新発田ふれあいの杜／ショートステイの介護職/ヘルパー求人（パート・バイト）

【福利厚生例】 ・交通費実費支給(上限3,000円/月) ・加入保険：雇用　労災　健康　厚生（社会保険は勤務日数・時間により法定通り加入） ・定年制あり（一律65歳） ・再雇用制度あり（上限70歳まで） ・復職制度あり ・受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・育児休暇取得実績あり ・介護休暇取得実績あり ・母子父子家庭支援制度あり（入学支援金4～8万円） ・年末年始手当(12/31～1/1)1日につき3千円 ・有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日(勤務日数により異なる) ・資格取得支援制度あり（介護福祉士、ケアマネ等） 【処遇改善加算について】 ・勤続手当(毎月)3年～1千円/5年～1千5百円／7年～2千円 ・資格取得祝金（介護福祉士1万円、社会福祉士・ケアマネ３万円） ・処遇改善手当は随時見直しの可能性有 ※制服貸与：あり

海外研修実績多数あり (勤続7年目～：ハワイ・グアム・韓国・カンボジア・台湾など)

＊①～③のシフト制 ①7時30分～16時30分 ②8時30分～17時30分 ③10時00分～19時00分 ※①～③休憩60分 ※週4～5日程度で月17日の勤務をお願いします。 ※勤務時間・曜日等は応相談

シフト制による（出勤日以外は休み　※週休２日以上） ※月3日希望休あり

・冬期休暇1日間 ・夏季休暇1日間 ・有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日(勤務日数により異なる) ・リフレッシュ休暇制度(勤続5年～1日間/10年～2日間/15年～3日間)

・年齢制限あり（64歳以下） ※定年６５歳のため ・学歴不問 ・経験不問 【介護福祉士】 ・介護福祉士　必須 【介護職員／有資格者】 ・下記のうちのいずれかの免許・資格所持で可 介護職員基礎研修修了者、介護職員初任者研修修了者、介護職員実務者研修修了者、ホームヘルパー２級

未経験者も歓迎します！