認知症対応型デイサービスおとなりの介護職/ヘルパー求人（パート・バイト）

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時給1,200円〜 1,400円

最終更新日: 2025/06/18

認知症対応型のデイサービスで、対話を大切にしながらケア♪週2日～OK！残業ほぼなし◎車通勤可♪あなたも一緒に働きませんか？

介護スタッフとして、認知症対応型デイサービスで対話重視のケアを行いませんか？

認知症対応型デイサービスでの機能訓練やレクリエーションの実施
8名定員の小規模デイサービスで、対話を大切にしたケアが可能
先輩スタッフによる丁寧な指導と定期的な研修プログラムの提供

あなたのスキルを活かし、認知症の方々の『好きな事』や『やりたい事』を一緒に行うお仕事です。8名定員の小さなデイサービスで、対話を大切にしながらケアができます。『やってあげる介護』ではなく、『やりたいことをサポートする介護』を目指しています。

弊社では、プリセプター制度を導入しており、先輩スタッフが丁寧に指導します。また、弊社独自の研修プログラムがあり、定期的に研修を受けることが可能です。これにより、スキルアップを図ることができます。

勤務は週2日～OKです。プライベートも大切に働いていただけます。また、車通勤が可能で、駐車場も弊社負担で提供します。デイサービスでの勤務経験がある方は特に歓迎します。あなたの経験とスキルを活かし、一緒に働きましょう。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

認知症対応型デイサービスの介護スタッフ業務主なお仕事・利用者様への運動指導・認知機能維持・向上のためのレクリエーションの提供・食事の準備・片付け・相談など多少パソコン入力作業があります。業務の変更範囲:変更なし雇用期間の定めなし転勤の可能性なし

診療科目・サービス形態

通所介護・デイサービス

給与

【パート・バイト】時給1,200円〜1,400円

給与の備考

通勤手当　実費支給　上限月額5,000円昇給制度あり 1時間あたり100円～150円（実績）試用期間あり 6か月間同条件

待遇

交通費支給復職支援

労災保険 ※労働条件により加入保険は法定通り適用します。マイカー通勤可無料駐車場あり定年制あり（一律 65歳）再雇用制度あり（上限 75歳まで）復職制度あり受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）正社員登用あり【両立支援】対象：育児・家族の介護・勤務日数、勤務時間相談可・学校行事や発熱等の突発的な休み対応可・残業免除あり・扶養内、扶養を超えての就業、どちらも可・雇用形態を途中で変更することができる（パート⇔正社員）・退職した従業員を再雇用する事ができる（状況による）・自転車・バイク通勤可（置き場：あり）第1回さがみはらSDGSアワード協働賞を受賞

勤務時間

日勤のみ可残業ほぼなし残業月20時間以内

交替制（シフト制） 9:30～15:30 10:00～15:45 又は 9:00～17:00の間の6時間以上休憩30分（6時間を超える勤務の場合は法定通り） ※最短10:00～15:30の勤務で応募可能です ※もう少し長く働きたいという方も積極的に採用しています。その際は送迎のお仕事なども追加で行っていただきます。残業ほぼなし

休日

育児支援あり週2日からOK

土曜日、日曜日、その他祝日は営業で出勤対象です。シフト制週所定労働日数週2日以上＊労働日数について相談可

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績あり年次有給休暇は法定通り付与

応募要件

無資格可介護福祉士自動車運転免許学歴不問正職員登用あり

無資格可年齢制限あり～64歳 ※定年を上限学歴不問

歓迎要件

介護福祉士あれば尚可普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）経験あれば尚可＊介護の経験がある方を積極的に採用します。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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