【正社員/日勤/北区王子】未経験でもできる、初級介護スタッフ
■この求人のポイント
・日勤のみ!・軽度の介護高齢者のご支援の仕事
・キャリアアップ制度・研修体制充実!
・資格取得支援制度あり
■介護 × シルバービジネス
「長時間いるのは疲れてしまう」「お風呂だけ入って帰れたらいいのに」
「みんなで一緒になにかするのは苦手」
そんなお客様のニーズから生まれたのが、アジアンリゾート風入浴特化型3時間デイサービス「いきいきらいふSPA」。
買物難民への課題解決、選択型買物支援サービス「いきいきらいふマルシェ」
オシャレで外出意欲を刺激、衣料品販売サービス「Flashy(フラッシー)」
お洒落な店内で入浴とカフェ&スイーツを提供。
通常のデイサービスとは一線を画した介護を感じさせない新しいサービスは、RARECREWの主力事業になっています。
【RARECREWの想い】
「【BEYOND THE BORDER】境界を越え、他者を助ける社会を創る」という理念のもと、お客様の声を大切に真に必要なサービスをを提供するために日々活動を行っています。「入浴特化型短時間デイサービス」は、高齢者の生活課題改善に向け、在宅で一番重要な入浴機能回復プログラムを使って卒業を目指すサービスモデルです。ニーズが高く、集客ロジックがハッキリしている為、店舗展開を目指しています。
在宅における死亡率No.1場所が浴室、ヒートショックによる心臓麻痺や溺死といった悲劇を防ぎ、日本の文化でもある入浴を安心してできるようにしていきたいと特化モデルをつくりました。ニーズが高い入浴ですが他社が手掛けて行かない問題を当社ならではの切り口で解決していきます。
当社の代表も介護未経験、無資格で介護業界に飛び込んだ背景から、研修や指導体制に力を入れ体制をつくっています。技術や経験の前に、理念や方針に共感してもらえるメンバーを募集しています。
あなたの想いに応える環境で、さらなる成長を目指してみませんか?
【いきいきらいふSPA 1日の仕事の流れ 一例】
08:30 朝礼08:35 お客様の送迎。送迎担当以外は、その間に施設の準備や入浴の順番確認を行ないます。
09:30 お客様を迎え、ウエルカムドリンクの提供。健康観察として体温、血圧の測定。
その後、順番で自立支援入浴介助。フロアではスイーツやドリンクの提供と機能回復運動を行います。
11:30 お客様のご利用記録を作成し、ご帰宅の準備。
12:00 お客様の送迎。送迎担当以外は片づけを行ない、午後に来店されるお客様に備えつつ、休憩を取ります。
13:30~17:30 午後のお客様向けに午後の部の業務を行ないます。
募集内容
募集職種 |
介護職/ヘルパー |
---|---|
仕事内容 |
■仕事内容
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診療科目・サービス形態 |
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給与 |
【正職員】
月給 220,000円 〜 260,000円 |
給与の備考 |
基本給:200,000円/処遇手当:20,000円~60,000円
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待遇 |
◇昇給年2回(4月・10月)※評価に応じる
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教育体制・研修 |
■研修
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勤務時間 |
8:30~17:30(休憩60分)
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休日 |
4週8休制(シフトによる) |
長期休暇・特別休暇 |
年末年始休暇(12/30 ~ 1/3)
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応募要件 |
未経験・無資格・ブランクOK
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歓迎要件 |
【歓迎要件】
|
選考プロセス |
【STEP1】応募フォームによりご応募下さい ※ご応募には、普通自動車運転免許(AT限定可)が必須です。
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必要な情報を登録後に施設に直接電話ができます
事業所情報
法人・施設名 | |
---|---|
募集職種 | |
アクセス |
東京都北区豊島1-38-14 東京メトロ南北線 王子駅から徒歩で13分
|
設立年月日 | 2013年06月01日 |
施設形態 | |
営業時間 |
月~日,祝8:30~17:30サービス提供時間8:30~12:30/13:30~16:45 |
休業日 |
年末年始 |
利用者定員数 |
午前10人/午後10人 |
スタッフ構成 |
介護職員9名
|
いきいきらいふSPA王子店の職員の声
管理職(介護)
経験年数:6年
更新日:2023/07/04
入職したきっかけを教えてください
RARECREWに入社するまでに2社経験をしてきました。
1社目は様々な業態のサービスを行っている会社で管理者を経験しました。残業も多く夜勤もやっていたためワークライフバランスが取れなかったことと、介護経験しかなく自分のキャリアアップに限界があると感じ転職を考えました。
2社目では、有料老人ホームの営業を経験しました。しかし、お客様へのサービスの向上よりも売上と言われるばかりで自分が軸としているお客様へのサービスの質が確保できないと感じすぐに転職を決めました。
そんな時に出会ったのがRARECREWでした。デイサービスを主サービスとしていることからワークライフバランスを保って仕事ができること、介護保険サービスだけでなくいきいきらいふマルシェなど新たなサービスに取り組んでいるため様々な経験ができることに魅力を感じいきいきらいふに入社を決めました。
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前職と比較してどのようなところが違っていましたか?
デイサービス事業は業務自体に終わりがあるので働き方は安定しました。子どももまだ小さいので働きながらも子育てにもちゃんと参加出来ています。
前職でも管理者は経験していましたが、その時は数字を追いかける事より現場を回すことが優先されていたため、マネジメントとしての管理者業務はあまりできていませんでした。いきいきらいふでは管理者研修や現場内での研修を通じてお客様へのサービスの質の向上こそが売上につながる事や具体的な数字の意味を改めて学びました。現在は、自分が大切にしたいお客様のサービスの質の向上もスタッフと話しあいながら行うことができ、なおかつ売上目標への具体的なアクションプランを計画し、数字をしっかりと追いかけられるようになりました。
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応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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