JAきらら千代デイサービスセンターの介護職/ヘルパー求人（パート・バイト）

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時給1,050円〜 1,350円

最終更新日: 2025/06/13

学歴不問！JAが運営する介護施設です◎デイサービスで介護職として働きませんか？

JAきらら千代デイサービスセンターは小松市にあり、豊かな自然に囲まれた環境で、機能訓練などのサービスを提供しています。

介護職員として働いてくださる普通自動車免許（AT可）をお持ちの方を募集いたします。残業がほぼなく、ワークライフバランスや、プライベートの時間も大切にしたい方にピッタリです。
また、育児・介護・看護休業取得実績がございますので、ライフステージに合わせた休暇の取得が可能です。
週3～5日働ける方、ぜひご応募ください！

ぜひ皆様からのご応募をお待ちしております。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

送迎身体介護

＊デイサービスでの介護業務（送迎、入浴介助、食事介助、排泄介助）業務の変更範囲:変更なし雇用期間の定め:なし転勤の可能性:あり（転勤範囲　小松市内）

診療科目・サービス形態

通所介護・デイサービス

給与

【パート・バイト】時給1,050円〜1,350円

給与の備考

通勤手当実費支給　上限月額15,000円昇給あり　1時間あたり10円～30円（実績）賞与あり　年2回　30,000円～100,000円（実績）試用期間なし

待遇

ボーナス・賞与あり交通費支給復職支援

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金＊就業日数・時間によって、労災保険以外の加入保険は異なりますマイカー通勤可駐車場あり定年制あり（一律 60歳）再雇用制度あり（上限 70歳まで）復職制度あり（運営規定による）受動喫煙対策あり（屋内禁煙）正社員登用ありＪＡきららではワークライフバランスへの取組みの一環として、次世代育成支援対策推進法に基づき「一般事業主行動計画」を策定しております。＊育児休暇・介護休暇・看護休暇＊介護や育児のための所定外労働の制限及び時間外労働の制限＊介護や育児のための深夜残業の制限・育児短時間勤務の実施＊育児休業等に関するハラスメントの防止

教育体制・研修

セミナー参加費補助研修制度あり

研修制度研修制度の正社員以外の利用可研修制度の内容＊社会福祉協議会など外部研修の参加指示（例：年間2回以上を推奨）＊職員によるスキルアップ自主研修会の開催＊研修における運賃・日当・宿泊料の補償

勤務時間

日勤のみ可残業ほぼなし残業月20時間以内

8:30～17:30 休憩60分残業ほぼなし

休日

育児支援あり

シフト制日曜日、その他週所定労働日数週3日～週5日労働日数について相談可

長期休暇・特別休暇

有給休暇（6ヶ月経過後付与）　5日 ※就業日数により異なります育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり看護休暇取得実績あり

応募要件

介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上自動車運転免許学歴不問正職員登用あり

普通自動車運転免許（AT限定可）必須年齢制限あり～59歳※定年60歳を上限とするため学歴不問

歓迎要件

介護職員初任者研修修了者資格あれば尚可介護職等の経験あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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