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- 給与
- 正職員 月給 234,000円 〜 294,000円
- 仕事内容
- ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主）） ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集） ▼必須資格 ・不問 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※介護・福祉系資格をお持ちでない方には「認知症介護基礎研修」の資格取得費用を会社が全額支援！（自己負担なし）
- 住所
- 神奈川県川崎市麻生区千代ヶ丘7-6-4 小田急線「百合ヶ丘駅」「新百合ヶ丘駅」「読売ランド前駅」より小田急バス「千代ヶ丘」バス停下車 徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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【東京都多摩市諏訪】週休2日・日勤のみ◎研修制度あり♪共済会など福利厚生充実♪介護職/ヘルパーとして生き生きと働ける訪問介護のお仕事です◎
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- 高齢者のご自宅を訪問し、身体介護や生活の援助をおこなう ※東京都多摩市を中心に活動します ※1日5件～6件の訪問 ※入社後は一定期間、事務所への通勤となりますが、原則ご自宅から利用者さま宅へ直行直帰となります
- 応募要件
- 介護職員初任者研修修了者 必要なPCスキル:簡単なスマートフォン操作 年齢制限あり ～64歳（年齢制限の理由:定年を上限として当該上限年齢未満の労働者を募集するため） 経験・学歴不問
- 住所
- 東京都多摩市諏訪３－７－２ パレアルフヘイム ２０１号室 京王相模原線 京王永山駅から徒歩で14分 小田急多摩線 小田急永山駅から徒歩で14分 小田急多摩線 はるひ野駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
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- 給与
- 正職員 月給 231,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- デイサービスでの介護業務全般 ・健康チェック ・食事や入浴の介助 ・趣味活動の提案、レクリエーション ・転倒予防やリハビリ体操などのサポート ・営業活動（ケアマネジャーへの情報提供）、請求事務の業務 ・通所介護員の教育指導など、サービス現場での実務に関する業務 ・その他事務作業等 【雇用条件明示項目】 ・雇用期間の定め：なし ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 初任者研修以上 運転免許
- 住所
- 東京都多摩市諏訪2丁目2番地 B-100 京王相模原線 京王永山駅から徒歩で11分 小田急多摩線 小田急永山駅から徒歩で12分 京王線 聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
ヒューマンライフケア永山の湯の介護職/ヘルパー求人（契約職員）
スライドギャラリー
【東京都介護職員就業促進事業】【多摩市諏訪】残業なし／日勤のみ／働きながら無料で「初任者研修」「実務者研修」の資格が取れる／専任リクルーターによる定期面談あり／未経験の方も安心
東京都就業促進事業のご紹介
介護人材を増やすことを目的に東京都が行っている独自の事業のことです。ヒューマンライフケアはその取組みに参画しており、都内にある当社施設（ヒューマンライフケア永山の湯）で働きながら無料で研修の受講及び資格を取得することができます！専任のリクルーターによる定期面談を実施し、勤務開始後に感じる「不安」や「悩み」と向き合い安心して活躍できるサポート体制も整っているのでご安心ください！
- 無資格の方…介護職員初任者研修を受講（働きながら15回程度の講座を受講）
- 介護職員初任者研修を修了している方…介護福祉士実務者研修を受講（働きながら10回程度の講座を受講）
対象者／目指す資格
介護系資格をお持ちでない方／介護職員初任者研修介護職員初任者研修修了の方／実務者研修
資格取得の費用は0円（自己負担なし）
研修受講日は勤務扱いになるので給料が発生！収入面の心配はありません。期間満了後も継続して勤務可能
介護職員就業促進事業の期間中は「契約社員」として最大6ヶ月間の有期雇用勤務となります。ヒューマンライフケアでは期間満了後もご本人の適性や勤務評価、事業所の方針をふまえて、正職員やパート社員として次なるキャリアステップに進んでいただく道があります！
キャリアは無限大
ヒューマンライフケアは様々な種類の介護施設を運営しており、適性やご希望に応じて様々な選択肢をご用意できるのが魅力。アナタの「やってみたい」を全力で応援します！・施設を利用して暮らしを支えるサービス…「看護・小規模多機能型居宅介護」「グループホーム」「介護付有料老人ホーム」
・自宅での生活を支えるサービス…「通所介護（デイサービス）」「訪問介護」
ヒューマンライフケア永山の湯の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
※時間外手当は別途支給（1分単位） ※試用期間なし
待遇
・社会保険完備 ・交通費規定内支給（上限50,000円/月） └自家用車通勤が可能な施設に限り自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給 ＜期間終了後、正社員登用時の福利厚生は以下となります＞ ・賞与年2回（6月・12月） ・昇給年1回（4月） ・社会保険完備 ・交通費規定内支給（上限50,000円/月） └自家用車通勤が可能な施設に限り自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給 ・年末年始手当 ・ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給） ・退職金制度（勤続3年以上） ・65歳定年制（再雇用制度あり） ・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター） ・資格取得支援制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用補助制度 ・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など） ・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり） ・永年勤続表彰制度 ・成功事例報奨金制度 ・従業員持株会制度 ・制服貸与 ・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給） ・メンタルヘルスなどの相談窓口あり
休日
長期休暇・特別休暇
▼期間終了後（正・契約社員登用の場合） ・月8～10日休み（年間休日110日） ・年末年始 ・有給休暇（初年度10日付与）※午前のみ・午後のみの半日から取得可能 ・出産休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇
応募要件
選考プロセス
[1]応募 ご応募受付後、3営業日以内にご連絡します。 担当の携帯電話から発信することもあり、お電話に出られなかった際はメールまたはSMSでご案内する場合もあります。 ↓ [2]面接＋適性検査 適性検査は学力テストではないため事前準備は不要です。 面接は施設見学や適性検査などを含め90分程となる場合があります。 ↓ [3]採用 入社日は相談に応じます。 応募から内定までは最短で2週間程になります。 ※選考は面接と適性検査を予定していますが、場合により書類選考を行わせていただく可能性もあるためその際は改めてご案内致します。 ※ご応募をもちまして、ヒューマンライフケア株式会社の「個人情報保護方針」へのご同意とさせていただきます。 【管理コード：ds015j16e02】
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2012年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
ヒューマンライフケア永山の湯の職員の声
介護職/ヘルパー(介護スタッフ)
経験年数：1年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
以前より介護に興味があったのですが、トライする勇気がなくこの求人を見て思い切ってお仕事を始めてみました。 「働きながら介護の資格が取れる」というのは魅力でしたし、実際に初めて介護施設へ面接へ行ってみて思ったのですが、やる前の不安に思っていた事は想像でしかなく、今はトライして本当に良かったと思います。 学校で習ったことを業務で確認しながらすぐに仕事に活かすことができ、介護の基礎を踏まえた上で成長できると感じています。
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
専任のリクルーターの方が定期的に面談にきて、不安な点などを親身に聞いてくれたことで全くの未経験で緊張でガチガチだった私を良い方向に導いてくれました。 最初の頃は失敗も多かったですが、周りの先輩たちが優しく教えてくれたので「頑張ろう！」という気持ちをもらっていたことも大きかったです！ 良いタイミングで介護の仕事にチャレンジできて良かったです。 お給料を貰いながら資格が取れたので、実際家族の介護にも役立ちました。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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