アースサポート小樽の訪問入浴ヘルパー・介助スタッフ(介護職/ヘルパー)求人（正職員）

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月給216,720円〜 240,300円

最終更新日: 2025/05/27

各種手当充実♪育児休暇あり◎訪問入浴ヘルパー・介助スタッフとして、資格を活かして働いてみませんか？

アースサポート小樽について

訪問入浴・訪問介護・有料老人ホームなど25種目の介護サービスを提供する、アースサポート株式会社が運営しています。
私たちのモットーは、「高質・迅速・安心」かつ「お客様本位」。スタッフ一丸となって感動のサービスをお届けすることを目指しています。
「生きがい支援企業」として変化するニーズに柔軟に対応しながら、地域のニーズに応えるサービスに努めています。

働きやすさが魅力です

訪問入浴ヘルパー・介助スタッフを募集中です。未経験の方も歓迎します。
日曜定休・月9日のお休みなのでプライベートの予定も立てやすくなっています。
昇給賞与があり、がんばりはきちんと還元しています。

募集内容

募集職種

訪問入浴ヘルパー・介助スタッフ(介護職/ヘルパー)

仕事内容

身体介護

3人1組（介護員2名＋看護師1名）で訪問入浴車に乗って、お客様のご自宅をご訪問し、お身体が不自由でお風呂に入りたくても入れないお客様へ、入浴サービスを提供します。【仕事内容/訪問入浴ヘルパー】機材の搬入出、お客様への着脱、入浴介助、洗体等【仕事内容/介助スタッフ】訪問入浴車の運転、入浴備品の搬入出、簡単な入浴介助です。 ※入浴介護に特化したお仕事なので食事介助や機能訓練、トイレ介助などの介助はありません。業務の変更範囲:会社の定める業務転勤の可能性なし

診療科目・サービス形態

訪問入浴

給与

【正職員】月給216,720円〜240,300円

給与の備考

【訪問入浴ヘルパー】 ■給与内訳基本給　130,000円職務手当 16,100円処遇改善手当 18,800円調整給手当 8,820円固定残業代　43,000円 ※勤務手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給。　34時間を超える時間外労働分は追加支給。（所定労働時間:172ｈ／月） ■その他の手当スキル手当:当社独自のスキル認定制度により最大5,000円の手当が支給されます。【介助スタッフ】 ■給与内訳基本給　130,000円職務手当 29,900円処遇改善手当 15,040円～32,640円固定残業代　43,360円～47,760円 ※勤務手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業として支給。　34時間を超える時間外労働分は追加で支給。（月平均所定労働時間:172ｈ） ■その他の手当《資格手当は会社規定により支給の場合あり》介護福祉士:10,000円／月介護職員初任者研修以上:3,000円／月スキル手当:当社独自の認定制度により5,000円～最大12,000円の手当を支給【共通】通勤手当実費支給　上限月額50,000円昇給制度あり：月あたり0円～10,000円（実績）賞与制度あり：年2回　計 2.00ヶ月分（実績）試用期間あり 2ヶ月間同条件

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金マイカー通勤可無料駐車場あり退職金制度あり（勤続年数5年以上）定年制あり（一律 60歳）再雇用制度あり（上限 65歳まで）受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ※屋内禁煙健康診断各種祝い金・見舞金制度《職務給制度あり》職種によって異なる基本賃金体系がある。職場見学可（ジョブメドレーよりご応募のうえお問い合わせください）

教育体制・研修

研修制度あり

入社時研修

勤務時間

日勤のみ可

変形労働時間制（1ヶ月単位） 8:30～17:30 休憩60分月平均時間外労働時間　25時間

休日

4週8休以上育児支援あり

休日：日曜日、その他シフト制月9日のお休み（2月のみ8日）お休み希望考慮します。年間休日107日

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績あり有給休暇（6ヶ月経過後付与）　10日

応募要件

未経験可介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上自動車運転免許学歴不問

【訪問入浴ヘルパー】・介護職員実務者研修修了者・介護職員初任者研修修了者（ヘルパー2級）・看護師・准看護師上記いずれかの資格を所持で可経験不問学歴不問年齢制限あり～59歳 ※定年を上限とする募集のため【介助スタッフ】・介護福祉士・介護職員実務者研修修了者・介護職員初任者研修修了者上記いずれかの資格を所持で可普通自動車運転免許（AT限定可）経験不問学歴不問年齢制限あり～44歳 ※長期勤続によるキャリア形成の観点より

歓迎要件

UIJターン歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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