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特別養護老人ホーム みどりの苑の介護職/ヘルパー求人（正職員）
＼介護福祉士・正職員募集／スタッフのワークライフバランスを大切にした働きやすい環境です♪
- 給与
- 正職員 月給 284,000円 〜 297,000円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームの介護スタッフ。 □起床時、就寝時のお手伝い □食事の準備・配膳・環境整備 □食事・服薬・入浴・排せつの介助 □体操・外出・歩行練習・余暇活動の支援 □ご利用者の送迎・訪問対応 など 季節の行事や日々のレクリエーションも介護職員が主体となって企画、運営を行います。
- 応募要件
- 介護福祉士必須、特養未経験/ブランク有の方OK
- 住所
- 東京都板橋区前野町5-9-3 特別養護老人ホームみどりの苑 都営三田線 志村三丁目駅から徒歩で13分 東武東上線 上板橋駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境未経験可特別養護老人ホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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- 給与
- 正職員 月給 192,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- 要介護者の身の回りに必要な生活全般における見守り業務 入浴準備、緊急時の対応・安否確認、食事準備（調理は行いません）、清掃など レクレーションやイベントの企画・実行 入居者様やご家族様から、たくさんの「ありがとう」という言葉をいただけるやりがいある仕事です！ ☆キャリアアップを支援する制度が充実！キャリアに応じて多彩な研修があります。 ⇒入職から3年で生活相談員になる方も！ キャリアパス制度が充実しており、管理職など様々な役職に就けます。
- 応募要件
- ・無資格可 ・未経験可
- 住所
- 東京都板橋区成増4-29-7 東武東上線 成増駅から徒歩で13分 東京メトロ副都心線 地下鉄成増駅から徒歩で15分 東京メトロ有楽町線 地下鉄成増駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可特別養護老人ホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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社会福祉法人翠生会 特別養護老人ホーム音羽台レジデンスの介護職/ヘルパー求人（正職員）
NEW【板橋区 特養 ユニットリーダー及び一般介護職員 同時募集】 【年収例 ユニットリーダー541万円以上！ さらに２つの退職金制度に加入】 【安心のマンツーマン指導】 【充実の階層別研修・人財育成！】
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 415,700円
- 仕事内容
- ユニット型特養において入居者の生活を支えるお仕事 入居95部屋、ショートステイ7部屋 ※転勤の可能性あり（関連施設） ※従事すべき業務の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 18歳以上（深夜業務のため） 59歳以下（60歳定年制のため） 高校卒以上 ※初任者研修以上の資格必須 ※介護職経験必須（ブランク可）
- 住所
- 東京都板橋区成増4-33-1 東武東上線 成増駅から徒歩で15分 東京メトロ有楽町線 地下鉄成増駅から徒歩で20分 東京メトロ副都心線 地下鉄成増駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信職場の環境特別養護老人ホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
成増高齢者在宅サービスセンターの介護職/ヘルパー求人（正職員）
スライドギャラリー
スタッフのワークライフバランスを大切にした働きやすい環境♪板橋区成増にあるデイサービスでのお仕事です
社会福祉法人奉優会をご紹介します
「新しく夢のある社会を、住み慣れた地域に創ること」を目的とし、特別養護老人ホームやデイサービスなどの介護施設をはじめ、保育事業やコミュニティカフェなど、さまざまな多機能福祉拠点を展開してきました。この度、運営施設の一つである「板橋区立成増高齢者在宅サービスセンター」にて活躍してくださる正職員の介護スタッフを募集中！- スタッフのワークライフバランスを考慮し働きやすい環境づくりに取り組んだ結果、えるぼしおよびトモニン、くるみんの認定企業となりました。
- 資格手当や家族手当の支給など、待遇が整っています。
- 4週8休にくわえ、夏季休暇もご用意！プライベートも大切にしながら、ゆとりをもって働けます。
募集内容
募集職種
仕事内容
午前は送迎、バイタル測定、入浴介助など 午後はレクリエーションの実施など
診療科目・
給与
給与の備考
上記金額は基本給＋月額処遇改善手当含む 基本給：200,000円 月額処遇改善手当(介護福祉士) ： 43,000円 月額処遇改善手当(その他介護職) ：38,000円 ＊資格手当 ：20,000円（介護福祉士） 7,000円（実務者研修） 5,000円（初任者研修） ＊家族手当 ：20,000円 （配偶者扶養） 4,000円/人（扶養家族） 賞与年２回 平均平均３か月（人事考課あり） 昇給年１回 ※使用期間３か月（給与変更なし）
待遇
社会保険、雇用保険、労災保険 完備 定年65歳、再雇用制あり 退職金あり（支給対象は勤続3年以上） For優キッズサポート（保育費補助制度） For優ケアサポート（介護費補助制度） 福利厚生制度 ・ベネフィットステーション（全職員） ・UCゴールドカード（正職員のみ） ・支度金制度（正職員のみ） えるぼし/トモニン/くるみん認定企業 ※えるぼし：女性活躍推進法に基づき、女性の活躍に関する取組の実施状況が優良な企業に発行される認定マーク ※トモニン：仕事と介護を両立できる職場環境の整備に取り組んでいる企業が使用できるシンボルマーク ※くるみん：「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証
勤務時間
8:00～17:00 8:30～17:30 9:00～18:00 9:30～18:30 10:00～19:00 ※8時間勤務（60分休憩）のシフト制 ※事業所により異なる
休日
4週8休制（日曜、他シフトにより1日） ※一部の事業所で日曜日勤務あり
長期休暇・特別休暇
有給休暇（入職6ヶ月経過後10日付与） 夏季休暇（2日）
応募要件
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 【面接・見学時のお願い】 ※面接や見学でお越しいただく際には、受付にて検温・うがい・手洗い・手指消毒の実施をお願いしております。 ※2週間以内に海外渡航歴のある方や感染者との接触が考えられる方、また熱が37.5℃以上ある場合については、別日での調整をさせていただきますので、事前にご連絡の程お願い致します。 ※マスクの着用についても感染防止の観点から推奨させていただいておりますので、着用したままご来館ください。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2016年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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