生活リハビリ厚原の介護職/ヘルパー求人（パート・バイト）

労災保険 マイカー通勤可 無料駐車場あり 定年制あり(一律 65歳) 再雇用制度あり 復職制度あり:OB・OG向けの専用ページを設け復職を支援。復職後の業務や待遇は在籍時状況を考慮する。インターネット専用ページ「おかえりアクタガワ」開設。 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・企業内保育所が最大無料利用可(静岡市内のみ) ◎託児所・保育所・学童保育補助制度（最大35,000円まで支給） 外部の託児所・保育所・学童保育を利用した場合の補助制度あり ◎介護支援金制度 ご家族が自社の介護サービスを利用する際に、介護保険サービス利用料の自己負担金額を支援します！ ◎同伴・アフターデイ制度 ・シングルマザー応援手当(18歳未満のお子様一人につき月額2,000円) ・シングルペアレント応援手当：シングルペアレントで子育てをされている方には毎月手当を支給 ・インフルエンザ予防接種補助(会社が半分以上負担します) ・交通費規定支給(会社の規定による) ・車通勤可(無料駐車場あり)※勤務地による ・制服貸与 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) ※加入保険、有給休暇は労働条件により変動有り、法定通りとします。 ・子育てコース(CC社員) 子育てしながら働く正社員の短時間勤務制度 ・介護コース(FC社員) 家族の介護をしながら働く正社員の短時間勤務制度 ・趣味対応コース(VH社員) 趣味と両立しながら働く正社員の勤務制度 ・保育所手当補助金制度 お子様を保育園に預けた場合の保育料を補助 ・家族介護支援制度 ご家族が自社の介護サービスを使った場合の利用料補助 正社員登用あり

介護のプロがOJTでイチから丁寧に指導致します。 無料資格取得支援制度あり。働きながら資格を取得できることで、将来的なキャリアアップも可能です。 当社運営の介護資格講座の受講料無料（諸条件有り） 研修制度(正社員以外の利用も可) ・マンツーマンのスキル研修、接遇研修 ・会社費用負担による外部研修参加

変形労働時間制1ヶ月単位 8:00～17:00 8:30～17:30 休憩60分 残業ほぼなし 36協定における特別条項　あり：※サービス集中の場合は6回を限度とし、1箇月80時間まで1年720時間まで延長する。 ※就業時間に関してご希望がある方はご相談ください。

勤務シフトによる 学校行事等、お休みはご希望に応じます。 週所定労働日数週2日以上 ※労働日数について相談可

育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 有給休暇（6ヶ月経過後付与）3日

年齢制限あり ～64歳（定年年齢を上限とする） 学歴不問 未経験者の方も歓迎！ 普通自動車運転免許（AT限定可）

介護職員初任者研修修了者あれば尚可 介護福祉士あれば尚可 介護施設での経験者歓迎