岐阜プレシャス歯科・矯正歯科.の歯科衛生士求人（正職員）

＜岐阜プレシャス歯科・矯正歯科. おすすめポイント＞

【１】「見て覚えて」はなし。専属の先輩がつくシスター制度

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新卒で歯科衛生士として働くなら、「ちゃんと教えてもらえる環境」を選びませんか？
当院では、新人スタッフ一人ひとりに専属の研修担当スタッフがつく「シスター制度」を導入しています。
診療の流れや器具の使い方、患者様への対応、アシストの入り方など、基本から一つずつ丁寧に指導。

「分からないけど、忙しそうで聞けない…」
「いきなり患者様を任されたらどうしよう…」

そんな不安を抱えたまま仕事をすることがないよう、段階を踏んでできることを増やしていきます◎

【２】1年間かけてじっくり成長。新卒から衛生士としての土台をつくれる

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入社してすぐに一人前を求めることはありません。

社内研修や日々の診療を通して、
・診療の流れ
・器具の使い方
・アシスト業務
・予防処置
・患者様への保健指導
などを段階的に学んでいきます。

さらに、社外研修への参加費・休暇の補助や、資格取得支援制度も用意。

1年間を目安に、歯科衛生士として必要な基本スキルを身につけられる教育体制を整えています。

【３】ユニット12台×衛生士17名。先輩がいるから、困ったときに相談しやすい

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当院はユニット12台の大型歯科医院。
歯科衛生士も常勤15名・非常勤2名が在籍しています。

一人で抱え込むのではなく、チームで診療を行っているため、困ったときにも周りに相談しやすい環境です。

患者様は担当制なので、同じ患者様を継続して担当しながら、少しずつ経験を積むこともできます◎

「学校を卒業したら、ちゃんと現場で成長できるかな」
そんな新卒ならではの不安も、先輩スタッフがしっかりサポートします。


「職場選びを大切にしたい」
「質問しやすく、ちゃんと教えてもらえる医院で働きたい」
「同期や先輩と一緒に成長していきたい」

そんな方にぴったりの職場です◎
まずは医院見学からでもお気軽にご応募ください！