小規模多機能ホーム国分寺北町の介護職/ヘルパー求人（正職員）

月給202,174円〜 212,282円

最終更新日: 2025/05/30

【国分寺市北町】無資格・未経験OK♪介護というよりは日常生活を支援する小規模多機能ホームです

◆介護の仕事の目的及び介護職員の役割
介護の仕事の目的は、ご利用者の怪我や病気を治すことではなく、日常生活を支えることが大きな目的です。
介護職員の役割は「なんでもやってあげる」「なんでもしてあげる」ということではありません。例えるなら介護職員には「メガネ」の存在になることです。
「メガネ」とは、目を治す道具ではなく、治せない目の状態を補って日常生活を送れるようにする自助具です。よってメガネをかけても肝心な目は良くなっていません。
私たちが行うことは、「必要な支援を、必要な人へ、必要な分だけ行う」ことです。

◆弊社は12時なったら昼食、15時になったらおやつ等といった時間で動くのではなく、私たちと同じように生活で動くので、何時になったら何をやる等、決まりごとはありません。よって時間に追われてしまうということはなく、その時の状況にあわせて支援しております。

◆食事は自炊になりますので、「今日のお昼ご飯は何にしましょうか？」とご利用者中心に考えてもらい、買い物へ行き、ご利用者中心に作って頂き、そして食べます。職員はこの一連の流れを支援します。

◆小規模多機能ホーム国分寺北町の特徴（2025年5月現在）
・スタッフの年齢層は10代～60代と、幅広く活躍しております。（平均年齢49歳）
・男女の比率は男性23%、女性77％です。
・未経験から入社されて活躍されている方もおりますので、安心して働くことができます。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

身体介護生活援助

小規模多機能型居宅介護は、施設への通い、施設での短期間の泊まり、職員がご利用者宅へ訪問を行うといったご利用者の生活を切れ目なく支えるサービス。ご利用者の一人の力では難しい日常生活の行動に私たちが手を差し伸べることで、以前までできていた時のように取り戻すことが大きな役割。認知症になっても特別な生活ではなく、一緒に買い物へ行き、調理をする等、可能な限り当たり前の日常生活を過ごしてもらうように起床支援から食事、排泄、入浴、就寝等、人が生きていくことを支援するのがお仕事です。 ◆1日の勤務イメージ（日勤時間） 8：45　勤務開始・送迎・排泄介助・お風呂介助・買い物　※ご利用者と一緒に・昼食準備（調理）　※ご利用者と一緒に 12：00　昼食 13：00　休憩 14：00 ・排泄介助・夕食準備（調理）　※ご利用者と一緒に・送迎 17：45　勤務終了従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：東京都内・埼玉県

診療科目・サービス形態

小規模多機能型居宅介護

給与

【正職員】月給202,174円〜212,282円

給与の備考

基本給202,174円＋夜勤手当1回あたり5,000円 ※上記、月給欄は基本給のみの金額で夜勤等の手当は含まれておりません。・介護資格をお持ちの方は基本給212,282円・試用期間中（入社日より3ヶ月経過後の20日まで）は基本給199,262円・夜勤業務は月に6回程度・入社時OJT期間中に育成担当者とともに夜勤に従事した場合、夜勤手当3,000円/回・処遇職務手当有り（役割に応じて手当が発生）・処遇改善加算手当は3ヶ月毎に処遇改善に基づく一時金支給があります（業績による）・賞与あり（年2回・業績による）・昇給制度あり（年1回・規程あり）・退職金制度（在職3年以上・規程あり）・交通費支給（規程あり）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金ありハラスメント相談窓口あり

・社会保険完備・定期健康診断・インフルエンザ予防接種費用一部支給・法人契約会員制保養施設（エクシブ）※箱根離宮等リゾートトラスト株式会社のリゾートホテルを利用出来ます・東京ドーム（巨人戦）年に2回全職員対象に、東京ドームで開催の巨人戦ペアチケットを職員の希望者で抽選を行い、当選した職員にプレゼント・メンタルヘルスカウンセリング専門のカウンセラーによるカウンセリングを受けられます（相談した方のプライバシーや個人情報は護られます）他、お年玉企画等

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

入社時の研修やその後のOJT制度を通して長期で働ける環境づくりを目指しています。入社後4日間は座学を通して、専門分野以外の領域に関しても学ぶことができます。【具体的には】・高齢者との接し方や心理状態について・老人保健福祉制度について・基礎的な医学知識や各介助の方法など実践的な内容を徐々に覚えていく流れになります。 OJTチェックシートなどを使用し、ゆっくりと学べます。