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- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 人工透析専門の病院での総務事務 【主な業務】 書類作成、電話対応、受付対応 人事労務、物品の在庫管理、 医局の環境整備、システム、広報など 適性をみながら業務をお任せします。
- 応募要件
- 基本的なPC操作が可能(Word・Excelなど)
- 住所
- 埼玉県春日部市中央1-53-16 東武伊勢崎線 春日部駅から徒歩で5分 東武野田線 春日部駅から徒歩で5分 東武野田線 八木崎駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問女性が活躍中
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る南埼玉病院の総務/経理求人
長期休暇あり！残業ほぼなし☆未経験・ブランクOK！昇給・賞与あり♪各種手当も充実◎越谷市増森にある病院の法人本部で総務/経理として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 182,900円 〜
- 仕事内容
- 医療法人社団俊睿会の法人本部にて、消耗品の管理と経理のお仕事です。 業務変更：あり（法人内の業務に変更もあり得る） 転勤：なし
- 応募要件
- 簿記3級をお持ちの方 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 埼玉県越谷市増森252 JR武蔵野線 越谷レイクタウン駅から車で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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医療法人社団輝未来 あべひろ総合歯科の事務員求人
未経験者歓迎！／歯科医院の事務員募集！（総務・人事採用・労務管理など）／最寄り駅より徒歩3分の駅チカ！
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 総務（事務関連・採用などに興味のある方向け） ■新卒・中途採用業務 …マネージャーと共に、求人媒体の選定や選考などを行います。 ■資料・マニュアル作成 …研修や業務のマニュアルを作成します。 デザインなども一手に担えるため、興味のある方、 スキルのある方はIllustratorなども使用しながらパンフレット制作・修正できます。 ■各種支払い・勤怠などの委託管理 …業務自体は社労士・税理士さんに委託しているので、仲介役としてコミュニケーションを取っていただきます。 ■関係各社への訪問・補助 教育機関（歯科大や歯科衛生士校など）、採用イベント等へ営業や採用活動もおこないます。 ※訪問等の活動をおこなう日はスーツ着用などビジネスコードはあります。 ＜メンバー＞ 事務局：5名 医院：三郷・松戸の合計約60名 全体的に女性が多く、幅広い世代が活躍中です。 事務局、現場の医院どちらのメンバーともコミュニケーションを取りながら、バックオフィスとして運営を進めていくポジションです。 基本は＜三郷市の事務局＞での勤務となり、 業務によって週に2回程度＜東松戸総合歯科クリニック＞へ出勤します。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ■人事・採用業務経験のある方 ■基本的なPC知識と操作（Outlook、Word・Excel・PowerPointなど）ができる方 ■無資格可
- 住所
- 埼玉県三郷市早稲田2-2-8 ＜ 自転車通勤OK ＞ ＪＲ武蔵野線「三郷駅」から徒歩1分 乗り換えが便利な【南流山駅】から当院最寄駅まで電車で3分、【新松戸駅】からは5分、【東松戸駅】からは12分、【東川口駅】からは16分、【西船橋駅】からは20分です。
- 特徴
- スピード返信社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給年齢不問女性が活躍中
吉川中央総合病院の総務課事務(一般事務/管理部門)求人（正職員）
スライドギャラリー
【総務・人事 事務スタッフ募集】スタッフのサポートから病院経営の管理まで幅広い業務が経験できます☆バックオフィス業務にチャレンジしてみませんか？
吉川中央総合病院とは
当院は埼玉県東南部に位置する吉川市の中心部にあります。上尾中央医科グループ（AGEO MEDICAL GROUP)に所属し、急性期から慢性期、緩和ケア、在宅ケアまでの医療・看護が提供できるケアミックスの病院です。「患者中心の質の高い医療」を理念とし、地域の方々から信頼頂けるよう努めています。ただいま当院では、総務事務を募集しています。資格、経験、学歴いずれも問わず、「チャレンジしたい」という気持ちと人物を重視して採用いたします。
総務事務とは
病院の事務というと多くの人が医療事務を想像するものですが、実は病院には医療事務とは別に総務事務という仕事が存在し、これらは病院のスムーズな運営のために欠かせないお仕事となっています。１つでも当てはまるものがあればきっと活躍できるはずです！
・几帳面で細かなところにもよく気が付く・コミュニケーション力があり、チームワークや協調性を大切にできる
・柔軟性があり、臨機応変な対応ができる
・積極的、主体的な行動ができる
・何事にも前向きにチャレンジできる
・成長意欲や向上心がある
充実した福利厚生と働きやすい環境をご用意しています
・年間休日数120日、有給休暇取得率80.2％と、ゆとりのある勤務体制です。・産休育休の実績あり（2022年度男性の育児休業取得率：57％、女性職員の育児休業取得率：100％）
・ベネフィットステーション（グルメやレジャー、ショッピングだけでなくeラーニングや介護・引っ越しなどライフイベントに関わるサービスをお得に利用できます）
・診療費還付金制度
・保養所（熱海、那須、軽井沢）
・職員寮（条件あり）
・各種保険料のAMG職員団体割引
・マイカー通勤可（駐車場あり）※就業場所より2.5km以上、駐車場代3,000円/月
・インターネットを使った学習環境「JIMUサロン」「e-ラーニング」を充実させ、職員の教育・育成に力を入れています。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
上記は大卒者を想定。 給与の内訳 ・基本給 185,000円～ ・生活支援手当 18,000円 その他手当 ・配偶者手当 15,000円 ・扶養手当 10,000円 ・当直手当 10,500円／回（月２～3回） 経験者の給与につきましては現職での給与と経験を考慮し、提示させて頂きます。 通勤手当実費支給（上限あり） 月額100,000円
待遇
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） マイカー通勤可（駐車場あり） ※就業場所より2.5km以上、駐車場代3,000円/月 入居可能住宅（単身用あり） 退職金制度あり（勤続3年以上）
教育体制・研修
勤務時間
変形労働時間制（1ヶ月単位） 8:30～17:30（休憩60分） 8:30～12:30 17:30～翌8:30（休憩120分） ※土曜日は午前勤務 ※月2～3回程度の当直業務あり 時間外労働あり 月平均23時間
休日
年間休日数120日
長期休暇・特別休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり
歓迎要件
病院勤務経験者 民間企業での総務・人事業務経験者
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
1974年9月
施設・サービス形態・診療科目
平均患者数
施設規模/病床数
救急指定
年間救急車 受け入れ台数
スタッフ構成
社宅・寮
託児所
吉川中央総合病院の職員の声
総合職/新卒/その他
経験年数：2年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
20代ラスト、何か新しいことに挑戦したいと思い未経験の事務職に応募しました。 前職は営業、販売職で事務は未経験からのスタートでした。 総務の仕事は何をするのか全く分からないことだらけでしたが、先輩方のサポートが手厚く丁寧なご指導の元成長することが出来ました。
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
今では任せていただける業務も増え、日々やりがいを感じています。 PCがメインの仕事だと思われがちですが、他部署からの様々な依頼もあり、多岐に渡る仕事です。 またノー残業デーを取り入れるなど、ワークライフバランスも整っておりメリハリをつけて働ける職場です。 経験者の方はもちろん、未経験者の方でもしっかりとサポートさせていただきます。 変形労働時間制のため、土日休みだけでなく平日休みも取りやすいです。
総合職/新卒/その他(総務課チーフ)
経験年数：10年以上
更新日：
今の仕事のやりがいは何ですか？
総務課は人事、労務、物品、施設管理など幅広い業務を担当しています。そのため、様々な職員から問い合わせや相談が入る部署です。 簡単に解決できないような相談もありますが、ひとつひとつ真摯に対応することで職員から「ありがとう」や「助かりました」と言ってもらえた時は、頑張ってよかったと思える瞬間です。 また、病院に関する情報を総合的に理解して、必要に応じて関係各所を支えることが求められる部署となるため、知識と行動力を身につけるため日々の努力が必要となりますが、その分やりがいもあり自身の成長を感じることもできます。
職場の魅力について教えてください
とにかく人間関係が良好です。総務課には20代～40代の職員が在籍していますが、わからないことはすぐに聞ける！相談しやすい！環境になっています。 また、eラーニング等の研修も充実しているため、個々のペースでスキルアップ可能な体制もあります。 昨年から総務課内ではNO残業デーを取り入れて、ワークライフバランスの取れた働き方を目指しています！職場の近くには大型ショッピングモールもあり、仕事後に買い物に行ったり、職場の仲間と食事を楽しんだりとプライベートも充実させることができます。
吉川中央総合病院の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
木村 久美子
前職では一般企業で人事労務関連の業務をおこなっておりました。2005年に吉川中央総合病院へ入職し、人事・採用業務をメインに担当しております。 人事戦略や採用計画に基づき、人材を募集するための求人情報を掲載したり、人材紹介、派遣会社との連携や、就職説明会の開催、応募者への面接実施対応、内定者へのフォローや入職時の受入れ等が主な業務になります。
選考にあたっては人柄を重視して面接をおこないます。 就職先の決定は人生を大きく左右することになるので、大きな決断が必要となりますが、それだけに入職後「この職場に入職して良かった」と思っていただけるよう、お互いを知る場として面接を実施していきます。不安なこと、心配なことがあっても大丈夫です。興味を持っていただけたら、ぜひご応募ください。 〇こんな方のご応募をお待ちしています！私たちと一緒に働きませんか？ ・細やかな気配りが出来る方 ・人とコミュニケーションを取りながら活躍が出来る方 ・柔軟性があり、臨機応変な対応が出来る方 ・自発的に行動が出来る方 ・前向きに挑戦出来る方
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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