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まごころホーム川原町の介護職/ヘルパー求人(正職員)
個別ケアでお客様に寄り添う!介護福祉士加算あり&IT介護士育成中◎育児サポートも充実

- 給与
- 正職員 月給 223,800円 〜 251,100円
- 仕事内容
- 日常の延長線上を支えるケアを目指し、お客様の個性や想いを大切に過ごして頂けるようにお手伝いします。 【こんなことをお任せします】 ●日中の介護業務 食事介助、入浴介助、排泄介助、口腔ケア、食事準備(湯煎での温め、ご飯の炊飯、みそ汁調理など) ●レクリエーション企画 お客様が楽しめるレクリエーションを考案・実施します。 ●夜勤業務 夜間記録入力、起床・就寝介助など。システムを活用した夜間巡視で負担を軽減しています。 1日の中で、フロア担当、入浴担当、調理担当など、役割を決めてお仕事をしていただきます。 【安心・安全な環境づくり】 現在、20代~60代のスタッフが協力し、約19名の職員が一丸となって、お客様にとって「安心」「安全」「ホッとできる場所」を提供しています。 【夜勤体制】 9名程度のお客様を職員1名で対応。 夜間巡視はシステムを活用し負担を軽減しています。 施設管理者・看護師とも連絡が取れるようにフローが構築されています。 【介護のこだわり】 私たちのケアは、ただの介護ではなく、「あたりまえの暮らし」を大切にするケアです。 お客様の生活を支えるために、以下のような日常ケアを実施しています。 ●食事ケア 口から食べる喜びを感じてもらう食事ケアを提供。 ●入浴ケア 入浴の楽しみを感じてもらい、リラックスできる時間を提供。 ●排泄ケア トイレで座ることの大切さを理解し、排泄ケアを行います。 ●移動のサポート 車椅子は移動の手段として、必要な時に安全にサポート。 ●四季を感じるケア 季節ごとの食事やイベントを通じて、四季を感じることができる環境を提供。 ●地域とのつながり 地域の多世代交流を促進し、地域とのつながりを大切にしています。 ※定員 18名(1ユニット9名・計2ユニット) 業務内容変更範囲:(会社の定める業務) 就業場所の変更範囲:(会社の定める事業所)
- 応募要件
- 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可)※ペーパードライバーの方、ご相談ください。 ・介護職員初任者研修以上
- 住所
- 静岡県静岡市清水区川原町10-20 静鉄バス 川原町バス停留所 徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
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賞与は4ヶ月分支給♪資格経験不問◎年間休日120日・残業ほぼなし!介護療養型医療施設での介護業務です
- 給与
- 正職員 月給 198,300円 〜 243,800円
- 仕事内容
- 介護療養型医療施設における介護業務 ・食事、入浴の介助 ・オムツ交換、シーツ交換、体位交換など
- 応募要件
- 無資格・未経験可
- 住所
- 静岡県静岡市葵区瀬名4629番地の1 静清バイパス瀬名ICより車で5分程度
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ケアセンター瀬名の介護職/ヘルパー求人(正職員)
資格・経験不問◎4週8休制・年間休日120日の介護老人保健施設で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 212,300円 〜 282,800円
- 仕事内容
- 介護老人保健施設における入所者様への介護 ・食事、入浴介助 ・パッド交換 ・シーツ交換など
- 応募要件
- 資格・経験・学歴不問 年齢18歳~59歳(定年年齢を上限)
- 住所
- 静岡県静岡市葵区長尾39番地の5 竜爪山線、水梨東高線 瀬名新田バス停から徒歩約5分 JR静岡駅又は新静岡駅からバスで約30分 JR草薙駅からバスで約20分 静清バイパス上り瀬名ICから約3.5km 静清バイパス下り鳥坂ICから約4km
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
【働きやすい介護職場認証事業所】 に選出されました!【 人材育成】【 サービスの質】【 ワークライフバランス】 が揃っている安心した事業所でやりがいを持った仕事に挑戦しませんか?資格取得支援制度や育児サポート制度もあります。
プライベートとの両立可能!安心して仕事に取り組んでいただけます
育児休業・介護休業の取得実績があり、ご家庭の都合等に合わせながら働いていただけます。シフト制によりお休みをしっかり確保しており、残業はほとんどありません。
インセンティブ手当等で成果を評価する仕組みづくりをしています。
- 幅広い年代のスタッフが活躍中!助け合いの精神を大切にする和気あいあいとした雰囲気が自慢です!
- 会社負担で受講できるセミナーや、社内勉強会、資格取得補助制度など、キャリアアップの応援もしっかりといたします。
まごころ独自の取り組み
安静安楽、現状維持のケアではなく【元気になっていただくケア】を提供し、斬新なアイデアで施設運営を行っています!その方の生活スタイル、自由を犠牲にすることなく一人ひとりの希望や好みを最大限に尊重したケアを提供。
職員発信のお客様の想いを叶える斬新なイベント開催、飲んで歩くケアを提供し介護度改善の促進を行っています。
新式の見守りセンサーを一部施設内に導入で夜間も安心して就業いただけます
グループ会社で開発を行っている新たな技術で作られた見守りセンサー等IoT機器を積極的に導入し業務の省力化を行い、余裕をもってお客様と接する時間や教育に充てる時間を確保しています。当社に導入されている見守りセンサーは、お客様の居室に行かなくてもデバイス上でベッド上での動き、お部屋の温度・湿度等を知ることが出来ます。
夜間の巡視回数の減少や、AIの予測機能をもとに離床や転倒などのリスクを未然に防ぐことも可能です。
スタッフ間のコミュニケーションにはBONX(Bluetoothイヤフォン)を活用し、円滑な情報共有や新人教育を行うなど介護現場の課題をIoT活用で解決していく取り組みを推進しています。
IoT機器に慣れていない方にも、IT介護士やマネージャーがサポートし分かりやすくお伝えします!
募集内容
募集職種
仕事内容
グループホームでの介護業務 ・日中の介護業務(入浴・食事・排泄等) ・レクリエーション業務 ・夜勤業務 雇用期間の定めあり 1年(原則更新)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■契約職員 ・基本給 176,336円~184,896円 ・夜勤手当 27,500円込み(5,500円×5回) ※夜勤6回以上となった場合は追加で支給 月給は時給×8時間×21.4日で算出 キャリアパス加算、資格加算、勤続加算など、最大115円の加算あり 勉強会手当有り 通勤手当 上限30,000円/月 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
勤務時間
■契約社員 7:00~16:00 8:30~17:30 10:00~19:00 16:00~翌9:30 休憩60分 時間外 平均5時間/月 ※週1回程度夜勤あり
長期休暇・特別休暇
育児休暇(取得実績あり) 有給休暇(法定どおり)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2009年3月1日
施設・サービス形態
営業時間
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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