介護老人保健施設 由季の里介護職/ヘルパー求人(正職員

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月給206,000320,000

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介護老人保健施設 由季の里(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

◤住宅/扶養手当等の福利厚生充実🌞残業ほぼなし!📖◢ライフワークバランス保ちながら資格と経験を活かせる介護職常勤スタッフ募集★

#利用者様に寄り添ったサービスの提供をしたい方や資格をお持ちで活かしたい方必見!!
『介護老人保健施設 由季の里』のご紹介🍀
住み慣れたご自宅での生活に戻れるよう、リハビリやケアを通じて
「その人らしい暮らし」を大切にしています。
全室個室・ユニットケアにて、家庭に近い生活環境の中で利用者様を支援しております。
看護師・介護士がチームで連携し、相談しやすく人間関係の良い職場です。
利用者様のみに対してではなく職員たちも含めて「大切な人が、大切にされる場所」
モットーに、互いを尊重しながら成長したい方、新しい挑戦をしたい方に合う環境です。

◇人懐っこい性格の施設ネコ『リクくん』がみなさんをお出迎えします(=^・^=)
 見学からでもお待ちしておりますので、ご興味ございましたら
 ぜひお気軽にお問合せください♪

由季の里の働きやすさ・魅力ポイント🍀


1)福利厚生の手厚さ💰


賞与や皆勤手当はもちろんのこと、住宅手当・扶養手当・退職金など
生活面をしっかり支える各種手当を整えています。
安心して長く働いていただけるよう、職員一人ひとりのライフステージに
寄り添った待遇・福利厚生を大切にしています。


2)職員の雰囲気🌼


職種の垣根なく、互いを尊重し助け合いながら、利用者様一人ひとりに
丁寧に寄り添える職場です。職員同士の雰囲気も非常に良く、離職率は低水準。
また、産休育休の取得実績もあり、ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。
在籍年数は平均9年と、長く安心して働ける環境であることが実績として表れています。


3)幅広い年齢層の方の活躍📈


20代~60代以降まで、幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。
子育て中の方や、子育てが落ち着いてから復職された方など、
さまざまなライフステージの職員が互いに協力し合いながら勤務しています。
また、定年後も勤務延長/再雇用制度(上限70歳)を設けており、
安心して長く働ける環境です。


『数字で見る由季の里』👀
<スタッフ数>約55名
<年代別>20代ー3名 / 30代ー11名
40代ー20名 / 50代ー13名 / 60代以降ー8名
<男女比>女性7割 男性3割
ベテラン職員も多く、丁寧な研修を行いますのでご安心ください♪

\ こんな方におすすめ /
📌しっかり利用者様に寄り添った/向き合ったサービスを提供したい
📌プライベートも大切にしながら働きたい方や
 アットホームな職場で落ち着いて働きたい方
📌職場環境や福利厚生を重視する方
📌スタッフ間でコミュニケーションを取り、チームで協力して働きたい方
皆様からのお問合せを心よりお待ちしております!
まずは見学からでも大歓迎です!
ご興味ある方は、ぜひお気軽にご応募ください。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

介護老人保健施設での介護業務(身体介護・生活援助)に従事していただきます。 従事すべき業務の変更:なし 就業の場所の変更:なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給206,000円320,000円

給与の備考

■ 給与内訳(夜勤5回の場合) 基本給:150,000~210,000円 ベースアップ手当:3,000~9,000円(2年連続増額中・勤務年数に応じて増額) 夜勤手当:30,000円(6,000円×5回 ※夜勤5回は必須) 介護手当:20,000~28,000円 職務手当:3,000~50,000円(職務内容に応じて支給) ■ その他の手当(該当者のみ) 役職手当:2,000~30,000円 皆勤手当:5,000円(欠勤なしの場合) 資格手当:3,000円(介護福祉士) 扶養手当:2,000円(18歳以下の子、60歳以上の父母) 住宅手当:8,000円(賃貸住宅の場合) 特定処遇手当金:5,000~32,000円 通勤手当:2,000~30,000円(距離に応じて一律支給/2km未満2,000円~上限30,000円) ■ 賞与 年2回(合計2か月~4か月) 人事評価・施設の状況により決定 ■ その他 固定残業代なし 試用期間3か月(同条件)

待遇

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・定年制あり(一律65歳) ・再雇用制度あり(上限70歳まで) ・勤務延長あり(上限70歳まで) ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ※敷地内(野外)に喫煙所有 ・マイカー通勤可(駐車場あり)

勤務時間

変形労働時間制(1か月単位) (1)6:30~15:30(休憩:60分) (2)8:30~17:30(休憩:60分) (3)11:00~20:00(休憩:60分) <夜勤> 17:00~翌9:00(休憩:120分、5回必須) ・残業:月平均5時間

休日

・週休2日制 ・年間休日:108日

長期休暇・特別休暇

・有給休暇:6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・育児休暇取得実績あり

応募要件

介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方 介護施設での介護業務の経験ある方 ・年齢制限あり(64歳以下) ※定年年齢を上限とするため ・学歴不問

歓迎要件

・介護福祉士あれば尚可 ・普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) ・UIJターン歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

宮城県仙台市青葉区折立4丁目1-15

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JR仙山線 葛岡駅から車で5分

設立年月日

2009年4月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
介護老人保健施設

利用者定員数

100名

施設規模

1人部屋: 13.3平方メートル

スタッフ構成

看護職員 常勤(専従10名) 介護職員 常勤(専従39名)非常勤(専従1名) 事務員 常勤(専従1名・非専従2名) 医師 非常勤(専従1名・非専従1名) 支援相談員 常勤(専従3名) 理学療法士 常勤(専従2名) 作業療法士 常勤(専従1名・非専従1名) 管理栄養士 常勤(専従1名) 介護支援専門員 常勤(専従4名) その他の職員 常勤(専従2名・非専従1名)

応募に関するよくある質問

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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

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