\高時給1700円~×週1~OK・扶養内OK/パートスタッフ多数活躍中!仲間がいる安心感◎ママさん&ブランク明け歓迎!
\経験を活かして“仲間”として活躍できる職場/
当院では現在、パート歯科衛生士が4名在籍。全員がチームの大切な一員として活躍中です。
「パートだから疎外感を感じる…」なんてことはありません。
経験をしっかり活かせる環境があります。
こんな方にぴったり
▶これまでの経験を活かして働きたい方▶子育てや家庭と両立しながら、キャリアを続けたい方
▶予防やメンテナンスにしっかり取り組める環境を求めている方
当院のおすすめポイント
Point 1 ▶ 衛生士専用個室×チェアタイム30分
1日あたり7~10名の患者様を担当。落ち着いた環境で、一人ひとりにじっくり向き合えます。
エアフロー完備&衛生士専用個室があり、予防にも注力できる環境です。
Point 2 ▶ 経験を活かしつつ活躍できる!
当院は「困ったら院長より先に先輩に相談!」というくらい風通しの良い職場です。30~40代の衛生士が中心で、同世代ならではの安心感があります。
経験豊富な方には即戦力として活躍いただきつつ、さらにスキルアップできる体制を整えています。
\スタッフの声/
「治療について、ただ器械的に行うだけではなく、先輩スタッフが患者様に寄り添った対応をしているので、安心して自分も間に入っていくことができました」
「思った以上に院長先生との距離が近く、話しやすかったです」
「先輩スタッフがやさしく、何度でもしっかり教えてくれるので安心して質問できました」
Point 3 ▶ 働きやすさ◎扶養内・Wワークも歓迎
✓週1日~勤務OK✓午前・午後のみ勤務もOK
✓有給消化率100%
学校行事や家庭の予定も柔軟に対応可能。
「経験は活かしたいけど、家庭との両立も大事」という方にぴったりです。
中には、休みの取りやすさを活用して
海外ボランティアに参加しているスタッフもいます♪
\実際に働くスタッフからのメッセージ/
院長や先輩との距離が近く、相談しやすいので安心です。休みの融通がきき、家庭と両立できるのが嬉しいです。
自分の経験を活かしながら、新しい取り組みにも挑戦できています。
\応募を検討している方へ/
私たちは「患者様に真摯に向き合い、診療に誇りを持って取り組める方」と一緒に働きたいと思っています。
30~40代の方が中心に活躍中で、経験を活かしながら無理なく続けられる環境です。
『まずは見学から』も大歓迎!
電話面談も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。
募集内容
募集職種
仕事内容
歯科衛生士業務
給与
給与の備考
*別途交通費支給あり *試用期間あり:3ヶ月(同条件)
待遇
教育体制・研修
勤務時間
8:45~13:00、14:30~18:00(休憩90分) 午前のみ、午後のみOK 残業はほぼありません。 週1日からOK (例) <午前>8:45~13:00 <午後>14:30~18:00 こんな時間で働きたい◎
休日
休診日 | 木曜日、日曜日、祝日(祝日の振診なし) 週1日からOK
長期休暇・特別休暇
医院カレンダーに基づき、お休みです GW、夏季、年末年始、有給休暇(法定通り)
応募要件
歓迎要件
経験者歓迎 土曜日にお仕事できる方歓迎
選考プロセス
【1】ジョブメドレーの応募フォームからご応募ください。 ▼ 【2】採用担当者よりご連絡します。 ▼ 【3】面談(見学含む)を実施します。 ▼ 【4】採用・内定通知をご連絡致します。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2016年4月
施設・サービス形態
院長名
開院時間
休診日
医療法人社団敦裕会 ワカスギ歯科クリニックの職員の声
歯科助手(先輩スタッフへインタビュー!)
経験年数:10年以上
更新日:
自己紹介も含め長くお仕事を続けられているワケについて教えてください!
私は17年ぐらいなると思います。シフトとか曜日とかが希望とマッチしたからといったところが入口ですが、今ではある程度しっかり頑張りを評価していただける環境の中で、人間関係や院長らとの関係性も良好ではあるので、長くお仕事続けられているのかなと感じています。 院長は一言でいうとやっぱり「優しい」と思います。患者様への声掛けも優しく穏やかにお話されるので見ていると今でも勉強になりますし、私たちスタッフに対しても詰めすぎない距離感を大切にしてくれていて、その中で体調を気遣ってもらったりすることもあります。 うちはママさんスタッフや子育てを卒業されたスタッフさんが多いのですが、やはりお互いにシフトを協力し合っているので、その働きやすさがあると思います。 実際に「ここで働いたら他にいけない!」と言っていたスタッフもいるので。少しオーバーですが(笑) やっぱりお仕事に一生懸命に向き合うには、プライベートの時間が不安定な状況だと難しいのでそうならないために、お互いが協力体制とって頑張っていますよ!
ご自身が大切にされていることは何ですか?
まずスタッフ同士のことでいうと、”みんな平等に働きやすく”を大切にしたいと思っているので、チームワークのことを考えていたりします。先程のシフトの融通とかお休みもそうですが、できないことのカバーとかもですね。やっぱり単体でお仕事しているわけではないので、お互いに声をかけあったり、状況をみながら他のスタッフがカバーしたり。もちろん全員の意見を全部実現できるわけではないですけど、できる範囲のことであれば、実現できるように解決策を探したいなと常に考えていたりはします。相談しやすい場所を大切にしていきたいです。 患者様に関してだと、やっぱりコミュニケーションですね。開業してからずっと来てくれている患者様もいらっしゃって、世間話もですが手土産を持参いただくこともあります。あとは5年ぐらいお見かけしなくなったなーと思っていたら、ふらっと「やっぱりここがいい」とお越しいただけたり。大切にしているのは、お話している相手の目線に立ってという部分です。相手の気持ちに寄り添いながら進めていくといった流れ、時間を意識しています。
新しい人が入った時の流れを教えてください
その人の経験やできることできないことによって内容もテンポも異なると思いますが、まずはしっかりうちでの機器の使い方とかそういった基本はレクチャーしていくかなと思います。経験がある方でもいざお仕事してみると「使い方わからなくて誰も教えてくれない」「やりずらい」って話も聞いたりしますが、そうならないようにシステムからアシストだったり中の動き、流れを教えていきます。もちろん衛生士さんは先輩衛生士に帯同する形でもお仕事を覚えていってもらいます。ご応募いただいた後はいきなり院長面接ではなく、院内見学を実施します。院内見学ではスタッフが付きますので、見学と合わせて質問会みたいな時間も設けています。その後にゆっくり院長と面談してもらうといった流れですね。なかなか求人ページだけだとわからないことばかりだと思うので、実際にお会いできることを楽しみにしています!
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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