リブウェル足立入谷の介護職/ヘルパー求人（契約職員）

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リブウェル足立入谷【2026年01月01日オープン予定】の介護職員求人
【東京都足立区】＼2026年1月オープン予定！！／住宅型有料老人ホームの訪問介護職★5連休を年4回取得可能★ 未経験OK！経験者大歓迎！！！★正社員登用制度あり
給与
契約職員月給 257,470円〜 326,050円
仕事内容
住宅型有料老人ホームに居住のご利用者宅へ訪問し、介護業務全般をお任せいたします。～具体的には～・食事介助、配膳、片付け・入浴介助・排泄介助・着替えのお手伝い・洗濯や掃除のお手伝い・シーツ交換・清掃・お買い物サポート・緊急時のご利用者対応など、生活全般の支援を行っていただきます。その他、施設内の業務（厨房業務等）に従事いただく可能性があります。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所・雇用期間：6ヶ月　契約の更新は、次の基準により会社が判断する　(労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 　更新上限：なし
応募要件
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
住所
東京都足立区入谷9丁目14-8 日暮里・舎人ライナー舎人駅から徒歩で15分日暮里・舎人ライナー見沼代親水公園駅から徒歩で22分日暮里・舎人ライナー舎人公園駅から徒歩で26分
特徴
スピード返信
未経験可
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
住宅型有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
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特別養護老人ホーム足立翔裕園の介護職/ヘルパー求人（正職員）
【足立区入谷】メンター・教育者の2名体制でフォロー/OJT研修は最低でも半年行います
給与
正職員月給 253,170円〜 333,170円
仕事内容
特別養護老人ホームの介護業務・身体介助・自立支援・生きがい作り（クラブ活動、レクリエーション提案）
応募要件
未経験から介護福祉士取得されている経験者まで幅広く応募をお待ちしております。
住所
東京都足立区入谷9-15-18 JR京浜東北線川口駅よりバスで15分日暮里・舎人ライナー舎人駅から徒歩で19分
特徴
職場の環境
未経験可
通所介護・デイサービス
特別養護老人ホーム
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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介護付有料老人ホーム第8シルバータウンの介護職/ヘルパー求人（正職員）
NEW
【足立区入谷】無資格でも高水準の給与◎賞与年2回・食事補助ありと福利厚生が充実した職場です♪
給与
正職員月給 255,000円〜 275,000円
仕事内容
介護業務全般
応募要件
不問ブランク可
住所
東京都足立区入谷8-1-20 日暮里・舎人ライナー舎人駅から徒歩で14分日暮里・舎人ライナー舎人公園駅から徒歩で21分日暮里・舎人ライナー見沼代親水公園駅から徒歩で22分
特徴
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
介護福祉士
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リブウェル足立入谷【2026年01月01日オープン予定】の介護職員（夜勤専従）(介護職/ヘルパー)求人（契約職員）

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月給306,030円

最終更新日:2025/10/21

【東京都足立区】＼2026年1月オープン予定！／住宅型有料老人ホームの訪問介護職/夜勤専従★5連休を年4回取得可能★ 正社員登用制度あり！！

「同じ業界でも、ここまで差がつく理由がある～休める、稼げる、成長できる――そんな介護の職場～」

＼有休消化率80%以上／＼5連休取得OK／＼他業界より高水準の給与／
安心して働けて、しっかり休める。あなたの「なりたい自分」、ここから始まる。

「ビオネストグループについて」

ビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。
全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。
医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築ができるように取り組んでいます。

「なりたい自分に」

従業員の「なりたい自分に」近づく場として、ビオネストグループはありたいと思い、コーポレートスローガンに掲げています。当社ではあなたの「なりたい自分」を叶えるステージをご用意することが可能です。

未経験でも安心★

OJTでしっかり指導いたしますので未経験の方も安心してお仕事を始めていただけます。

募集内容

募集職種

介護職員（夜勤専従）(介護職/ヘルパー)

仕事内容

身体介護生活援助新規オープンオープン3年以内

住宅型有料老人ホームに居住のご利用者宅へ訪問し、介護業務全般（夜勤専従）をお任せいたします。～具体的には～・食事介助、配膳、片付け・安否確認(巡回) ・排泄介助・起床介助・就寝介助・着替えのお手伝い・服薬介助・朝食準備・移動介助・清掃・緊急時のご利用者対応など、生活全般の支援を行っていただきます。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所・雇用期間：6ヶ月　契約の更新は、次の基準により会社が判断する　(労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 　更新上限：なし

診療科目・サービス形態

訪問介護住宅型有料老人ホーム

給与

【契約職員】月給306,030円

給与の備考

　　　【給与内訳】　　　基本給：160,000円　　　処遇改善手当：34,000円　　　特定処遇改善手当：8,000円　　　資格手当：7,500円　　　地域手当：8,000円　　　職務手当（固定時間外15時間分23,530円含む）：23,530 　　　夜勤手当：65,000円（10回分）　　※固定時間外の超過分は別途支給　　夜勤手当：6,500円／回　深夜等割増含む通勤手当　規定により支給昇給あり　賞与あり　ただし所属事業所の業績および職務評定により賞与を支給しないことがある試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり制服貸与日・祝日給与UP ハラスメント相談窓口あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金確定拠出年金制度あり勤続3年以上、3年未満は返金賞与ありただし所属事業所の業績および職務評定により支給しないことがある業績・本人の能力により昇降給あり交通費支給退職金制度あり勤続3年以上定年制あり一律65歳再雇用制度あり上限70歳まで屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）マイカー通勤可駐車場あり資格取得補助制度あり OJTあり役職者については別途定めがあります食事あり（310円）借り上げ社宅制度あり正社員登用制度あり

教育体制・研修

資格取得支援セミナー参加費補助研修制度あり

研修・教育・資格取得制度あり！スキルアップできる環境です◎

勤務時間

夜勤専従あり

16:00～翌10:00（休憩2時間）

休日

4週8休以上有給消化率ほぼ100%

変形労働時間制（1ヶ月単位）シフト制月9日休（2月のみ8日休）年間休日107日

長期休暇・特別休暇

《有給休暇の取得を奨励しています》年4回連休が取得できます。 ☆連続休暇促進制度当社では、一人ひとりの社員が年間で４回ほど、有休と組み合わせて5日以上の休暇を取れる制度を設けて、有休消化率100％を目指しています。事前に有休を使用する月を決めて、計画的に長期休暇をとれますので、メリハリをつけて仕事に取り組んでいただく環境を整えております。

応募要件

未経験可ブランク可年齢不問新卒可介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上学歴不問 40代活躍 50代活躍 WEB面接可フリーターOK 主夫・主婦OK

介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上

歓迎要件

実務経験1年以上

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。