おろし歯科医院歯科衛生士求人(正職員

月給240,000300,000

最終更新日:

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おろし歯科医院(歯科衛生士の求人)の写真1枚目:

スキルアップ支援充実!ブランクがあってもOK!◎歯科衛生士として幅広く知識・技術を身につけられる職場です

地域に根付いた歯科医院です

当院は、約40年に渡り地域の歯科医療サービスの向上に努めてきた歯科医院です。診療室は歯科・小児歯科の2室に分かれており、それぞれの専門分野を活かした質の高い医療を提供しています。20年以上に渡り来院してくださる患者様も多い歯科医院です。
現在、診療体系の変化に伴い、新しい内容を少しずつ覚えてもらっている段階です。新しく勤務してくださる方にも、既存スタッフと同じ知識レベルからスタートできる分野もありますので、安心して共に成長できる職場です。

スキルアップできる職場です

  • 予防や口腔機能回復だけでなく、SRPを主体とした歯周治療も深く学べます。日本小児歯科学会認定歯科衛生士の取得も目指せますよ!
  • 木日祝がお休みで、季節の長期休暇もきちんと取れる働きやすさも魅力の一つです。
  • 新卒歯科衛生士さんや経験年数が少ない衛生士さんには、各々の状況に応じて教育プランを調整し、課題をクリアしてから患者様を担当していただくようにしております(2025年5月現在 歯科衛生士5名在籍)。普段からの教育は勿論ですが、フリーランスの歯科衛生士を招き、講義や実習なども行っています。
  • ブランクの長い方の復帰や実務に自信のない方も治療マニュアルが整っているので、安心してご応募ください。直ぐに患者様を診てもらうことはせず、基本的な知識および技術を習得してから、診療してもらう体制をとっています。

募集内容

募集職種

歯科衛生士

仕事内容

① 歯科衛生士業務 ※スケーリング・SRP・PMTC・口腔機能訓練(MFT)・TBIなど ② 歯科医師の診療アシスト 主な仕事は、①の歯科衛生士業務になります

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給240,000円300,000円

給与の備考

昇給 年1回(実績3,000円~10,000円) 賞与あり ・初年度(1年目) 年1回(基本給の約1ヶ月分) ・次年度以降(2年目以降) 年2回(基本給の約2ヶ月分) 超過勤務手当あり(月の残業時間は平均3~4時間) 通勤手当 公共の交通機関を利用する場合は全額支給(車通勤の場合は、医院規定による支給) ※固定残業代なし ※試用期間3か月・月給230,000円~290,000円(経験年数などを考慮して決定)

待遇

雇用保険・労災保険・歯科医師国民健康保険・厚生年金 退職金制度(勤続3年以上) 一人暮らし手当あり(条件あり) 治療・教育マニュアルあり 日本小児歯科学会認定歯科衛生士資格取得の道あり(勤続年数2年以上) 制服およびシューズ貸与 スタッフルームあり(テレビ・冷蔵庫・電子レンジあり) 年1回懇親会あり(費用は医院負担) 車・自転車通勤可(従業員向け駐車場あり)

教育体制・研修

定期的にフリーランスの歯科衛生士を招いての研修あり 講習会費用補助あり(医院が推奨する講習会は全額負担)

勤務時間

8:40~12:50 / 14:20~18:10 (平日4日 + 土曜日の週5勤務) 休憩時間:90分 上記の時間以外での時短勤務も相談可能です。 医院の診療時間は19時までですが、衛生士さんは早く退社可能なシステムにしています。

休日

木・日・祝 年間休日120日以上(有給休暇を含む) ※祝日週は、木曜診療がある場合が数日あり (木曜診療は、年間で3~4日程度)

長期休暇・特別休暇

有給休暇(法定通り付与、5日間の計画的付与あり) 夏季休暇(5日以上) 年末年始(6日以上)

応募要件

歯科衛生士免許をお持ちの方 ※ブランクが長い方も可 新卒の方や、経験年数が少ない方にも、個人個人に合わせて教育プログラムを作成しています

歓迎要件

40代・50代のスタッフも活躍しています

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(面接前に医院見学も可能) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続き ※医院見学のみも可能(見学時のみ希望の方には、面接はありません) ※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

法人・施設名

募集職種

アクセス

愛知県一宮市柚木颪490

一宮駅から江南市方面へ車で15分程度。テラスウォーク一宮から車で5分程度。

施設・サービス形態

一般歯科、矯正歯科、小児歯科、歯周治療、入れ歯・補綴、ホワイトニング、予防歯科

治療方針・コンセプト

歯科治療を通じて、目の前の人を笑顔にすること

平均患者数

1日 35-40人

スタッフ構成

歯科医師3名・歯科衛生士5名・歯科助手3名・受付2名・クリーンスタッフ3名

チェア/ユニット数

ユニット数:4台(成人用3台・小児用1台)

設備/機材

デジタルレントゲン・歯科用CT

開院時間

平日 9:00-12:30 14:30-19:00 土曜 9:00-12:30 14:30-19:00

休診日

木・日・祝日(祝日を含む週は、木曜診療の場合あり)

おろし歯科医院の職員の声

歯科衛生士

経験年数:9

更新日:

職場の魅力について教えてください

小さい子供がいるため、パートで主に午前中に勤務しています。子供の体調不良で急なお休みを頂くこともありますが、その際には、パート衛生士が複数名いるため、お互いに助け合いながら勤務できますので、子育て中でも働きやすい職場です。 先生は診療時に疑問に感じた部分は、しっかりと回答してくれますので、分からないままで不安になる事は少ないです。 衛生士業務内容もマニュアル化されているため、曖昧な覚え方にならず、安心して勤務できます。 職場の雰囲気としては、他人と比較されることなく、自分自身が以前と比較して成長したかを重視してくれます。知識・技術にはあまり自信がない中での勤務スタートになりましたが、自分のペースで学べる職場です。

どのようなスキルが身につく職場ですか?

以前までは、定期検診の患者様を単純に清掃していくという勤務体系の医院で勤めていました。当院では、1人1人の口腔状態を把握し、どの部分に問題があるかを考えながらメインテナンスをしていくので、患者様との信頼関係をより築きやすいと感じています。 勤務当初に、口腔内を診るポイントを基礎の基礎から1つずつ丁寧に時間をかけて、先生が診療時間とは別日で講義してくれます。いきなりスキルアップはできませんが、繰り返し診るポイントを学ぶことで、以前では考えもしなかった内容に興味を持ち、学ぶことの楽しさを知りました。 技術面では、先輩衛生士から学んだり、フリーランスの衛生士さんを招いて勉強する機会もありますので、ブランク明けの私でも安心して働けます。 同僚ともお互いに質問し合うことで、スキルアップが望めます。以前は学ぶということを諦めていましたが、学べる場を設けて頂き、自分の可能性を広げてくれる職場だと思います。

歯科衛生士

経験年数:8

更新日:

どのような所が働きやすさにつながってますか?

出産・子育てによるブランクが数年間あり、久しぶりに患者様を診療することを考えると、一抹の不安もありました。 当院では、患者様の診療をいきなり任されることはなく、まずDr.や先輩歯科衛生士の診療をしっかり見学することから始めて頂けました。 数回の見学後、先輩歯科衛生士にアシスト側で確認してもらいながら、1つ1つの処置を行っていくため、ブランク明けの私にとっては、非常に安心感がありました。 また、勤務初日から、業務日誌を記載することもあり、質問や疑問点を、その都度聞くことができます。診療後でも快く質問を受け付けてくれますので、分からない事がそのままになることがありません。 現在に至るまで、Dr.や先輩歯科衛生士に丁寧に指導してもらえることが、働きやすさに繋がっていると感じています。

今の仕事のやりがいは何ですか?

小児歯科に重点を置いていることもあり、小児の患者様には、ブラッシング指導や予防処置の他に、MFT(口腔筋機能訓練)も積極的に行っており、お子さんに合わせた舌・口唇のトレーニング・嚥下の仕方などを指導します。 出来なかったことが出来るようになっていくお子様の成長過程見ることができるのは、私の働く上での楽しみの一つです。 自分自身も正しい舌の位置や嚥下の仕方など改めて意識し、今では自分の子供と自宅でトレーニングしています。 成人の患者様では、スケーリングやPMTCなどのリコール処置は勿論ですが、それに加えて、患者様一人一人の口腔内の虫歯や歯周病の罹患に関して、何が原因で今の状態になっているのかを考えながらメンテナンスをしていくことの重要性を学びました。 以前、小児歯科を専属とした医院に勤めていた私は、始めは「歯周病とは?」という基本的なところからのスタートでしたが、少しずつ知識が増えて、診るポイントが分かってくると、仕事にやりがいを感じるようになり、充実感があります。

おろし歯科医院の採用担当からのメッセージ

ご応募お待ちしています

安藤 貴則

2018年より勤務しており、将来的に医院を継承予定です。 大学時代は仙台で過ごし、歯科医師免許取得後は、大阪の大学病院で勤務、その後は開業医での勤務医を経て一宮に戻ってきました。 3児の父親で、休日は子供達と公園で遊ぶのを楽しみしています。

当院は、スタッフ同士がお互いを尊重しながら働くことを大切にしています。 当院の理念は、「私たちは、歯科医療を通じて、目の前の人を笑顔にすることを目標にします」です。 私自身3児の父親であり、休日は子供達と公園で遊ぶのが日課になっています。日々、子育てにも奮闘しているため、お子さまを持つスタッフの気持ちはとても分かります。仕事とプライベート(育児も含みます)を両立できる働きやすい環境を心掛けています。 現在、医院は親子2代で診療していますが、両親(院長・副院長)はサポートに回っています。 ブランク明けで、知識・技術面に不安を抱えている方にも、私や先輩スタッフを中心に、基礎の基礎から丁寧に指導していきます。ブランク明けだった衛生士も複数名在籍していますので、共感できる事も多いかと思います。 医院見学では、スタッフと話をすることに主体を置いていますので、その際に、気になる点を聞いて下さい。包み隠さず、良い点も、改善点も話をしてくれると思います。 ”当院の雰囲気をまずは感じてみたい!”と思う方は、ぜひ一度、お問い合わせださい。

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

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電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?

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