医療法人徳丸歯科医院の歯科衛生士求人（正職員）

「衛生士に向いてない」と言われた私が、ここで衛生士をもっと好きになれました。

これは、当院で働くスタッフの実話です。

前の職場では、先生の指示通りに動くだけの毎日。
自分の意見を言える雰囲気ではありませんでした。
「衛生士に向いてない」と言われたこともあります。
朝、仕事に行くとき、体が震えていました。

もう衛生士を辞めようかと思っていたとき、縁があってここに来ました。

ここに来て、驚いたことがあります。

先生が「ありがとう。今日助かったよ」と言ってくれるのです。
バキュームを持っただけでも「ありがとう」と。
他の歯医者さんでは一度も言われたことがなかったので、嬉しくて、思わず母に電話しました。

そして何より驚いたのは、衛生士が自分で考え、自分の判断を先生に伝えるという働き方でした。

前の職場では「私だったらこうがいいと思うのに」と思っても言えませんでした。
でもここでは、それが言える。
むしろ、それを求められる。

「言われたことをやるだけの方がストレスだったんだ」ということに、ここに来て初めて気づきました。

今は、一日の仕事が終わって医院を出るとき、「今日楽しかったなぁ」と思います。
毎日そう思える職場は、なかなかないと思います。

10年のブランクから復帰したスタッフもいます。

もう一人、紹介させてください。

妊娠を機に退職し（前の医院）、10年間歯科衛生士の仕事から離れていたスタッフがいます。

復帰を決めたものの、10年のブランクは大きな不安でした。
技術が戻るのか、覚えられるのか。
最初の3ヶ月は、自信がないまま過ごしていたそうです。

でも先輩が「とりあえず3ヶ月やってみたら楽になるよ」と励ましてくれて、模型で練習したり、先輩の動きを見て学んだりしているうちに、少しずつ感覚が戻ってきました。

今では担当の患者さんから「前よりも全然調子がいい」「すごく気持ちよく噛めています」と言っていただけるようになり、それが何よりのやりがいだと話しています。

そんな彼女が、これから入る方に向けて言った言葉があります。

「徳丸歯科医院で働いたら、とりあえず自分の技術、衛生士としての技術はすごく上がります。
もしここを辞めたとしても、他の医院に行く時に絶対有利になる。
それぐらい、良い衛生士を作る環境だと思います。」

なぜ、ここまで衛生士さんが輝けるのか。当院の3つの特徴をお伝えします。

【１】アシストなし。衛生士業務に専念できます。

当院では、歯科衛生士さんにアシスト業務をお願いすることはありません。
あなたにしていただくのは、TBI・SC・SRP・PMTCなどの衛生士業務です。
先生の補助に振り回されることなく、自分の仕事に集中できる。
だから、技術が伸びる、だから、やりがいを感じられます。
入職したスタッフが最初に驚くのが、まさにこの点です。
「えっ、先生を一人にしていいの？」と戸惑うスタッフもいました。
でもすぐに慣れて、「衛生士業務だけに集中できるのがこんなに楽しいとは思わなかった」と話しています。

【２】いい意味で、チームワークなし！だから、余計な人間関係のストレスもありません。

定期検診は60分枠の患者さん担当制。1日に8名程度です。
自分のユニットで、自分の患者さんを、自分のペースで診る。
準備から片付けまで一人で完結するスタイルなので、他のスタッフのペースを気にする必要がありません。
60分ありますから、患者さんとの会話も楽しめます。
担当制なので、通ってくださるうちに信頼関係が深まり、お手紙やプレゼントをいただくことも。
「あなたが担当でよかった」「あなたと出会えてよかった」
そんな言葉をいただけるのは、一人ひとりとじっくり向き合えるからこそです。

【３】ブランクがあっても、技術に自信がなくても、3ヶ月で独り立ちできます。

入職後は、いきなり患者さんに付くわけではありません。
まずは患者さんの誘導、予約取り、レントゲン補助、歯周検査など、基本的なことから始めます。
先輩スタッフが横について丁寧に教えますし、先輩が患者さん役になるので練習もできます。
慣れてきたらTBI・PMTCと徐々に広げていき、3ヶ月で独り立ちを目指します。
実際に10年のブランクから復帰したスタッフも、この流れで3ヶ月で独り立ちしています。
ブランクが不安な方も、経験が浅い方も、焦らず自分のペースで進められる環境があります。

さらに、最新のデジタル設備で、あなたの負担を減らします。

口腔内スキャナー・AI電話（電話対応はAIが行うため、仕事中に電話に出る必要がなく業務に集中できます）・3Dプリンター・電子カルテなど、最先端のデジタル環境を導入。
業務負担が減りますし、働きながら自然と最新の歯科医療を学べます。
また当院はサステナブル経営を掲げ、デジタル化による産業廃棄物の削減や、診療報酬の一部を自然環境保護団体へ寄付するなど、日々の仕事を通じて社会貢献を実感できる環境です。

スタッフのリアルな声をもう少しお伝えします。

Q. 先生はどんな人ですか？

『口数は多くないですし、愛想をふりまくタイプではないですが、仕事に対してすごく自信を持っていて、頼りがいのある先生です。』

『基本的には怒りません。何かミスをした時も、感情的に怒ったり説教をされたりすることはありません。機嫌が悪くて当たり散らすようなこともないので、とても働きやすいです。』

『先生は勉強熱心で、歯のことだけでなく、顎の話や食育の話など、様々な分野に詳しく、私たちもとても勉強になっています。』

Q. スタッフ同士の関係はどうですか？

『色々な年代の人がいますが、年齢に関係なく気を使わずに話せています。業務中は一人なので、他のスタッフと話すことはほとんどありませんが、困ったときにはフォローし合っています。この関係性の良さが働き続けている理由だと思います。』

『仕事がしんどい時やモヤモヤする時は、みんなで「今日は甘いものを買ってこよう！」と言って、昼休みに甘いものを爆食いして発散したりしています（笑）。』

Q. 患者さんはどんな方が多いですか？

『予防で来る方がほとんどなので、お口の中もキレイで、やりやすいです。患者さんの層が良いなと感じます。』

『近くに大学があるので大学生から60代・70代の方まで幅広いです。定期検診に通われてくる方がとても多いことに驚きました。』

働きやすさも大切にしています。

【18時退社】

診療終了とともに帰れます。残業はほぼありません。
お子様との時間、ご自分の時間を大切にしてください。

【急なお休みにも対応】

お子様のことやご家庭の事情など、遠慮なくご相談ください。

【月1回の院内勉強会は診療時間内】

外部講師を招いての勉強会を毎月開催しています。
診療時間内に開催するので、休みの日に出てくる必要はありません。
外部セミナーへの参加も支援しており、参加費・旅費は医院が負担します。

【産休・育休の取得実績あり】

今まさに、取得中のスタッフがいます。長く安心して働いていただける環境です。

まずは「見学」や「体験入社」へお越しください

ここまでお読みくださりありがとうございます。
少しでもご興味をお持ちいただけましたら、まずはお気軽にご連絡（ご応募）ください。
面接の前にご見学をしていただけますし、面接後にご不安なことがありましたら、体験入社（半日～１週間）をしていただくこともできます。
「ここなら長く働けそう」と感じていただけたらの入職で構いません。
あなたとお会いできますことを、スタッフ一同楽しみにしています。