セントケア大分の訪問介護ケアスタッフ(介護職/ヘルパー)求人（正職員）
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これまでの経験を活かして働きませんか？訪問未経験・子育て世代も活躍中です◎
「セントケア大分」をご紹介します。
- 大分県大分市にある訪問介護事業所です。介護を必要とする方の自分らしい生活をサポートしています。
- 「お客様が住み慣れた地域、住み慣れた家で最後まで暮らせるように」そんな思いを持ってサービスを提供しています。
- 在宅ケアや介護施設の運営などトータル的な介護サービスを全国規模で展開し、介護業界の先頭を走り続けているセントケアが運営。
- セントケアは1983年の創業以来、40年以上培ってきた経験と信頼のもと、お客様が心から満足のいく介護を目指しています。
プライベートとの両立しやすさ抜群です！
- セントケアが長年蓄積してきたノウハウとベテランスタッフによる丁寧な指導があるので、資格を取りたての方も安心してご応募ください。
- 豊富な手当が魅力♪お仕事の頑張りがしっかり評価されるのもうれしいポイントです。
こんな方にオススメです
- 訪問介護に興味があり、お客様一人ひとりの生活に寄り添ったケアが行いたい方。
- 家事や育児と両立させながら、資格を活かして働きたい方。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給 159,500円 ・職種手当 8,000～40,000円※ ・介護福祉士手当 12,000円 ・処遇改善加算 15,500円 ・特定事業所加算Ⅰ 3,000円 ※セントケア独自の職種手当※ 介護福祉士の実務経験年数により上記職種手当が増額いたします。 ・0~3年未満 8,000円 ・3年以上6年未満 20,000円 ・6年以上10年未満 35,000円 ・10年以上 40,000円 【その他手当】 ・年末年始手当（12/31～1/3） ・通勤手当 車の場合12円／㎞ ・賞与年２回（2.0ヶ月分） ※賞与とは別途年２回の処遇改善加算一時金の支給有。 試用期間3ヶ月（条件変更なし）
待遇
休日
週休2日制 年間休日112日
長期休暇・特別休暇
産前産後休業、育児休業（3歳まで）、介護休業、慶弔休暇他
歓迎要件
訪問介護未経験者も歓迎！ （約6割の方が訪問介護未経験でのスタートです）
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施（1~２回） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか？
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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