デイサービスセンター保谷の介護職/ヘルパー求人（パート・バイト）

応募画面へ進む最短1分！
すぐできます

時給1,170円〜 1,300円

最終更新日: 2025/04/10

【保谷駅　徒歩4分】＼デイサービス・パート介護職募集／勤務日数相談可！☆運転ナシ・時短OK

「デイサービスセンター保谷」ではパートの介護職/ヘルパーを募集しています。

無資格・未経験でも大丈夫です！！

デイサービスは、介護資格がなくても働くことができます。また、複数のスタッフで協力してサービスを提供をするので未経験の方でもチャレンジしやすいお仕事といえます。

運転業務はありません！

デイサービスのお仕事には送迎業務がつきものですが、当社には専任のドライバーさんがいるので、ヘルパーが運転することはありませんし運転免許がなくても大丈夫。お客様を安心・安全に送迎するために添乗業務をお願いしています。

デイサービスセンター保谷の紹介動画

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

デイサービスセンター内での介護・介助（入浴・食事等）やレクリエーション、送迎の付き添いなど、お客様が一日笑顔で楽しくお過ごしいただくためのお手伝いをするお仕事です。入社後は、必ず専任のトレーナーが付きますので、まずはできることから覚えていき、徐々に仕事に慣れていってください。 ※雇用期間1年（原則更新/更新回数の上限なし） ※従事すべき業務の変更：会社内でのすべての業務 ※就業場所の変更：会社の定める事業所

診療科目・サービス形態

通所介護・デイサービス

給与

【パート・バイト】時給1,170円〜1,300円

給与の備考

◆時給 1,170円～1,300円・介護福祉士：1,300円・実務者研修・ヘルパー1級：1,250円・初任者研修・ヘルパー2級：1,200円・無資格：1,170円 ※いずれも処遇改善手当含む ◆居住支援特別手当：月20,000円（週20時間以上勤務の場合支給） ◆通勤交通費全額支給 ◆賞与支給（年2回、当社規定による） ◆賃金改定（年1回）試用期間3ヶ月。待遇の変更はありません。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給制服貸与副業OK ハラスメント相談窓口あり

◆社会保険完備（社会保険・厚生年金・雇用保険は週20時間以上の場合に加入） ◆給与改定年1回 ◆従業員持株会制度 ◆インフルエンザ予防接種補助

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

◆資格取得奨励制度（介護支援専門員、介護福祉士、実務者研修、初任者研修など）

勤務時間

1. 8:30～17:30 2. 9:00～18:00 3. 9:30～18:30 いずれも休憩1時間 ※勤務時間・曜日は応相談 ※時短勤務のご相談ください♪

休日

週2日からOK

週2日勤務からご応募可能です

長期休暇・特別休暇

◆年次有給休暇は法定通り ◆慶弔休暇

応募要件

未経験可ブランク可無資格可新卒可学歴不問正職員登用あり 40代活躍 50代活躍フリーターOK 主夫・主婦OK

◆無資格可能です！！ ◆運転免許も不要です！！学歴、経験、転職回数不問、ブランクがあっても大丈夫子育てをしながらお仕事をされているスタッフもたくさん在籍中幅広い年齢層のメンバーが活躍している環境です

歓迎要件

介護資格をお持ちの方、介護施設での勤務経験がある方、歓迎いたします。～こんな方、大歓迎です！～・介護の仕事に未経験からチャレンジしてみたい方・子育てが一段落して、また介護の仕事をはじめたい方・ヘルパーの講習を受けたけれど、実務経験がない方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 書類選考後、採用担当より面接日程調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※面接後、３営業日前後で採否を連絡致します ※在職中で、今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です ※応募の秘密は厳守します

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

法人・施設名

デイサービスセンター保谷

募集職種

アクセス

駅近(5分以内)

東京都西東京市東町3-13-21

大きな地図を見る

西武池袋線保谷駅　徒歩4分

設立年月日

2011年7月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

通所介護・デイサービス

営業時間

08:30～18:30

休業日

日曜日、年末年始（12/31～1/3）

利用者定員数

35名

施設規模

地上9階建ての1階部分食堂の面積　107.1平方メートル機能訓練室の面積　107.1平方メートル静養室の面積　15.85平方メートル相談室の面積　2.97平方メートル

スタッフ構成

生活相談員　3名看護職員　3名介護職員　12名機能訓練指導員　2名管理栄養士　1名その他の従業者　4名

応募画面へ進む簡単&
すぐできます

デイサービスセンター保谷の職員の声

介護職/ヘルパー

経験年数：5年

更新日：2018/04/25

当社に入社したきっかけを教えてください。

学生のころ、祖父母が住職であるお寺の檀家の集まりを手伝いに行っていました。ご年配の方々と接することが多く、いろいろな方から人生経験を聞き、「勉強になって楽しい」と感じていました。就職活動のタイミングで、「ご年配の方の介護を仕事にできたら自分の人生の勉強にもなり、ご年配の方の応援もできる」と思い、介護の道に進もうと決めました。何十社とある介護会社の中からケアサービスを選んだ理由は、他社と比べ研修に力を入れていること、資格取得のための補助金があること、業務の中で資格が取得できることなど、バックアップが多かったことです。ステップアップが十分できると思い、志望しました。

入社前と入社後のギャップはありましたか？

会社説明会で見たレクリエーションの映像は、スタッフの話している時間が長く、お客様からの返答がないという状況でした。しかし実際の現場では、私の話にお客様が笑ってくださったり、ご自身の体験を話してくださったりと、思っていたより遥かに多くお客様からの反応がありましたので、プラスのギャップを感じました。また、始めに見た会社説明会の映像のイメージが強かったため、介護の仕事は、レクリエーションや体操などでお客様と関わるだけだと思っていました。実際には、月末にはお客様の状況をまとめた資料作成という書類仕事などもあります。

この仕事のやりがいを教えてください。

一緒に体操をしているうちに、歩行ができなかったお客様がだんだんご自身で歩けるようになったり、口腔体操を行うことで、お粥しか食べられなかった方が、少しずつごはんを食べられるようになったり、喋ることが難しい方が単語を言えるようになったりすると、できるようになるまでの経過を知っているぶん、良かったなあと感じることができます。それと、お客様から「ありがとう！」と言っていただくと嬉しくなります！以前、私が企画した食レクが終わった後に「君がやった食レク良かったよ！また来たくなった！ありがとう！」といっていただいたことがありました。そうやって言葉にしていただくと、この仕事をやっていて良かったなとやりがいを感じます。