しています。

平均患者数

50人

患者データ

患者年齢層は20代〜50代の患者が70%
ほとんどの患者が歯周基本治療を行います。
親知らずが多く親知らずの抜歯件数が多いです。
インプラントも結構あります。
女性患者が6割です。
ホワイトニングやエアフローの希望が多いです。
博多駅近郊だけでなく、遠方や他県からわざわざ当院の噂を聞いてご来院されることも多くあります。

スタッフ構成

歯科医師(常勤)3名
歯科医師(非常勤)3名
歯科衛生士(常勤)5名、産休中1名
歯科衛生士(非常勤)1名
歯科助手(常勤)2名
歯科助手(パート)1名

スタッフの男女比

女性13名、男性3名

スタッフの平均年齢

35歳

院長名

郡英寛

院長略歴

1997年 長崎県長崎北高等学校卒業
2005年 九州大学歯学部卒業
2010年 九州大学歯学部博士課程修了(歯学博士)
2011年 九州大学病院 義歯補綴科 助教

チェア/ユニット数

5台

設備/機材

セレック
TRIOS
3Shapeシステム
3Dプリンタ
歯科用CT
レーザー
マイクロスコープ
エアフロー・ホワイトニング
院内無線
口腔内カメラ

滅菌・感染症対策

ハンドピース完全滅菌
3Wayシリンジも完全滅菌
ディスポーザブルの製品も多用
滅菌器4台(クラスB、クラスN、スマートクレーブ、ガス滅菌)
ウォッシャーディスインフェクターによる高水準消毒
高いレベルでの院内感染予防対策

開院時間

平日 9:00-19:15
土曜 9:00-17:15
日・祝日 休み

休診日

日曜、祝日

医療法人コントリビューション 博多こおり歯科の職員の声

歯科助手の職員の画像

歯科助手(受付・歯科助手)

経験年数:2年

更新日:2018/05/14

入職したきっかけを教えてください

スタッフの平均年齢が低く、同世代が多くいる中で働ける環境であったため。これまで職場は親ぐらいの年の離れたスタッフが多く、気軽に相談したり自らの意見を発信したりするようなことはあまりありませんでした。しかし、博多こおり歯科では皆でアイデアをだしよりより働き方を見つけ同じ目標に向かって一緒に頑張れる雰囲気があります。また、メリハリをつけて仕事以外でも付き合える関係性を築くことができ、同世代のスタッフが多い事は刺激になっています。 すべて見る 閉じる

職場の魅力について教えてください

一番の魅力は変化し続けていることです。毎年同じ場所で同じ仕事を続けていると退屈に感じてくる日があると思います。新しい器材を取り入れたり、新しい勤務体制に変わったりなど小さな変化も仕事をする上での刺激になりマンネリ化することなく働くことが出来ています。 すべて見る 閉じる

子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください

子育てをしながら仕事をしていると急な休暇が必要な時があると思います。職種を超えてフォローできる体制づくりをし、定時退社・休暇取得をしやすい環境である。また育児休業から復帰する際は家庭の状況に応じて働き方が相談できれば尚いいと思います。 すべて見る 閉じる

歯科医師の職員の画像

歯科医師(副院長)

経験年数:7年

更新日:2018/05/11

今の仕事のやりがいは何ですか?

多くの症例を経験できるので、歯科医師として幅広い経験と歯式をつけれるところにやり甲斐をとても感じています。向上心の高い人が多いので、自分の活力につながります。新しい知識、技術が身についていくのを実感します。 すべて見る 閉じる

どのようなスキルが身につく職場ですか?

私の場合、インプラント治療に実際に係わりインプラント埋入もできて、その症例の経過を追うことでインプラントの経験・知識がつきました。また、単純に保険のための駐車料金CR充填だけじゃなく、複数の透明度やシェードのレジンを用いたダイレクトボンディングの臨床にふれ、練習する中でダイレクトボンディングの技術が向上していくのを感じます。また根管形成用ロータリーモーターのXスマートPLUSをもいて、ウェーブワンゴールドのファイルで応力を開放のための反復運動をしながら根管のフレア形成を行うことで、彎曲今回の拡大形成が身についてきたのを感じます。CAD/CAM補綴を実際に行うことで、セレックの有用性とDADデザインに自信がつきました。 すべて見る 閉じる

どのようなところが働きやすさにつながってますか?

みんな仲がいいことです。医院によっては派閥があったり、嫌われ上司がいたり、問題児がいたりと、何かと人間関係には苦労することもありますが、ここはそういうのは全くなく、みんな仲良く、やる気をもって仕事に励んでいます。そういういい空気感は患者さんを呼ぶのか、患者も多く、予約が毎日パンパンです。
さらにいえば、みんな性格的にねちっこくなく、わりとあっさりサバサバしているので、とても付き合いやすいです。
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職場の環境

若手多い
ベテラン多い
男性多い
女性多い
活気がある
落ち着いている
柔軟な社風
堅実な社風
育成重視
即戦力重視
柔軟な勤務スタイル
勤務時間できっちり

会員登録をすると職場の環境を
ご覧いただけます

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?

「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。
お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。

ジョブメドレーの使い方で不明な点がある場合はお問い合わせください

9:00~18:00(土日祝除く)

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