五月台アローラ歯科の歯科衛生士求人（正職員）

健康保険（歯科医師国保）、厚生年金、雇用保険、労災保険 交通費全額支給、車・バイク通勤可 研修参加費負担 院内でのホワイトニング・矯正治療費補助有 ■産休育休について（子育てしやすい職場になるために） ○産休前 申出があり次第、お休みに入るタイミングの相談。また復帰後の勤務体制希望の確認（産後変わっても問題ありません） ○休業中 ハローワークより「育児休業給付金」を受け取ることが可能です。産休育休中は社会保険料の負担も一切ありません。 ○復帰後 短時間勤務制度を採用しています。当院は元より18時台前半には退勤できますが、希望に応じた雇用条件の変更を行うことで、育児と仕事のバランスを取れるように配慮いたします。 ■短時間勤務制度 短時間勤務制度についてはお子様が中学校就学まで希望があれば継続いたします※諸条件あり また、中途入社の方にも一部摘要可能ですので、働きやすい職場をお探しの方は是非一度ご相談ください。

・経験が浅い方・ブランクがある方でも段階的な指導を通じて、安心してスキルアップできるようにサポートして参ります。 模型を使用しての練習やマンツーマン指導など、丁寧にフォローしていきます。

■平日 ［勤務時間］8：30～18：20 ［休憩時間］13：00～14：30 ■土日 ［勤務時間］8：30～16：10 ［休憩時間］12：00～13：00 ※平均月間残業時間（前年度実績）月 5 時間程度

完全週休２日制（木曜日+土日のどちらか１日）、祝日（振替なし）

--有給休暇について-- 勤続7か月目から10日間付与（以降も法定通り） 完全消化をお約束しています。自ら申請して頂いて取得は勿論、取りにくくて消化ができないという事もないように、相談の上取得スケジュールを立てさせて頂くこともあります。万が一、退職時に未消化分の有給がある場合は買取の対応も行っております。 --特別休暇について-- 夏季休暇は3日付与で、お盆以降に自由に日程設定頂いています。 年末年始は12月29日～1月3日。その年の暦により増える可能性はあり。 G.Wの祝日は暦通りに休診 慶弔休暇有

歯科衛生士資格をお持ちの方

経験者優遇