≪患者担当制×メンテナンス業務中心≫患者様との距離感も近くコミュニケーションを大切にしている歯科医院です!≪18時30分退勤│年間休日130日│祝日振替診療なし≫
① 歯科衛生士業務が中心で資格を活かせる
② 就業時間内に学べる教育体制
③ 院内環境が良く相談しやすい少人数医院
④ 年間休日130日・半日有給取得も可能
⑤ 18時30分には完全退勤が可能
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植村歯科医院は、千葉県船橋市芝山にある地域密着型の歯科医院です。
最寄り駅は高根木戸駅・高根公団駅/駐車場5台完備で車通勤もOK/駅から自転車貸し出しもあり、通勤方法は柔軟に選べます♪
小さなお子さまからご高齢の方まで幅広い世代が来院され、特に地域の高齢患者さんとの関わりが多く、お一人おひとりと長くお付き合いできる環境があります。私たちが大切にしているのは「歯を診る」ことではなく、「患者さんを理解する」こと。何気ない会話を大切にしながら、その方の生活背景や価値観、想いまで理解したうえで、本当に必要な医療を考える歯科医院です。
① 歯科衛生士業務が中心で資格を活かせる
当院では、歯科衛生士本来の専門性を発揮できるよう、予防歯科を中心としたメンテナンス業務に力を入れています。保険診療のメンテナンスは45分枠を確保。患者担当制で1日6~8名程度の患者さんを担当していただきます。DH専用ユニットは半個室となっており、周囲を気にせず患者さんとしっかりコミュニケーションを取りながら診療を進められる環境です。時間に追われて流れ作業のように処置を行うのではなく、一人ひとりの生活背景やお悩みに耳を傾け、その方に合った予防提案ができることが当院の特徴です。患者さんと長く信頼関係を築きながら、歯科衛生士としてのやりがいを感じていただけます。② 就業時間内に学べる教育体制
「経験が浅いから不安…」「ブランクがあるのでついていけるか心配…」という方もご安心ください。当院では先輩歯科衛生士がマンツーマンで丁寧にサポートしており、診療中でも気軽に質問できる雰囲気があります。必要に応じて練習用マネキンを使用した練習も可能です。また、月に1回は診療をお休みにして院内勉強会を実施。時には外部講師を招いて学ぶ機会も設けています。学びのために休憩時間や診療後を使うことはなく、就業時間内で無理なく成長できる環境を整えています。③ 院内環境が良く相談しやすい少人数医院
当院は院長を含めて5名の少人数体制だからこそ、職種や立場に関係なく気軽に相談できる環境があります。院長も気さくで話しやすく、院内はいつも穏やかな雰囲気。分からないことや困ったことがあれば、一人で抱え込まずすぐに相談できます。また、地域に根付いた歯科医院のため長く通院されている患者さんも多く、スタッフに温かく接してくださる方ばかりです。患者さんとの会話を楽しみながら働けるため、自然とスタッフ同士のコミュニケーションも活発になり、和やかな関係性が築かれています。④ 年間休日130日・半日有給取得も可能
当院は木曜・日曜・祝日がお休みで、祝日の振替診療もありません。さらに、お盆や年末年始、GW、シルバーウィークなどの長期休暇も暦通り取得しており、年間休日は130日以上。患者担当制のため、ご自身で患者さんの予約調整をしていただければ有給休暇も取得しやすい環境です。半日有給も活用でき、「午後からLIVEがあるので午前だけ勤務します!」といった使い方をしているスタッフもいます。仕事だけでなくプライベートも大切にしながら、無理なく長く働ける職場です。⑤ 18時30分には完全退勤が可能
当院では、仕事だけでなくプライベートの時間も大切にしてほしいと考えています。そのため、診療後の片付けまで含めても18時30分にはほぼ完全退勤ができており、残業はほとんどありません。院長自身も子育てをしているため、「仕事のために家庭や自分の時間を犠牲にしない働き方」を大切にしています。仕事が終われば買い物や習い事、お子さんのお迎えなどにも余裕を持って対応可能。毎日無理なく働ける環境だからこそ、長く安心して歯科衛生士として活躍していただけます。≪医院メッセージ≫
植村歯科では患者さんとの何気ない会話を大切にし、その方の生活背景や心情まで理解したうえで、本当に必要な医療を届けたい。そんな想いを持ちながら日々診療を行っています。また、一人で頑張るのではなく、スタッフ全員で知識や技術を磨きながら、患者さんにとって最善・最適な医療を追求しています。
そして、お互いの個性を尊重し、意見を言いやすい風通しの良い環境づくりも大切にしています。いまの職場で、流れ作業になっていて患者さんとの関わりが少なくなってる方や、コミュニケーション不足によりうまく連携が取れていないと感じている方は、ぜひ植村歯科に見学にきてみてください。
募集内容
募集職種
仕事内容
【主な業務内容】 SC / TBI / SRP / PMTC / ホワイトニングなど歯科衛生士業務が中心 予防に力を入れており、メンテナンスは45分枠・患者担当制で行っております。 ・1日6~8名程度の患者さんを担当 ・インプラントオペのアシスタント業務、受付業務あり ※受付業務は全スタッフで対応しておりますが、自動精算機を導入しているため、業務負担は最小限です。 ★時間に追われて流れ作業のように処置を行うのではなく、一人ひとりの生活背景やお悩みに耳を傾け、その方に合った予防提案ができることが当院の特徴です。 【診療スタイル】 ・自費3割 / 保険7割 ・1日平均患者数:約20名 ・ユニット:4台(うち衛生士ユニット2台)/半個室 ※グローブ交換は自由に行っていただけます(ニトリル/ラテックス/ビニール) 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし
給与
給与の備考
※経験・能力に合わせて上記給与幅よりスタート給与を決定いたします。 ※試用期間終了後は給与がアップいたします ※未経験・新卒の方は月給26万円スタート ・昇給年1回:(5,000円~/評価に応じる) ・賞与年2回:基本給×1~1.5ヶ月分(1回あたり) ・交通費全額支給 ・残業代支給 ≪給与実績例≫ 入社6年:月給33万円(年収430万円以上) ★スタッフの頑張りは、患者さんの満足度や医院の成長につながる大切な力です。そのため植村歯科では、一人ひとりの成長や努力をきちんと見て、納得感のある評価と待遇につなげられるよう取り組んでいます。 ※固定残業代なし ※試用期間6ヶ月(同条件)
待遇
教育体制・研修
入職後は、先輩歯科衛生士がマンツーマンでサポートしており、わからないことがあれば診療中でも気軽に質問できる環境です。「見て覚えて」というスタイルではなく、一人ひとりのペースに合わせながら少しずつ成長していけるようサポートしています。また、必要に応じて練習用マネキンを使った練習も行えるため、技術面に不安がある方も安心です。 月に1回は診療をお休みにして院内勉強会を実施しており、時には外部講師を招いて学ぶ機会も設けています。ただし、学びのために休憩時間や診療後の時間を使うことはありません。無理なく働きながら成長できるよう、学ぶ時間もしっかり勤務時間内に確保しています。 また、「勉強しなければいけない」という堅苦しい雰囲気ではなく、スタッフから「こんなことを学びたい」という声があればテーマに取り入れることもあります。院長をはじめスタッフ同士のコミュニケーションも大切にしているため、業務上の悩みや不安を一人で抱え込む心配はありません。困ったときには自然と相談できる、温かい職場環境を大切にしています。
勤務時間
【勤務時間】 08:30~12:30 / 13:45~18:30(休憩75分) ★朝は8:30からミーティングを行っていますが、出勤はそれに間に合えばいつきていただいても大丈夫です。 ★診療後はダラダラと残業が続くことはほとんどなく、18:30にはほぼ全員が退勤できるよう動いております。 ★お昼休憩はご自宅が近い方は一度帰宅してリフレッシュすることも可能です。
休日
長期休暇・特別休暇
・年末年始休暇(8日程度) ・お盆休暇(4日程度) ・GW休暇(暦通り) ・シルバーウィーク休暇(暦通り) ・慶弔休暇あり ・産休育休あり
選考プロセス
※ご応募に関する個人情報は、プライバシーに十分配慮し厳重に取り扱いますのでご安心ください。 ①ジョブメドレーよりご応募ください(最短当日中に返信いたします) ↓ ②事前質問票をメールにてご送付(ご応募後にご案内します) ↓ ③見学 または 面接(候補者様のご希望に合わせます) ↓ ④内定 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学希望の方もお気軽にご相談ください。
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事業所情報
法人・施設名
アクセス
施設・サービス形態
治療方針・コンセプト
平均患者数
患者データ
スタッフ構成
院長名
院長略歴
チェア/ユニット数
設備/機材
滅菌・感染症対策
開院時間
休診日
応募に関するよくある質問
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