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同じ市区町村の求人をもっと見るひなた相談支援事業所（仮）【2026年04月オープン予定】の相談支援専門員求人
相談支援専門員／新規オープン／年間休日120日
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 江東区・墨田区エリアを中心とした、相談支援事業所を2026年4月にオープンします。 立ち上げメンバーとしてゼロから事業展開していける方を募集しています！ 「”生きたいように生きる”を支援する」を理念とし、地域に根ざしたサービスを私たちと一緒に始めませんか？ 訪問看護ステーションを母体に持つため、医療連携・地域連携の基盤も安定。 利用者様の生活に実質的に役立つ支援がしやすい環境です。 訪問看護ステーションでは、小児、精神、高齢者と幅広い層に看護を提供しています。 【仕事内容】 ・計画相談（基本相談・継続サービス利用支援） ・モニタリング・支援会議 ・事業所・行政・医療機関との連携 ・相談支援記録の作成 ・事業所立ち上げに伴う各種準備（希望者のみ） 就業場所の変更範囲：法人の定める範囲 業務内容の変更範囲：法人の定める範囲
- 応募要件
- 相談支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都江東区森下2-19-8 谷ビル202 都営大江戸線森下駅から徒歩1分 都営新宿線森下駅から徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備資格取得支援ボーナス・賞与あり研修制度あり相談支援従事者研修障害児相談支援
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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 就労を希望する障がいをお持ちの方に対し 、本人のニーズと適性を把握しながら就労に向けたサポート 【主な業務内容】 ・カリキュラム内容の作成、改善 ・カリキュラムの実施 （PC訓練、模擬面接、ビジネスマナー、グループワーク、など） ・利用者のニーズや状況のヒアリング及び、アセスメント ・個別支援計画の作成および管理・地域行政、医療機関や各種関係者との連絡調整 ・マネジメント業務(スタッフの指導・管理等) ・営業活動(利用者獲得) ・売上管理(レセプト請求管理)
- 応募要件
- ・福祉・医療・介護業界で実務経験が5年以上ある方 （相談・就業支援業務、介護業務など） ・サービス管理責任者研修（就労、生活分野）受講者 ・相談支援従事者初任者研修受講者 ※サービス管理責任者未経験可・ブランク可・年齢不問
- 住所
- 東京都中央区日本橋人形町3-3-10 日本橋TECビル3F 東京メトロ日比谷線 人形町駅から徒歩で3分 都営浅草線 人形町駅から徒歩で3分 東京メトロ半蔵門線 水天宮前駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備精神保健福祉士社会福祉士ボーナス・賞与あり年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 相談支援専門員として、障害のある方が社会生活を送るうえでの困り事などに対して、ご本人や家族と相談しながら、サービス等利用計画を作成します。 具体的には障害のある方が自立した日常生活を送ることができるように、適切な福祉サービスの選定や各種サービス事業者へと繋いでいき、 ご本人の希望に沿ったサービスが提供されているかを定期的にモニタリングし、必要に応じてサービス等利用計画の改善をおこなう仕事です。 利用者の自宅やサービス提供事業所での面談や計画作成といったデスクワークも多く、 在宅ワークでの勤務や直接訪問先へ向かうなど直行直帰が可能な業務ですので、多様なワークスタイルで取り組めます。 【具体的な仕事内容】 ・福祉サービスを利用したい方との相談 ・サービス等利用計画の作成 ・定期的な訪問やモニタリング、面談 ・サービス等利用計画の見直し ・さまざまなサービス事業所との連携、調整 etc ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ・PC操作の出来る方（ワード、エクセル、パワーポイント） ・サービス管理責任者研修受講済みの方 ・相談支援従事者初任者研修受講済の方 ・相談支援専門員として勤務できる方 ・サービス管理責任者研修受講資格をお持ちの方 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 東京都中央区日本橋人形町1-2-12 Bourn Mark Ningyocho BLD.6F 東京メトロ日比谷線 人形町駅から徒歩で3分 都営浅草線 人形町駅から徒歩で3分 東京メトロ半蔵門線 水天宮前駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備精神保健福祉士社会福祉士ボーナス・賞与あり自動車運転免許
ウィル・オアシスの相談支援専門員求人（正職員）
スライドギャラリー
【住吉駅から徒歩4分】各種手当・待遇・休暇制度が充実◎手厚い研修・資格取得支援あり◎スキルアップ・キャリアアップも目指せる相談支援専門員のお仕事です
- ただいま相談支援専門員として利用者様のサポートを行ってくださる方を募集しております。
- 充実した法人内研修や資格取得の支援体制が整っているので、お仕事をしながらスキルアップを目指せます。
- 産前産後休暇や育児時間短縮勤務制度をご用意しておりますので、ライフイベントにも柔軟に対応できる環境です。
- お休みは月9日ありますので、ご家庭やプライベートの両立も可能です。
将来的には、ご自身の適性・志向に応じて、管理者（施設長）、サービス管理責任者等のマネージャー職へステップアップのチャンスも！また、他職種への異動希望にも応じています。
利用者様が望む人生の実現に向けて歩めるよう、私たちと一緒に支援していきましょう。あなたからのご応募をお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
相談支援事業所における相談支援専門員業務全般 業務範囲の変更あり：法人の定める業務 転勤の可能性あり：法人の定める事業所
給与
給与の備考
※前歴換算あり 通勤手当：実費支給（上限45,000円） 住宅手当：15,000円（本人が世帯主で生計中心者の場合のみ） 扶養手当：対象によって一人につき4,000～10,000円 ベースアップ手当：5,000円（東京都による助成） 居住支援特別手当：5年目まで20,000 円、6年目以降10,000 円（東京都による助成） 時間外勤務手当 宿泊手当 待機手当 緊急時連絡対応手当 昇給：採用後3年目まではなし・4年目から年1回 賞与：年2回（経営状況により変動あり） ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月（同条件）
待遇
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・年1回の健康診断、インフルエンザ予防接種を自己負担無しで受診可 ・社会福祉施設従事者相互保険加入（普通死亡弔慰金、普通高度障害見舞金、災害死亡弔慰金、災害高度障害見舞金、傷害見舞金、災害入院見舞金） ・育児時間短縮勤務制度（お子様が満3歳になる日の前日まで） ・退職金制度（社会福祉施設従事者相互保険制度：前職で同保険加入者は加入期間引き継ぎ可） ※入社2年目から ・育児や介護等による短時間正規職員への契約変更可能（状況により正規職員への復帰も可） ・長期勤続表彰（勤続15年、25 年、35 年）による有給休暇と副賞金あり
教育体制・研修
勤務時間
1ヶ月単位、月40時間の変形労働時間制 9:00～18:00（休憩60分）
長期休暇・特別休暇
産前産後休暇 育児休業制度 介護休業制度 夏季休暇 年末年始休暇
応募要件
相談支援専門員の要件を満たす方
歓迎要件
普通自動車運転免許をお持ちの方歓迎（AT限定も可）
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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