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【大阪市】計画相談支援員!

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 「みのりプラン計画相談」は、私たちの計画相談事業所は、他の福祉支援者や家族との連携と負担軽減を大切にし、患者さんの「暮らし」と「生きがい」を支えます 現在、多くの利用者様や福祉事業所様より評判をいただき、大阪市・神戸市垂水区で多くの依頼を頂くようになりました。 そこで私たちと一緒に、きめ細やかな計画プランを作成する新しいメンバーを、大阪市と垂水区で募集いたします。 ・弊社所定のチェックシートの各項目を確認してもらう ・弊社所定の質問シートの各項目を聞いてきてもらう ・弊社所定の聞き取りシートの利用者さんの状態を聞き取ってもらう ・弊社所定の会議議事録をもとに担当者会議を開催してもらいます ・弊社所定の計画相談様式に沿って計画を作成してモニタリングしてもらう ・弊社所定の報告様式で連携先にご報告していただきます
- 応募要件
- ・相談支援従事者初任者研修 修了者優遇 ・「相談支援従事者初任者研修」を受ける方優遇 相談支援従事者として従事していただけるのであれば年齢・ブランクは問いません!
- 住所
- 大阪府大阪市城東区中央2-10-18 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 蒲生四丁目駅から徒歩で4分 京阪本線 野江駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備精神保健福祉士ボーナス・賞与あり年齢不問障害児相談支援
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【未経験歓迎】30年間以上に渡り安定経営を続け、10事業所以上展開するチャレンズグループにて「相談支援専門員」としてのキャリアを築きませんか?当社だからこその、待遇・サポート体制が整っています♪

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 障がい者の相談支援専門員業務全般をお任せします。 具体的には、以下のようなお仕事になります。 ・施設・福祉サービス利用計画の作成(サービス等利用計画の作成) ・関係機関との連絡調整 ・住宅入居等支援事業に関する業務 など まずは簡単な業務からお任せいたしますので、未経験の方やブランクのある方もご安心ください。 一から丁寧にサポートいたします♪
- 応募要件
- 【必須】 ・障害者相談支援専門員(5日または7日課程)を受講済みの方 ・高卒以上 【あれば尚可】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 未経験の方や、ブランクのある方も安心してご応募ください♪
- 住所
- 大阪府大阪市都島区東野田町4-5-12 1F 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 京橋駅から徒歩で5分 京阪本線 京橋駅から徒歩で7分 JR東西線 大阪城北詰駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備資格取得支援障害者支援ボーナス・賞与あり年齢不問
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都島区障がい者基幹相談支援センター・あるるの相談支援専門員求人
基幹相談支援センターで一緒にお仕事してみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 201,780円 〜 304,000円
- 仕事内容
- <大阪市から委託を受けた基幹相談支援センター業務> ・障がいを持つ方やご家族様へ総合的、専門的な相談支援 ・相談内容に応じた支援事業所の紹介 ・区役所、支援機関等との連絡調整 ・学校、病院との連絡調整 など
- 応募要件
- ブランクのある方も随時研修なども行いますのでご安心下さい
- 住所
- 大阪府大阪市都島区中野町3丁目4-21 ベルエキップ・オグラン1F 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 京橋駅から徒歩で12分 大阪環状線 桜ノ宮駅から徒歩で9分 京阪本線 京橋駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備資格取得支援障害者支援ボーナス・賞与あり障害児相談支援計画相談支援
新規OPEN!未経験可!オープニングメンバー募集
新規オープンなので1から一緒に事業所を作ってくれる方を募集しています!
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与一例 ・基本給:210000円~210000円 ・資格手当:20,000円~20,000円 ・固定残業代なし ・通勤手当:実費支給(上限なし) ・昇給あり(前年度実績なし) ・賞与あり(前年度実績 なし) ・試用期間あり 3ヶ月(同条件) ・職務給制度あり
待遇
教育体制・研修
勤務時間
・(1)8時30分~17時30分 ・休憩:60分 ※業務内容により変動あり ・残業ほぼなし
長期休暇・特別休暇
・有給休暇:6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
応募要件
歓迎要件
・障害児保護者の相談支援業務あれば尚可 ・普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
1日の流れ
出勤
制服に着替え、朝礼をします。 1日の流れの確認と前日の申し送りの確認をします。
療育に関するミーティング
療育に関するミーティングを行います。 OT、PT、STさんとの連携を取りながら療育を行なっているので大切な時間です。 必要であれば療育の準備もこの時間で行います。
休憩 もしくは 送迎
送迎業務のない人は、この時間に休憩をとります。 送迎業務のある人は、11時から送迎開始です。
開所
支援開始です。 順次、児童が到着します。 送迎業務のあった方は戻り次第休憩に入ってもらいます。
閉所
17時少し前に送迎開始します。 みんな児童が帰ったら、掃除をし、翌日の療育の準備を行います。
終礼、退勤
終礼して18時半に退勤です。 残業は、ほとんどありません。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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