募集中の似ている求人
同じ市区町村の求人
同じ市区町村の求人をもっと見る
- 給与
- パート・バイト 時給 1,280円 〜
- 仕事内容
- ご利用者様の日常生活支援（排泄・入浴・食事等） 業務内容変更：会社の定める業務 転勤：会社の定める場所 ※雇用期間1年（原則更新/更新上限なし）
- 応募要件
- ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ・自動車運転免許があれば尚可 ・無資格の方には入社時に認知症介護基礎研修を受講していただきます。
- 住所
- 東京都板橋区徳丸3-41-21東武東上線 東武練馬駅から徒歩で15分
- 特徴
- 社会保険完備交通費支給介護職員初任者研修以上新規オープン
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るグループホームきらら板橋徳丸【2026年02月01日オープン】の介護職/ヘルパー求人（正職員）
NEW【板橋区徳丸】スタッフ募集！！【正社員/介護職員】2026年2月新規開設！グループホームきらら板橋徳丸☆彡
- 給与
- 正職員 月給 268,000円 〜 299,000円
- 仕事内容
- 入居者様の日常生活支援（排泄・入浴・食事等） ※業務内容の変更：法人の定める範囲 ※就業場所の変更：法人の定める範囲
- 応募要件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 未経験・ブランク可 定年制あり（60歳、再雇用制度あり）
- 住所
- 東京都板橋区徳丸3-41-21東武東上線 東武練馬駅から徒歩で15分
- 特徴
- グループホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修以上新規オープン
特徴が同じ求人
ヒューマンライフケア板橋ホスピスホーム【2027年01月01日オープン予定】の介護職/ヘルパー求人（正職員）
NEW【板橋区徳丸】2027年1月OPEN！ホスピスホームの日勤介護スタッフ／初任者研修以上／介護実務未経験OK／ホスピス未経験者も大歓迎／賞与年2回／退職金制度／車通勤OK
- 給与
- 正職員 月給 257,000円 〜 326,000円
- 仕事内容
- ホスピス住宅内にて以下の訪問介護・生活支援業務を行います。 当施設では「最新設備の導入」や「ゆとりある人員配置」により 50代・60代以上のスタッフでも無理なく・長く続けやすい働き方を実現しています。 ・居室の巡回 ・緊急時や事故発生時の対応 ・リネン交換、移乗、口腔ケア、体位変換 ・環境整備（掃除）、食事の介助や調理 ・洗濯、更衣介助、排泄介助 ・介護記録の作成 など ※身体への負担が大きい作業は、スタッフ同士で協力しながら行う体制をとっています。 ▼職場環境 ・定員30名の神経難病・ガン末期（8：2想定）の方を支えるホスピスケア専門施設です。 ・1名のご利用者様にじっくり向き合える環境で、落ち着いたケアが可能。 ・最新設備を揃え、介護士の腰や膝への負担を軽減するケア体制を推進。 ・休憩がしっかり取れるシフト運用 ・看護師が24時間常駐し、訪問診療も月2回、安心の医療体制です。 ▼ポイント ・「難病や終末期の方に寄り添いたい」という想いがあれば、経験は問いません。 入職後は先輩スタッフが丁寧にサポートします。 ・負担が偏らないよう、チームで支え合う仕組みを整えています。
- 応募要件
- ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ・初任者研修（ヘルパー2級） ▼必須経験 ・不問
- 住所
- 東京都板橋区徳丸５丁目３－５東武東上線「東武練馬駅」より徒歩約13分、都営三田線「高島平駅」より徒歩18分、国際興業バス「徳丸五丁目」バス停より徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホームボーナス・賞与あり
優っくり看護小規模多機能介護板橋四葉【2026年03月オープン】の介護職/ヘルパー求人（正職員）
スライドギャラリー
＼介護職／正社員募集☆令和8年3月世田谷区代田オープニングスタッフ！
オープニングメンバー募集！ ピカピカの新築です
●地域に密着した看護小規模多機能介護施設が令和8年3月に開所いたします。複合サービスで一人ひとりに合ったサービスを提供します。※令和8年3月より前の入職でも、奉優会の他施設で研修しながら働くことができます！
（研修先例）
・優っくり村板橋栄町（板橋区栄町35-10）
学歴・職歴不問！20～60代のスタッフが活躍中！
●無資格や未経験でスタートする方もたくさん●「人の役に立つような仕事に就きたい」とお考えのかたにぜひおすすめします。チームワークを大切にしなが一緒に業務を行いましょう！
介助の機械や入浴機器も導入！スタッフの負担を軽減します
●見守りセンターや記録システムなどの力も借りながらスタッフの負担の少ないケアへ。「体に負担がかかりにくい」介助術もお伝えします！奉優会は約150事業所を運営する、安定した社会福祉法人です！
●育休取得率は98％、子育てを支援する「くるみんマーク」、スタッフの介護を支援する「トモニンマーク」も取得。すべての人が働きやすい職場を目指しています。募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
上記給与に資格手当・月額処遇改善手当・居住支援特別手当含む ※居住支援特別手当は都からの支給により、変更や打ち切りの可能性あり 別途 残業代別途支給 資格手当：実務者研修の場合7000円・介護福祉士の場合20,000円 家族手当：配偶者20,000円（規定あり） その他扶養者１人増につき4,000円 夜勤手当：6,000円／回 昇給：年1回 賞与：毎年6月･12月 年末年始手当：3,000円／日 交通費支給：50,000円／月まで ※役職採用の方は基本給があがり役職手当がつきます。 【正職員（雇用期間の定めなし）、試用期間：３カ月（同条件）】
待遇
教育体制・研修
研修制度あり 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、ケアマネジャー、機能訓練士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいます。 ▼これから介護を始めようと考えている未経験の方でも研修制度が充実しているので安心！ ステップ1：施設の1日の流れを覚えていきましょう。業務に慣れるまでは先輩介護職が丁寧に教えます。 ステップ2：ご利用者様の顔と名前、そして生活歴などを把握し、コミュニケーションを図ります。 ステップ3：事業部内の中途採用研修も定期的に開催し安心です。
勤務時間
[1] 07:00 ～ 16:00（休憩60分） [2] 09:00 ～ 18:00（休憩60分） [3] 10:00 ～ 19:00（休憩60分） [4] 13:00 ～ 22:00（休憩60分） [5] 22:00 ～ 翌09:00（休憩180分） ※残業は月平均5～10時間程度 ※事業開始後、変更になる可能性があります。
休日
シフト制 月１０日休 年間休日１２２日以上！
長期休暇・特別休暇
有給休暇※取得率も高くオンとオフの切り替えが可能です。 夏季休暇 育休・育児制度 介護休業 看護休暇
応募要件
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 介護福祉士 ※いずれかで可 未経験OK 学歴・年齢不問 ※夜勤：18歳～（深夜業務があるため
歓迎要件
新卒・第二新卒歓迎 フリーター歓迎 主婦･主夫歓迎 長期できる方歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
似た条件の新着求人を受け取る
優っくり看護小規模多機能介護板橋四葉の条件から自動設定しています
- 職種
- 介護職/ヘルパー
- 地域
- 東京都板橋区
- 雇用形態
- 正職員
イメージに合いませんでしたか？他の求人も見てみましょう
介護職/ヘルパーの求人をキーワードで検索
