たかはし歯科診療所の歯科技工士求人（正職員）

【待遇・福利厚生】 ・雇用保険・労災保険・厚生年金・歯科医師国保 ・退職金共済加入、退職金制度あり（勤続3年以上） ・定年制あり（60歳）／再雇用制度あり（上限65歳まで） ・受動喫煙対策あり（屋内完全禁煙） ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） ・制服貸与 ・結婚・出産・育児・介護・配偶者の転勤による退職後も、復職制度あり ・歓送迎会費や健康診断費用の負担あり ・お茶や捕食などの無料提供あり ・大崎市「誰もが住みよい福祉まちづくり条例」認可施設

【教育体制・キャリアアップ支援】 当院では、スタッフが安心してスキルを磨き、キャリアを積める環境を整えています 充実した研修体制やキャリアアップ支援制度を通じて、技術を最大限に生かすことができます ・研修制度 新入社員研修：仕事に慣れるまで、丁寧にサポートします 院内研修・院外セミナー参加：最新の技術や知識を学べる機会を提供 ※研修費用の負担制度あり ・支援内容 資格取得支援や専門分野の研修も積極的に対応 ブランクがあっても段階的にスキルを取り戻せる体制

交替制（シフト制） 【平日】8:30～18:00（休憩90分） 【土曜】8:30～17:00（休憩60分） 時間外労働：月平均20時間程度

休日：日曜・祝日・その他（週休2日制） 年間休日数：120日以上 ※その他の休みは医院カレンダーによる ※シフト制のためプライベートに合わせて調整可能です

年次有給休暇：入職6ヶ月後に10日付与 産前産後休暇・育児休業・介護休業 慶弔休暇・療養休暇 などの特別休暇制度あり

・歯科技工士資格（取得予定可） ・学歴：専修学校卒業以上（来春卒業予定の新卒可） ・初歩的なPCスキル（作業記録や指示書管理に使用） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・59歳以下（定年年齢を上限とした募集）

・歯科技工士としての実務経験・基本的な知識・技術がある方 ・地元に戻って働きたい方 ・地方での勤務を希望する方（UIJターン支援あり） ・技工士としての経験を活かし、長く勤務したい方 ・安定して腰を据えて働きたい方　 　　　　　　　　　　　　　　など歓迎いたします！