【無資格OK】託児所は24時間対応可能♪医師会が運営する介護老人保健施設で介護職/ヘルパーとして働きませんか?
パートの介護職/ヘルパーを募集しています
- 残業ほぼなしで、ご自身の時間をしっかり確保しながらメリハリのある勤務ができます。
- 育児休業の取得実績があるほか、365日24時間対応可能な託児所を完備。ライフステージが変わっても働き続けられます。
- 昇給制度や正職員登用制度があるため、頑張りが評価される環境です。
募集内容
募集職種
仕事内容
老健にて介護業務に従事していただきます。 業務内容は、清潔の援助、移動・移乗、介助、配膳、食器片付け、食事の援助、シーツ交換、メッセンジャー業務等です。 ※担当と一緒に勤務しながら業務を覚えていただきます。業務にはそれぞれのマニュアルがあり参考にできます。経験を重ねることにより資格取得の道もあります。 業務の変更の範囲:法人の定める業務 就業場所の変更範囲:法人内で異動の可能性あり 雇用期間:~2027年3月31日(以後1年ごと条件付きで更新あり) 契約更新の条件:勤務実績、態度に問題がない・就業規則に反する事項がない・従事部署において職員の配置が継続して必要であること
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
介護福祉士資格をお持ちの方:1,175円~ 初任者研修終了者:1,140円~ 無資格の方:1,110円~ ※経験加算あり 通勤手当実費支給 上限月額17,000円 昇給制度あり 月あたり5円~15円(実績) 試用期間1ヶ月 同条件
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ※週20時間以上勤務される場合は社会保険に加入となります。 利用可能託児施設あり ※職員専用 *365日24時間対応 月額10,000円 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) マイカー通勤可(駐車場あり) 正職員登用あり 制服支給:あり(貸与) 雇い止め規定あり 外国人雇用実績あり 職務給制度あり 復職制度あり <障害者に対する配慮に関する状況> ・エレベーター:あり ・階段の手すりあり ・手すりの設置:両側 ・バリアフリー対応トイレ:車いす対応トイレ ・建物内の車いす移動:可
勤務時間
休日
不定期シフトによる 週所定労働日数 週5日程度 ※シフトについては相談可
長期休暇・特別休暇
有給休暇(6ヶ月経過後)10日 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり ※年休は、労働日数により付与日数が異なります
歓迎要件
介護福祉士 介護職員初任者研修修了者 介護職としての実務経験 UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態
休業日
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応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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