相談支援専門員として正社員募集!子育てと両立しやすい環境で障がい児の成長を支えませんか?
働きやすさと成長を両立できる職場です
- 京都市児童発達支援センター山科で相談支援専門員の正社員を募集しています。
- 主な業務は障がい児の福祉サービス利用計画作成やモニタリング、ご家族との面談、関係機関との連絡調整です。
- 急な子どもの病気や学校行事、介護通院時には1日または時間単位で休暇取得が可能です。
- 週休2日制で年間休日は120日あり、シフト調整により月9日の休み取得もできます。残業時間は月平均1時間程度と少なめです。
あなたの資格と意欲を活かして、多くの子どもたちとそのご家族の笑顔につながるお仕事に挑戦しませんか?私たちはあなたの応募を心よりお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
障がい児相談支援事業所の相談支援専門業務です。 ・障がい児の障がい福祉サービス等の利用計画の作成 ・利用計画作成後のモニタリング ・ご家族との面談、相談 ・行政ほか関係機関との連絡、調整 業務変更範囲:会社の定める業務 転勤の可能性あり:近隣事業所間(通勤圏内)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
(内訳) 基本給 150,000円 等級手当 1,000 円 資格手当 30,000 円 差額手当 49,000 円 ~ 149,000 円 その他手当 50,000 円 固定残業代なし (その他) 行政登録手当 30,000円 ベースアップ手当 10,000円 法改正協力手当 10,000円 交通費実費支給(上限なし)※社内規定による 昇給あり 1月あたり1,000円~ 賞与あり 年2回0~700,000円 ※賞与支給対象は勤続6ヶ月以上 ※昇給と賞与については会社業績及び社員の勤務成績により支給 試用期間6ヶ月同条件
待遇
教育体制・研修
資格取得全額支援制度あり
休日
日・祝 シフト制 週休2日制 年間休日120日 ※原則として週休2日ですが、シフトの関係上出勤して頂かないといけない場合もございます。月9日間はお休みが取得できます。 ※子供の急な病気等や保育所・学校等の行事または家族介護の際に、1日または時間単位で休暇を取得できます。
長期休暇・特別休暇
年末年始・夏季休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり
歓迎要件
UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2026年4月
施設・サービス形態
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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