愛ステップ大宮の相談支援専門員求人(正職員)

月給279,000円 〜 329,000円

最終更新日:

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愛ステップ大宮(相談支援専門員の求人)の写真1枚目:

2026年4月オープン!主任相談支援専門員在籍!【土日祝休み!年間休日124日以上/働きやすさ重視の会社づくり!】

2026年4月より愛ステップ大宮内に新たに計画相談支援部門を開始しました。

相談支援部門の事業の立ち上げメンバーとして、0から事業を構築していく楽しさや達成感を一緒に体感しませんか?

他職種(訪問介護・訪問看護・居宅介護支援)の事業所と併設のため、様々な専門性を兼ね備えたスタッフと相談をしながら仕事を勧められますよ。

ご応募、お問い合わせをお待ちしております。

募集内容

募集職種

相談支援専門員

仕事内容

■業務内容 相談支援事業所の相談支援専門員業務全般 ※他業種の手伝い(介護業務等)は一切ありません。 <具体的な業務内容> ・ご利用者やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境のアセスメント・モニタリング ・サービス等利用計画作成、継続書類作成 ・関連機関との連絡、調整業務 就業場所の変更範囲:なし 業務の変更範囲:なし

給与

【正職員】 月給279,000円〜329,000円

この求人は「埼玉県・相談支援専門員・正職員」の給与中央値より高い水準です

中央値253,000円
+26,000円

※下限額による比較

※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています

給与の備考

年収373万以上 保有資格と役職、在籍年数に応じて職級を設定しています。 試用期間3ヶ月(同条件) [資格手当] 主任相談支援専門員・・・月額30,000円 社会福祉士・・・・・・・・・・・月額10,000円 精神保健福祉士・・・・・・・月額10,000円 看護師・・・・・・・・・・・・・・・月額10,000円

待遇

・専用のパソコンとスマホ、iPadを貸与。 ・移動は社用車と電動自転車を使用します。 ※ともに充分な台数を用意しています ・インフルエンザ予防接種は全額会社負担 ・受動喫煙防止対策あり(屋内禁煙) ・F&M福利厚生 株式会社エフアンドエムが提供する福利厚生サービス<F&M福利厚生>に加入しています。 飲食・レジャー・宿泊・美容・スポーツ・日用品など全国100,000店舗以上で使える優待特典を利用できます。

教育体制・研修

規定に応じて勤務時間中に社外研修への参加が可能で、金銭的負担を受けられます。

勤務時間

9:00~18:00(休憩60分) 残業は月間で0~5時間程度。 ※固定残業代制:なし ※裁量労働制:なし ※1時間単位で有給休暇が取得できます

休日

・年間休日124日以上 ・完全週休2日制(原則として土・日・祝日休み) ※自己都合で土曜日出社、平日代休可能 例)お子さんの授業参観への出席で平日代休OK!   銀行や郵便局に行きたいので平日代休OK!

長期休暇・特別休暇

・年末年始休暇(12月31日~1月3日) ・夏季休暇(任意の3日間) ・年次有給休暇(法定通り)

応募要件

歓迎要件

・相談支援専門員としての実務経験者は優遇します。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

応募して質問する

写真

事業所情報

法人・施設名

アクセス

埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-708 渋谷ビル2階

大きな地図を見る

JR 埼京線 大宮駅 徒歩13分

設立年月日

2009年7月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
居宅介護支援事業所、訪問介護、障害者支援

営業時間

訪問看護   8:30~17:30 訪問介護   9:00~18:00 居宅介護支援 9:00~18:00 計画相談支援 9:00~18:00

休業日

土曜日・日曜日・祝日(業種により異なります)

利用者定員数

なし

スタッフ構成

介護支援専門員 10名 相談支援専門員 1名 介護福祉士   7名 実務者研修修了 3名 初任者研修修了 2名 看護師     11名 理学療法士   6名 作業療法士   2名 バックオフィス 4名

愛ステップ大宮の職員の声

ケアマネジャー(管理者)

経験年数:7年

更新日:

入職したきっかけを教えてください

ホームページを見て、明るい雰囲気と働いているスタッフの方が皆楽しそうに見えたので応募しました。 古い体質の介護業界風の会社ではなくて、新しい取り組みを行っていて将来性を感じたために入職を決断しました。

どのようなところが働きやすさにつながってますか?

ある程度のラインはありますが、どこまで担当の利用者様を抱えるかは各々の判断ができるところ。 無理せずに働くこともできるし、頑張ったら頑張っただけインセンティブで評価してくれる。 また、急な休みや振替に対応してもらえます。子育てをしているスタッフも多いので、理解が得られやすいです。 事業所の雰囲気は和やかで皆が話しやすく相談しやすい雰囲気です。

どのようなスキルが身につく職場ですか?

ケアマネジメントスキルはもちろんですが、併設の訪問介護や訪問看護のスタッフと交流があり、 医療的な対応や訪問現場での悩みなどを知ることができます。 また、社内にケアマネージャーが多数在籍しているために様々な事例を共有できます。 ケアマネージャーとしての経験値を積みやすい環境だと思います。

職場の環境

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応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

応募して質問する

ジョブメドレーの使い方で不明な点がある場合はお問い合わせください9:00~18:00(土日祝除く)

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