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まごころの家土浦真鍋の介護職/ヘルパー求人(正職員)
【土浦市真鍋】昇給賞与あり♪無資格・未経験OK!スキルアップ・キャリアアップを目指せる環境☆私たちとともにまごころのある介護をお届けしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 278,000円 〜 292,000円
- 仕事内容
- 高齢者施設における利用者様の見守り・介助・排泄介助などの介護 併設デイサービスにおける入浴・食事・レクリエーションの介護など 就業場所の変更範囲【無し】 業務内容の変更範囲【無し】
- 応募要件
- 無資格OK!
- 住所
- 茨城県土浦市真鍋2丁目4-32 JR常磐線(取手~いわき) 土浦駅から徒歩で24分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホームボーナス・賞与あり
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【石岡駅から徒歩3分】資格、経験不問☆介護付き有料老人ホームで、介護のお仕事にチャレンジしてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 229,200円 〜 264,000円
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホームにおける生活支援、介護サービス提供業務 ・食事、入浴、排泄などの介助 ・月5回程度の夜勤あり ※定員92名 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:あり(法人内別施設へ異動の可能性あり)
- 応募要件
- 18歳~64歳(深夜業務があるため、定年年齢を上限とするため) ※学歴、経験、資格不問
- 住所
- 茨城県石岡市府中一丁目3番地9号 JR常磐線(取手~いわき) 石岡駅から徒歩で3分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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小規模多機能型居宅介護 国府あおいの介護職/ヘルパー求人(正職員)
【石岡市国府】☆残業ほぼなし◎賞与あり♪働きやすい環境でのお仕事です。年次有給休暇取得率85%!

- 給与
- 正職員 月給 206,480円 〜 271,000円
- 仕事内容
- 食事、入浴、排泄等の介助や生活の支援(宿泊、通い、訪問)
- 応募要件
- 18歳~69歳の方(深夜業務があるため、定年年齢を上限とするため) 経験・資格不問
- 住所
- 茨城県石岡市国府1-5-6 JR常磐線(取手~いわき) 石岡駅から徒歩で3分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
【石岡市総社】昇給賞与あり♪無資格・未経験OK!スキルアップ・キャリアアップを目指せる環境☆私たちとともにまごころのある介護をお届けしませんか?
コンテック株式会社をご紹介します
- デイサービス併設の有料老人ホームや訪問介護事業所、ケアプランセンターを運営しています。
- 利用者様一人ひとりにあわせた介護の提供に努めており、サービスの質の向上だけでなく職員同士の情報共有などチームワークの強化も大切にしています。
- 当社が運営する「まごころの家石岡総社」では、正職員の介護スタッフを募集中!未経験やブランクがある方も歓迎します。
- スタッフのやる気を大切にしており、経験が浅い方も施設管理者を目指せる環境です。また、資格取得をバックアップしており、介護スタッフとしても成長できますよ。
募集内容
募集職種
仕事内容
高齢者施設における利用者様の見守り・介助・排泄介助などの介護 併設デイサービスにおける入浴・食事・レクリエーションの介護など 就業場所の変更範囲【無し】 業務内容の変更範囲【無し】
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
※上記月給には夜勤6回分を含む 無資格:259,000円 初任者研修:262,000円 社会福祉主事(任用):264,000円 介護福祉士:273,000円 施設の業績に応じて0~12,000円別途支給 ※試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし) 夜勤手当 6,000円/回 通勤手当 上限19,000円 残業代・慰労金あり 賞与 年2回 昇給 年1回 退職金制度(勤続3年以上、5,000円/月) 固定残業代制なし
待遇
教育体制・研修
勤務時間
(1)7:00~16:00 (2)8:00~17:00 (3)10:00~19:00 (4)16:00~翌9:00 ※夜勤は平均6回/月程度 ※(1)~(3)は休憩60分、(4)は休憩120分
休日
年間休日105日 週休2日シフト制
長期休暇・特別休暇
有給休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2014年1月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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