新潟3医院で実践してきた予防歯科を、東京・飯田橋へ。
この予防スタイルは、新潟で3医院を運営する医療法人において長年実践しており、多くの患者さんの予防・メインテナンスを支えてきました。また、CAMBRA(カンブラ)の考え方を取り入れたリスク管理を行い、その成果は院内データとしても蓄積されています。
飯田橋院は、その実績ある予防システムをそのまま受け継ぎ、東京で新たにスタートする医院です。
歯科衛生士の皆さんには、「むし歯・歯周病にさせない」ための予防プログラムに基づき、患者さん一人ひとりのリスクに合わせた予防歯科を担当していただきます。
具体的には、
・サリバテスト(唾液検査)によるカリエスリスク管理
・位相差顕微鏡などを用いた歯周病原菌検査によるペリオリスク管理
・精密咬合検査による咬み合わせ・力のリスク管理
など、「歯を失う根本原因」を科学的に評価し、患者さんが生涯にわたり自分の歯で過ごせることを目指した診療を行っています。
「予防歯科を本気で学びたい」
「歯科衛生士として専門性を高めたい」
「患者さんと長く関わりながら成長したい」
そんな方をお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
原則としては、「歯科衛生士業務全般」をお任せ致します。 【予防メンテナンスに重点を置く業務内容】 小児に対しては、 ・サリバテストの実施 ・カリエスリスクに対する改善アドバイス ・フッ素塗布(エナメル質の初期う蝕管理) ・衛生実施指導(ホームケアのアドバイス) ・小児の月齢・年齢に応じた保護者へのアドバイス ・クリーニング ・歯並びに関するアドバイス などを実施していただきます。 成人に対しても、 ・サリバテストの実施 ・カリエスリスクに対する改善アドバイス ・歯周基本検査・精密検査・口腔内写真撮影・位相差顕微鏡検査等 ・歯周病処置(SC・SRP・PCur) ・SPT(歯周病安定期治療)並びに歯周病重症化予防処置 ・自由診療による歯周病処置及び予防メンテナンス などを実施していただきます。 ※いずれの業務にも、担当する患者さんや、ご自身の業務の状況を記録する運営管理業務などが別途必要となります。また、空き時間には、業務の垣根を越えて、他のスタッフのサポートを積極的におこない、チームとして協力し合う風土を大切にしておりますので、ご理解の程、よろしくお願いします。
給与
給与の備考
※月給は経験、スキルに応じてご相談 ※選べる給与体系 歩合給制度あり 交通費別途支給 上限15,000円(片道2.0キロ以上から支給対象) 試用期間(研修期間)3ヶ月(条件変更なし) 固定残業代なし ・業務内容 変更の範囲:会社の定める業務 ・就業場所 変更の範囲:会社の定める就業場所 【契約更新】 ・雇用期間:6ヵ月 ・更新の上限:なし 【契約期間】 ・契約期間:6か月(原則更新・勤務成績、業務量等を考慮して更新を判断) ・昇給:契約期間中はなし(契約更新後は法人規定による) ・賞与:契約期間中はなし(契約更新後は法人規定による)
待遇
勤務時間
※変形労働時間制 週実働40時間 【月火(水)木金土】 8:45~18:00(休憩60分)
休日
休診日:日、祝 休日:日曜・祝日+他シフト休み ※GW、年末年始は当院カレンダーによる ※有給休暇が取りやすい!連休とつなげて、長期休暇も可能です。
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 夏季休暇(お盆) 有給休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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