ケアセンター松縄の介護職/ヘルパー求人（契約職員）

募集を休止中です

現在こちらの求人は募集を休止しております。会員登録していただくと、募集再開の通知をいちはやく受け取ることができます。

会員登録して募集再開通知を受け取る

募集中の似ている求人

同じ企業・法人の求人
特別養護老人ホーム岡本荘の介護職/ヘルパー求人（正職員）
【高松市岡本町】残業ほぼなし◎賞与年2回・各種手当あり♪介護職/ヘルパーとして地域に愛される施設で働きませんか？
給与
正職員月給 196,900円〜 268,600円
仕事内容
特別養護老人ホーム利用者の介護業務・食事や排せつ、入浴等の介護・積極的にコミュニケーションを図り、ご利用者に寄り添いながらの心身の健康増進、保持・さまざまな生活リハビリ・適切な介助や見守りなどによる転倒等の危険回避・レクリエーションや趣味、生きがい活動など ※転勤の可能性あり ※入社後3ヶ月間は契約社員扱いとなります
応募要件
18歳～（深夜業務のため）資格不問学歴不問
住所
香川県高松市岡本町527番地琴電琴平線岡本駅から徒歩で15分琴電琴平線挿頭丘駅から徒歩で29分
特徴
特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
求人を見る
場所が近い求人
訪問介護　なつめの介護職/ヘルパー求人（正職員）
賞与あり♪日勤のみ◎年間休日125日♪高松市木太町の訪問介護事業所です
給与
正職員月給 175,500円〜 219,000円
仕事内容
・自宅や住宅型の施設を訪問していただきます（介護保険による訪問介護）・身体介護サービスは、排泄、食事のお世話、清拭、入浴更衣、洗面、整容、体位変換、移乗、移動のお世話、通院や外出のお手伝い、服薬の介助、見守り等があります・生活援助サービスには、掃除、調理、配下膳、買い物薬の受け取りなどがあります。【サポート体制】訪問介護の方が初めての方でも安心して働けるよう同行研修を実施しています。先輩介護士が最初は一緒に訪問し、業務の流れや注意点を丁寧に指導します。業務変更範囲:変更なし転勤の可能性なし
応募要件
介護福祉士、介護職員初任者研修修了者（ホームヘルパー2級）いずれかの資格を所持で可普通自動車運転免許（AT限定可）高齢者の介護経験必須年齢制限あり～64歳（定年年齢が65歳の為）学歴不問
住所
香川県高松市木太町1188-2 琴電長尾線林道駅から徒歩で9分琴電長尾線木太東口駅から徒歩で15分 JR高徳線木太町駅から車で6分
特徴
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
求人を見る
場所が近い求人をもっと見る
特徴が同じ求人
住宅型有料老人ホーム　ケアテラス松縄の介護職/ヘルパー求人（正職員）
【高松市松縄町】マイカー通勤可！賞与・昇給あり◎働きやすいアットホームな職場で生き生きと働きませんか？
給与
正職員月給 187,000円
仕事内容
有料老人ホーム　ケアテラス松縄での介護業務 ※身体介助・生活介助等 ※レクリエーション業務転勤の可能性あり：転勤範囲　高松市内
応募要件
介護福祉士経験不問年齢制限あり 18歳～59歳（夜勤勤務がある為:定年年齢が60歳の為）学歴不問
住所
香川県高松市松縄町1091-14 高松琴平電鉄琴平線三条駅徒歩17分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
住宅型有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る

ケアセンター松縄の介護職/ヘルパー求人（契約職員）

会員登録して募集再開通知を受け取る

月給196,900円〜 268,600円

最終更新日: 2024/04/10

【高松市松縄町】残業ほぼなし◎賞与年2回・各種手当あり♪正社員登用あり◎介護職/ヘルパーとして地域に愛される施設で働きませんか？

「ケアセンター松縄」について

50年以上にわたり、香川県で地域密着型のサービスを提供している社会福祉法人香東園が運営しています。
私たちが目指すのは、利用者様主体でより良き生活を実現すること。職員のやりがいも追求しながら、充実したケアの提供に努めています。

介護をライフワークにしませんか？

契約職員の介護職/ヘルパーを募集中です。高齢者介護は責任も大きいですが、やりがいのあるお仕事でもあります。当法人の一員として、地域に寄り添ったケアを提供していきませんか？
資格取得のサポートがありますので、働きながらスキルアップしていけます。
残業は少なめなので、オンオフをしっかり分けられます。子育て中の方やご家庭がある方も働きやすい職場です。
育児休業の取得実績あり。出産や子育てを経てお仕事を続けられる環境も整っています！

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

身体介護

利用者の介護業務 1．食事や排せつ、入浴等の介護 2．積極的にコミュニケーションを図り、ご利用者に寄り添いながらの心身の健康増進・保持 3．さまざまな生活リハビリ 4．適切な介助や見守り等による転倒等の危険回避 5．レクリエーションや趣味、生きがい活動、など雇用期間の定めあり：3ヶ月（原則更新） ※3ヶ月後、正社員になる可能性有り転勤の可能性あり転勤範囲　高松市内

給与

【契約職員】月給196,900円〜268,600円

給与の備考

・内訳基本給　172,500円～240,100円特殊業務手当 10,400円～14,500円処遇改善等手当 10,000円～10,000円処遇改善支援手当 4,000円～4,000円固定残業代なし・その他の手当等夜勤手当 6,000円／回皆勤手当 5,000円扶養手当世帯主の場合（配偶者16,000円等）年末・年始手当有り資格手当 1,000円～7,000円グループリーダー手当（3000円など）介護職員等特定処遇改善加算手当もあります通勤手当実費支給　上限月額26,000円昇給制度あり　月あたり1.50％～1.50％（実績）賞与制度あり　年2回　計 3.50ヶ月分（実績）試用期間あり 3ヶ月試用期間中の労働条件の内容当初の3か月契約については特殊業務手当なし

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり復職支援

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄マイカー通勤可駐車場あり退職金制度あり（勤続年数2年以上）復職制度あり ※育児・介護休業取得者は、ほぼ全員が就労継続ですが、転居等で退職された方も、年間数名復職しています。復職も大歓迎です。受動喫煙対策あり（屋内禁煙）正社員登用あり職務給制度あり ※給与は職務に応じて決まります。職務経験は、他業種であっても基本給に反映させます。

教育体制・研修

資格取得支援

資格取得支援・奨学金制度あり

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

変形労働時間制　1ヶ月単位 7:30～16:30 10:00～19:00 16:00～翌9:00（仮眠3時間を含みます） ※1ヵ月単位の変形労働時間制による交替制休憩60分月平均時間外労働時間　1時間

休日

育児支援あり

1ヵ月単位の変形労働時間制によるローテーション休日希望有り年間休日107日

長期休暇・特別休暇

有給休暇（6ヶ月経過後付与）　10日育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり看護休暇取得実績あり

応募要件

無資格可学歴不問正職員登用あり

免許・資格不問年齢制限あり 18歳～ ※年少者の深夜業原則満18歳未満不可（第61条:22時～5時）学歴不問

歓迎要件

UIJターン歓迎経験あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。