看護小規模多機能型居宅介護　コスモピアきくようの介護職/ヘルパー求人（パート・バイト）

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【菊陽町原水】2023年12月オープン★グループホームの介護職員を募集！
給与
正職員月給 179,800円〜 207,800円
仕事内容
2ユニット18名のグループホームでの介護業務です。・日常生活全般の支援（調理・食事・排泄・入浴・移動・移乗・更衣などの介助）・趣味活動、季節を取り入れた行事などの企画や提案（体操・書道・絵画・夏祭り・誕生会など）・健康管理（機器を使ったバイタル測定や、日頃からの体調確認など）業務の変更範囲:法人が定める業務転勤の可能性あり（転勤範囲：熊本市東区）
応募要件
普通自動車運転免許（AT限定可）年齢制限あり～64歳 ※定年を上限とするため学歴不問
住所
熊本県菊池郡菊陽町原水5662-17 阿蘇高原線三里木駅から徒歩で10分阿蘇高原線光の森駅から徒歩で23分
特徴
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
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【熊本市北区武蔵ヶ丘】週1日・1時間～OK！子ども手当や学校行事休暇等、子育て支援制度充実◎研修制度あり！空いた時間で介護のお仕事始めませんか？
給与
パート・バイト時給 1,152円〜 1,492円
仕事内容
※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる）　ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。＜主な業務内容＞・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します。従事すべき業務の変更範囲：なし就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所雇用期間の定め：あり（～3/31） ※採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約（対象外：再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者） ※対象外に該当する方は面接時に説明します
応募要件
いずれかの資格を保有・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）・介護福祉士実務者研修（旧ホームヘルパー講座1級・介護職員基礎研修）・介護福祉士
住所
熊本県熊本市北区武蔵ヶ丘8-4-52 阿蘇高原線武蔵塚駅から徒歩で13分阿蘇高原線光の森駅から徒歩で16分
特徴
1日の流れ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
交通費支給
介護福祉士
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
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住宅型有料老人ホーム　シニアホームまごころの家の介護職/ヘルパー求人（パート・バイト）
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短時間でしっかり稼げます！ダブルワーク可！
給与
パート・バイト時給 1,000円〜 1,200円
仕事内容
住宅型有料老人ホーム（全31室）にて、入居者様の身体介護・生活支援をおこなっていただきます。（平均介護度3.7）《具体的な業務内容》起床・就床時の支援（洗面・排泄・更衣・移乗）、食事・服薬の介助、入浴に係るケア。生活に係る支援、居室の清掃、洗濯等。
応募要件
経験者、有資格者の方は以下の資格があると優遇です。〇介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）
住所
熊本県熊本市北区武蔵ケ丘7丁目2－6 豊肥線武蔵塚駅から徒歩で10分豊肥線光の森駅から徒歩で16分
特徴
訪問介護
車通勤可
住宅型有料老人ホーム
交通費支給
介護福祉士
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
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看護小規模多機能型居宅介護　コスモピアきくよう【2025年03月01日オープン】のオープニング介護スタッフ(介護職/ヘルパー)求人（パート・バイト）

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時給1,079円〜 1,247円

最終更新日: 2025/11/05

【2025年3月新設予定】菊陽町武蔵ケ丘★看護小規模多機能ホームで介護スタッフとして働きませんか？★オープニングパート介護スタッフ★

2025年3月オープン予定の看護小規模多機能ホーム

「看護小規模多機能ホームコスモピア（仮称）」は、2025年3月にオープン予定です。
今回は、この看護小規模多機能ホームでご利用者様の介護を担ってくださるパート介護スタッフを募集します。
3月のオープンに向け、ともに開設準備から携わっていただきたいと考えています。
※開設準備室をグループホームコスモピアきくよう（菊陽町原水5662-17）に設置します。

【看護小規模多機能型居宅介護とは】「通い」、「泊り」、「訪問介護」に「訪問看護」をプラスし、
一体的なサービス提供を行う複合型施設です。

ご利用者様だけでなく、そこで働くスタッフも笑顔に。働きやすい環境を整えています。

スタッフの頑張りにできるだけ応え、給与で還元したいと考えています。
マイカーでの通勤も可能です。ご自身がストレスを感じることのない通勤スタイルを選べます。

募集内容

募集職種

オープニング介護スタッフ(介護職/ヘルパー)

仕事内容

送迎身体介護新規オープンオープン3年以内

・定員18名の食事・入浴・排せつ介助やレクリエーション補助・送迎等デイサービス業務、訪問介護業務・定員9名の宿泊業務・簡単な事務作業等 ※訪問介護・ご利用者様送迎時は社用車を使用します。 ◎開設までは法人内事業所にて研修を行いつつ、開設準備を行っていただきます。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし ※契約期間：12ヶ月　更新有無：あり（契約満了時の業務量や進捗状況、法人の会社の経営状況や業績等により判断する）　更新上限：あり（通算契約期間の上限：４年/更新回数の上限：３回）

診療科目・サービス形態

小規模多機能型居宅介護

給与

【パート・バイト】時給1,079円〜1,247円

給与の備考

【給与内訳】・時給：1,079円～1,247円 (処遇改善手当は時給に含みます）上記に加え、状況に応じ下記の手当が支給されます。・資格手当：介護福祉士をお持ちの場合、時給30円プラス・通勤手当：実費月額19,500円（上限） ※試用期間あり：5ヶ月（試用期間中の賃金と雇用形態に変更なし） ※固定残業代なし

待遇

託児所・保育支援あり交通費支給制服貸与

・加入保険：雇用　労災　健康　厚生 ※週所定労働時間により加入を判断・受動喫煙対策あり（敷地内完全禁煙）・マイカー通勤可（駐車場あり、駐車場代/月2,000円）・正社員登用あり・企業主導型保育園「コスモピア保育園」あり（熊本市東区尾ノ上）

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

【新規学卒者研修】新卒職員対象。１カ月間の社会人マナー研修・介護基礎技術研修を座学、実技を通して実施。部署配属後は先輩職員とのOJT研修（2～3カ月）、フォローアップ研修（１年間）によりバックアップいたします。【一般新入職員研修】中途一般職員対象。先輩職員とのOJT研修（2～3カ月）と定期的な面談を実施（１カ月、３カ月、６カ月、１２カ月後）【資格取得支援制度】介護福祉士取得に向けた研修費用を法人が全額貸付。貸付後２年間勤務後、返還免除となります。また研修日は勤務扱いなので休日はしっかり確保。

勤務時間

日勤のみ可残業ほぼなし

1ヶ月単位の変形労働時間制 8：30～17：15（休憩時間60分）週3日～4日勤務を想定しています。 ※月残業平均2時間

休日

4週8休以上育児支援あり年間休日120日以上月1シフト提出

週3日～4日休み

長期休暇・特別休暇

・有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5～7日（週所定労働日数によって決定）・育児休暇取得実績あり・看護休暇取得実績あり

応募要件

ブランク可年齢不問介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上自動車運転免許学歴不問 40代活躍 50代活躍 60代活躍 WEB面接可

・学歴不問・簡単なワード・エクセル入力作業必須・介護職員初任者研修修了者必須・普通自動車運転免許必須（AT限定可）

歓迎要件

・介護職経験者あれば尚可・介護福祉士あれば尚可・UIJターン歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。