給与は年俸制を採用。育児手当、傷病手当、失業保険給付の算定時に有利です。就業開始から事業者管理有給休暇5日付与
ほそかわ歯科医院について
お昼休みは!
13時から15時まで!
- 高知市東秦泉寺(イオン高知から100m)にて、地域密着型の診療を行っている歯科医院です。
- 令和6年で開院28周年を迎えることができました。
・令和3年より業界では珍しい「年俸制」給与形態に致しました。
従来の給与+賞与では育児給付の給与算定基礎単価を計算時、賞与をいくら多く貰っても加味されないので社会的給付金算出時皆様方が不利になります。
例えば同じ年収420万で年俸制で賞与はありませんが均等35万を12回に分けてもらってる方と、25万給与+120万賞与の場合を比較すると
各種社会的給付を申請する時(失業手当・育児給付・育休手当 等) 月額給与算定基礎単価が全ての算出基準になります。
年俸制だと算定基礎単価が35万、給与+賞与の従来型だと算定基礎単価が25万になってしまい10万の算定基礎単価の差が出て来ます。
したがって皆様に有利な年俸制を採用しております。
なんと事業所の管理有給休暇を勤務開始から6か月間で5日付与することになりました(事業所が都合で休診の場合スタッフみんなで有給取得できます)。入社後6か月目から労働基準法通り年間10日付与します。
基本的に、歯科衛生士がしてはならない業務(下記の業務は歯科衛生士さんはしません)
昨今問題になっている歯科衛生士さんがしてはいけない業務の区別をしっかりつけています
・修復物の調整・CR充填・義歯の印象・TEK作成
などは歯科医師の業務です(歯科衛生士は禁止事項になっています)
メンテナンス来院率53%と群を抜いた歯周病専門を中心とした歯科医院です
例えばレセプト520枚の内280枚はメンテナンスの患者さんです。その様なメンテナンスの患者さんのモチベーションをキープしていくと言う大切を役割が歯科衛生士さんに担って頂きたい、そんな歯科医院です。- 一般歯科や小児歯科、歯周病治療などを中心に、地域の皆様の口腔内の健康を支えてきました。
- 最近では虫歯は削るものでなくレーザーで水粉砕除去しております。複数台のレーザー治療も浸透して患者様が遠隔からお越しくださっています
- セカンドオピニオンにも力を入れ、高知県唯一の低照射歯科専用CT(モリタ3DX)により的確な診断を患者様にご提供し、治療を行っております。
20歳~40歳にかけて働くお母さんの多い職員さんで頑張っています。
歯科助手さんが2名、受付専門さんが1名在籍しております。令和5年7月より男性歯科衛生士さんも頑張ってくれています。
昨今のLGBTQに調和していける様に企業方針を変換して行く様にしております。
- また、育児中の方にも働きやすい環境です。空いた時間を有効にお仕事をしていただけます。
- 育児休業取得実績や育児サービス費用助成制度(非認定保育園などに子供さんを預けるために最大3万円まで給与とは別に支給)があり、お子様のいる方も働きやすい環境です。
- 日頃の頑張りには、昇給にて応じさせていただいています。
- 週休2日制なので、プライベートやご家庭を優先させながらお仕事に取り組めます
ご応募をお待ちしています。
平均残業時間は月1~2時間程度です
17時30分の患者さんがキャンセルの場合は18時を待たずして就業終了とするように残業回避に努めています。
募集内容
募集職種
仕事内容
給与
給与の備考
年俸制給与内訳 給与は年俸制です(年俸制給与下限額は300万です) 年俸制給与形態実例 25万円✖️12ヶ月=300万円・・・下限額として(ノーキャリアの方や新卒さんの初任給です) 27、5万✖️12ヶ月=330万円・・・令和5年卒業者 33万✖️12ヶ月=396万円・・・5年以上経験者 38万✖️12ヶ月=456万円・・・10年以上経験者 年俸制は賞与を通常の月額給与に均等割して支給しています 内訳 ・基本給 20万~28万円 ・技能手当 5万~10万円 皆勤褒賞 4,000円 通勤手当 上限2万円/月 昇給あり 年某換算で40,000円~ ※基本給は経験等により決定 試用期間(1カ月:25万円) 試用期間終了後支給総額については技能手当の昇給(上記正職員給与に昇給) (残業は別途法令通り割り増し支給) 歯科衛生業務メンテナンスやSPTがメインです。 見学のみ大歓迎です ※見学については事前にジョブメドレーまでお問い合わせください。
想定年収
- 【歯科衛生士/1年】
- ・入職1年目 300万円
- ・入職2年目 330万円
- ・入職5年目 396万円
- ・入職10年目 456万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生保険 財形貯蓄制度 退職金共済加入 退職金制度 マイカー通勤可(駐車場負担金2,500円/月) 育児サービス費用助成制度(上限月3万円)
勤務時間
8:30~18:00 18:00帰宅も可能 ※休憩90分、残業月平均10時間 ※育児短時間勤務制度あり(入社後1年以上勤務の方)
休日
週休2日制(原則水曜日休み/祝日週は出勤) 年間休日120日
長期休暇・特別休暇
夏季休暇 年末年始特別休暇(特別休暇制度あり) 育児休業(実績あり) 育児短時間勤務(現在取得中在籍) 就労開始翌日から6か月5日有給休暇+入社後6か月後年間10日有給休暇付与(法定通り) 有給消化率昨年度実績で80パーセント超え
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
1997年4月5日
施設・サービス形態
平均患者数
スタッフ構成
院長名
院長略歴
チェア/ユニット数
設備/機材
開院時間
休診日
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
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応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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