住宅型有料老人ホーム『医心館鴻巣』【2025年08月01日オープン予定】の介護職員(介護職/ヘルパー)求人（正職員）

NEW

月給299,400円〜 318,000円

最終更新日: 2025/06/12

【鴻巣・2025年8月新規開設】オープニング介護職員募集中！その人の最期に寄り添った介護ができる有料老人ホーム◎20～50代の中高年の方・主婦（夫）さん活躍中！【前職より給料UP↑の声も多数！】

◇鴻巣市ひばり野・住宅型有料老人ホームでの介護職・正社員◇

こんな方が医心館で勤務されています！＝＝＝＝＝＝＝＝

・特養勤務→お看取りや終末期ケアを学びたいと思った40代男性
・有料老人ホーム勤務→より入居者の方と密に関われる職場を探していた20代女性
・育児が落ち着いて正社員として復職したいと思っていた50代女性
・看護助手の経験を活かして、新しいことにチャレンジしたいと考えていた30代女性
・異業種への転職を挟んで、やっぱり介護に携わりたいと思った50代男性
・介護福祉士の取得をきっかけにスキルアップをしたいと思った20代男性

などなど　20～50代の方が男女問わず幅広く活躍中です！
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

『医心館』ってどんな施設？

・日本全国に約100拠点！
→終末期ケア、看取りケアを学べる住宅型有料老人ホームです。
　その方の人生の最期に関わることで“生きること”の意味を深く考えるようになった、というスタッフの声もあります。

・人生の最期に『ありがとう』と言ってもらえるような、
　その方の最期の時間に寄り添った介護ができる！
→人生の最期まで、その方を「ひとりにはしない」を企業方針として
　お一人お一人に対してできることを考え、その方にとっての安らぎの場を提供しております。

・看護師が24時間常駐！
→ご入居者様のご容体が急変したときはもちろん、入浴介助も一緒に行うなど
　何かあったときにすぐに助け合える環境やサポート体制が整っています。

・ライフワークバランスを重視できる！
→残業月10時間以内、年間休日115日、給与29.9万円～　など
　全国100拠点の運営ができる安定企業だからこそ
　職員の方が働きやすいと思える待遇・福利厚生を整えています。

気になることがあればお気軽にご連絡ください！

ご応募後にメッセージでのやり取りが可能です。
気になることや、不安なこと、ちょっとした心配なこともお気軽に問い合わせくださいませ。
＝＝＝＝＝＝＝＝

住宅型有料老人ホーム『医心館鴻巣』の紹介動画

募集内容

募集職種

介護職員(介護職/ヘルパー)

仕事内容

身体介護生活援助新規オープンオープン3年以内

●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。【スケジュールの例】（日勤） 8：30　朝礼・就業開始申し送り 8：50　訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ※入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり交代でお昼休憩11：30～、12：30～午後の訪問 17：00　申し送り・夕食のセッティング 17：30　就業終了（夜勤） 16：30　業務開始申し送り 17：00　訪問開始 ※巡回をしながら排泄介助、水分補給、体位交換等の実施 0：30　交代で休憩 9：00　申し送り、記録整理 9：30　勤務終了 ※基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。 ※施設内でのサービスのみになります。 ■配置人数(満床時　50名想定)■ 日勤：看護師5～6名、介護職7～８名夜勤：看護師3名、介護職2名

診療科目・サービス形態

訪問介護住宅型有料老人ホーム

給与

【正職員】月給299,400円〜318,000円

給与の備考

⭐給与モデル⭐ 10年(介護福祉士) :月給31.80万円　年収455.4万円 5年(実務者研修):月給30.68万円　年収435.5万円 1年(初任者研修:月給29.94万円　年収418.1万円 ●所定内賃金　193,000円～210,300円　※基本給 151,000円～156,600円、職能手当、資格手当含む ●精勤手当（固定残業手当）　13,900円～15,200円（10時間相当分）　※時間外労働の有無に関わらず支給　※10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ●夜勤手当4回分　32,000円（8,000円/1回） ●処遇改善加算　60,500円 ●賞与　年2回　※7月・12月支給　昨年実績3.5か月分 ●特定処遇改善加算手当（賞与とは別に支給）　※勤続年数、保有資格により変動　※昨年度実績　介護福祉士19万円、実務者研修14万円、初任者研修6万円 ※試用期間なし ※但し、6か月間の準社員（有期雇用）期間があり、特に問題がなければ正社員（無期雇用）として再契約しております。 ※期間中の条件の変更なし

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当制服貸与ハラスメント相談窓口あり

■無料駐車場完備 ■交通費：上限3万円（バス通勤可）　　　　　車通勤の方にはガソリン代を支給 ■給与日：毎月15日支払い ■賞与：7月・12月支給　3.5ヶ月分（昨年実績3.5ヶ月分） ■制服：無料貸与（上3枚、下3枚） ■産休・育休制度（規定あり） ■退職金制度（規定あり） ■社会保険（健康保険、厚生年金） ■各種保険（雇用保険、労災保険） ■各種手当（固定残業代10h分13,900円、資格手当等）　※拠点によりますが平均残業時間は一桁/月 ■受動喫煙：対策あり（屋内禁煙） ■就業場所：（変更の範囲）会社の定める就業場所 ■車通勤OK

教育体制・研修

研修制度あり

全体研修及び各種勉強会現場OJT

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

１）早番：7:00～16:00 ２）日勤：8:30～17:30 ３）遅番：11:00～20:00 ４）夜勤：16:30～翌9:30 ☆残業月5～7時間程度 ★夜勤月4回～ ☆夜勤明けの次の日は基本お休み ★希望休は３日/月までOK！ ☆1ヶ月単位の変形労働時間制 ★休憩時間は法定通り（勤務時間6時間以上で45分以上、8時間以上で60分以上）

休日

4週8休以上月1シフト提出

【年間休日115日】 ■シフト制／月9日～10日休み ■夏季特別 2日/冬季特別 3日（会社が指定する期間に取得） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■育児休業 ■介護休業 ■慶弔休暇 ■有給休暇：4月or10月付与

長期休暇・特別休暇

有給休暇：4月or10月付与産休・育休制度（規定あり）

応募要件

ブランク可介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 40代活躍 50代活躍 WEB面接可

介護福祉士、実務者研修、初任者研修上記のいずれかの資格をお持ちの方特養、老健、病院、有老などの実務経験１年以上ある方

歓迎要件

身体介護の経験１年以上ある方機械浴のご対応経験がある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施※スマホやPCを利用した簡単操作のWEB面接実施中！ ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む