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- 給与
- パート・バイト 時給 1,050円 〜 1,200円
- 仕事内容
- グループホームにおいて、日常生活の補助・介助を行っていただきます。(食事・入浴・排泄の介助等) ※利用者数は18名 業務の変更の範囲なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 年齢制限あり ~69歳※定年を上限 学歴不問 資格不問 経験不問
- 住所
- 宮崎県延岡市古城町4丁目634番地3JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央) 南延岡駅から車で7分
- 特徴
- 未経験可グループホーム車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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- 給与
- パート・バイト 時給 1,052円 〜 1,200円
- 仕事内容
- 『グループホームなごみ』夜間の見守り業務 簡単な朝食調理、食事配膳、下膳、食事の介助、生活介護全般 担当者1名で9名の利用者さま担当 ※未経験の方も安心!親切・丁寧に指導します ※全室眠りスキャンを設置して職員の介護負担を軽減しています 業務の変更なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性:なし
- 応募要件
- 資格不問 経験不問 年齢制限あり ~79歳 ※定年を上限とするため 学歴不問
- 住所
- 宮崎県東臼杵郡門川町須賀崎4丁目48JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央) 門川駅から徒歩で29分
- 特徴
- 未経験可グループホーム車通勤可交通費支給
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特別養護老人ホーム敬寿園の夜勤専従スタッフ求人
賞与年2回♪夜勤は複数名体制で安心◎残業ほぼなし!働きやすい環境でスキルを磨きませんか?

- 給与
- パート・バイト 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- *特別養護老人ホームにおける夜間の介護業務をお願いします。 入居者様の就寝・起床介助、定期巡視、排泄介助、見守り、記録 等が主な業務です。 *1フロア70名の入居者様を3~4名体制で対応。 夜勤は必ず複数名配置。1人夜勤はありません。 *全員にインカムを1人1台支給 困ったときはすぐに声をかけ合える体制で、夜間でも孤立せず 安心して働けます。 *夜勤があるので、車での通勤の可能な方を希望します。 *月8回程度の勤務になります。 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし 【契約更新】 ・雇用期間:6か月(原則更新) ・更新の上限:なし
- 応募要件
- 夜勤業務のため介護業務経験者
- 住所
- 宮崎県延岡市昭和町3丁目9番地3JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央) 延岡駅から徒歩で19分
- 特徴
- 限定求人職場の環境特別養護老人ホーム車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
日勤のみ◎週3日程度で勤務可♪未経験の方でもOKな介護のお仕事です!
明るい家族のような介護環境を目指しています
当施設では家庭菜園やガーデニングを行い、季節の行事のための飾りを作るなど、利用者の皆様が家族と家庭で過ごす時のような明るく楽しい時間を過ごせるように心掛けています。「ゆっくりが許されればできることはまだたくさんある」という理念を持ち、利用者様が自分のペースで無理せずに過ごせるようにしています。現在、介護スタッフを募集しています。
- 家庭的で明るい雰囲気なので、介護未経験の方でも働きやすい環境です。
- 週3日程度の勤務で働けます。時間や日数についてはお気軽にご相談下さい。夜勤はありませんので、身体にも負担がないですよ。
- UIJターンの方も歓迎していますので、慣れ親しんだ土地での仕事を探されている方や、新天地での生活をスタートしたい方にもぴったりです!
園芸好きな方や人と関わるのが好きな方はぜひご応募ください。ご応募をお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
時給 820~880円 (介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)830円、介護福祉士880円) 処遇改善手当 1,000円~20,000円/月 通勤手当 実費支給 上限 5,000円/月 賞与あり 実績 年2回計40,000~80,000円 ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
休日
その他(シフト制) 週所定労働日数 3日程度 労働日数については相談可
長期休暇・特別休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 育児休業取得実績あり
歓迎要件
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)あれば尚可 U・I・Jターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2010年5月21日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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