研修充実☆残業ほぼなしでプライベートも大切に♪地域に貢献しながら成長できる職場です!
障がい者支援の相談業務で地域に貢献できる仕事
- 障がい者支援の専門資格を活かせる環境
- フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能
- 充実した研修制度でスキルアップを支援
障がいのある方やそのご家族の相談に対応し、福祉サービスの利用をサポートする業務です。訪問エリアは北九州市内で、直行直帰も可能です。資格を活かしながら地域に貢献できる仕事です。
フレックスタイム制を導入しており、勤務時間の調整が可能です。お客様の都合に合わせた柔軟な働き方ができるため、プライベートとの両立も実現できます。残業時間も平均月5時間と少なめです。
新人職員向けのオリエンテーションや定期的な研修が充実しています。目標面談を通じて成長をサポートする環境が整っています。資格取得補助金制度など、スキルアップを応援する福利厚生も魅力です。
募集内容
募集職種
仕事内容
◎障がいのあるお客様からの相談を受け、主に福祉サービスを適切に利用できるようサポートする業務です。 *お客様を訪問し、本人やご家族の相談に対応します。 *相談内容に対する情報提供や助言、必要な福祉サービスに繋げる支援や関連機関との連絡調整、書類作成など。 ○訪問エリア:北九州市内(居住地を考慮) ○自家用車の持ち込み必須(訪問など直行直帰OK) ○フレックスタイム制:始業終業時間が変動可能な勤務形態です ○相談支援専門員の資格必須(障がい者支援の実務経験がある方が相談支援従事者研修を修了してとれる資格です) *変更範囲:会社の定める業務 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:全ての事業所(北九州市内)及び 会社の定める場所
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給:178000円~219000円 ・固定残業代なし ・処遇改善手当:7800円 ・その他:職務手当:22,000円 ・給与の備考:自家用車手当:300円~6,850円 【試用期間】 ・試用期間:3か月 (期間中の条件変更なし) ・昇給:昇給あり 実績:年1回 0円~2,000円(前年実績) ・賞与:賞与あり 実績:年2回 計4か月分(前年実績)
想定年収
- 【相談支援専門員/1年】
- ・入職1年目 350万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
勤務時間
フレックスタイム制 清算期間:1か月 月の勤務日数(18日~22日)、140~171時間のフレックスタイムタイム制 ・コアタイムなし ・就業時間:5:00~20:00のうち、8:30~17:00が標準の労働時間 ・休憩時間:45分 時間外労働時間月平均5時間
休日
曜日固定(土、日、祝日) ・年間休日数:117日間
長期休暇・特別休暇
・6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間(入社日即日付与) ・生理休暇:取得実績あり ・産前産後休業:取得実績あり ・介護休業:取得実績あり ・子の看護休暇:取得実績あり ・看護休暇:取得実績あり ・出生時育児休業:取得実績あり ・育児休業:取得実績あり ・特別休暇:慶弔休暇
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
1999年1月2日
施設・サービス形態
きたふく相談支援センターの職員の声
相談支援専門員
経験年数:5年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
私はこれまで障がい者の方のグループホーム、ヘルパーステーション、生活介護(デイサービス)等の仕事を経験しました。 これまでは研修に参加するのはもちろんのこと、色々なことに興味を持って参加をしてみることで、自分の経験やスキルが自然とついてきたように感じます。 きたふくは北九州を代表する会社でもあり、さらにスキルアップ出来る環境があると感じたため入社したいと思いました。 入社して5年になりますが、実際にきたふくで働いて思うことは、まず優しい人が多いということです。他事業も多くあるので、困った時にすぐに相談でき、連携しやすいと思います。 きたふく全体での研修の他、部門ごとの研修もあるので、幅広く学べる機会が多いと思います。
今の仕事のやりがいは何ですか?
相談支援専門員は障がいや難病等の病気のある方に対して、制度を活用し様々な機関と連携して、その方の生活や就労、やりがい等を見つけて社会とのつながりに興味を持ってもらえるようにマネジメントしていく仕事です。 私が毎日の業務で一番大切にしていることは“誠実な気持ち”です。誠実な気持ちを忘れないようにお客様や関係機関の皆様ともやりとりをしています。そして、支援を行うなかで一番やりがいを感じるのは、お客様自身が「自分もやればできる」と実感し、自信を取り戻してもらえた時です
職場の魅力について教えてください
私の働くフロアには他職種(訪問看護、ケアマネ、ヘルパー)のスタッフも多くいるので、にぎやかな職場環境です。 その部門だけはでなく、部門を超えた横のつながりもあることが働きやすさにつながっていると思います。 きたふくの相談支援員はフレックス制なので、お客様の訪問時間や、私用などで勤務時間を調整できることでも働きやすさを感じています。 様々なことにチャレンジしやすい環境が多いということがきたふくのおススメポイントでしょうか。 まだまだ、これから発展していく会社だと思っています。一緒に盛り上げましょう!
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
電話応募画面へ進むなるほど!ジョブメドレー新着記事
- 仕事お役立ち情報
- 仕事お役立ち情報
- 事業者紹介
- 職場を知る